株式会社ＡＰＯＳＴＲＯ 【技術職（機械・電気）】 の求人・中途採用情報

◆◇製品管理／日本で初めて診療所・クリニックに特化した自動精算機を開発した業界のパイオニア◇◆ ■業務内容： 製品部門のプレイングマネージャーとして以下の業務をお任せします。 主にクリニック向け自動精算機の検査、出荷業務、PCやモニターの品質管理・出荷業務管理などのマネジメント全般。 現場のメンバー作業は以下となります。課長は作業工程管理（改善含む）がメイン。 ・外観のチェック、動作試験、出荷品の梱包ピッキング ・PCの組み立て作業。クライアントへの納品用PC（自動精算機やサーバーに関する） ・出荷業務管理、自動精算機の動作試験管理、在庫管理業務 ・製品の品質管理をする、事前検査・不良品の原因特定、作業手順の作成 ■部署のミッション： 事業拡大に向けて、完成製品の外注在庫出荷管理（３PL）の検討を進めて頂きます。部署メンバーは４名。現状は以下３拠点にて作業進行しています。 常勤拠点：（本社）東京都文京区大塚3-20-1 紅屋茗荷谷ビル6F 品質管理拠点：松戸営業所：千葉県松戸市新松戸南1丁目358番1 林ビル1F 出荷業務拠点：メイン厚木営業所：神奈川県厚木市田村町8-8　柳田ビル1F 1B はじめのうちは業務把握とメンバーコミュニケーションを目的に頻繁に２拠点にいっていただきますが、その後は２拠点に出張ベース（月に一度程度の頻度）で松戸、厚木での作業実施、マネジメント業務も発生する形となります。 上記の現状を踏まえて経営計画に紐づく拠点の統廃合を含む製品部門の最適化を進めて頂きます。 ■同社について： 同社は、「働き方を変える」というビジョンの基、クリニックや診療所向けの医療DX推進に向けて、「働き方の改善」のためのソリューション提供を行っています。主に、診療所・クリニック向けの自動精算機を開発・販売しており、日本で初めて診療所・クリニックに特化した自動精算機を開発した業界のパイオニアです。当社は、「株式会社新世紀」として1994年に創立。2024年7月には新代表の日置が就任し、社名を「株式会社APOSTRO」へ改名。元グロース上場企業の取締役として上場達成後、同社の事業承継をされ、３年後のIPOを目指しさらなる業務業容拡大を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞厚木営業所住所：神奈川県厚木市田村町8-8 柳田ビル1F 1B受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞松戸営業所住所：千葉県松戸市新松戸南1丁目358番1 林ビル1F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

本厚木駅、新松戸駅、厚木駅、馬橋駅、社家駅、幸谷駅

＜予定年収＞378万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～290,000円固定残業手当/月：52,000円～68,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞270,000円～358,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ClinicKIOSK事業医療機関運営事業（株式会社POLYVALENT）■ご挨拶：英語において省略を示す記号である「Apostrophe（アポストロフィ）」と伝道者を意味する「Apostle（アポストル）」を足し合わせて「APOSTRO」という社名に変更致しました。我々が取り組むミッションである「働き方を変える」とは、本質的には何かを省略することであり、かつ省略しても支障なく機能することが求められます。 しかしながら、従来からの考え方や方法など慣れ親しんだ業務フローを変えることは、いくら業務が省略化されることが、頭でわかったとしても、行動を変えることまで進めることは難しいのも事実です。より良い考え方や方法を見出し、それを広く普及させ、「情報技術で「人が豊かに暮らせる」社会をのこす」ことで、当社に関わるお客様、代理店様、従業員、株主　すべての人に貢献していきたいと考えております。

■業務内容： 製品部門のプレイングマネージャーとして以下の業務をお任せします。主にクリニック向け自動精算機の検査、出荷業務、PCやモニターの品質管理・出荷業務管理などのマネジメント全般です。 ■業務詳細： 現場のメンバー作業は以下となります。課長は作業工程管理（改善含む）がメインです。 ・外観のチェック、動作試験、出荷品の梱包ピッキング ・PCの組み立て作業。クライアントへの納品用PC（自動精算機やサーバーに関する） ・出荷業務管理、自動精算機の動作試験管理、在庫管理業務 ・製品の品質管理をする、事前検査・不良品の原因特定、作業手順の作成 ■ミッション： 事業拡大に向けて、完成製品の外注在庫出荷管理（3PL）の検討を進めて頂きます。部署メンバーは4名。現状は以下3拠点にて作業進行しています。 （1）常勤拠点（本社）東京都文京区大塚3-20-1 紅屋茗荷谷ビル6F （2）品質管理拠点（松戸営業所）千葉県松戸市新松戸南1丁目358番1 林ビル1F （3）出荷業務拠点（厚木営業所）神奈川県厚木市田村町8-8　柳田ビル1F 1B　※メイン はじめのうちは業務把握とメンバーコミュニケーションを目的に頻繁に2拠点にいっていただきますが、その後は2拠点に出張ベース（月に一度程度の頻度）で松戸、厚木での作業実施、マネジメント業務も発生する形となります。上記の現状を踏まえて経営計画に紐づく拠点の統廃合を含む製品部門の最適化を進めて頂きます。 ■当社について： 株式会社新世紀を2006年に設立し、顧客のITサポート及び受託開発を行い、2015年に取引先の病院から受託開発依頼を受ける形で自動受付精算機を開発しました。その後、マーケティング活動を行い、プロダクトとして市場ニーズを感じたことから、2016年に業界に先駆けて、ClinicKIOSKとしてサービス化、一般発売を行い、本シリーズで累計2500件を超える出荷数となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞厚木営業所住所：神奈川県厚木市田村町8-8 柳田ビル1F 1B受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞松戸営業所住所：千葉県松戸市新松戸南1丁目358番1 林ビル1F受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞厚木営業所住所：神奈川県厚木市田村町8-8 柳田ビル1F 1B受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

本厚木駅、新松戸駅、厚木駅、馬橋駅、社家駅、幸谷駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,437円～355,469円固定残業手当/月：83,705円～108,817円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞357,142円～464,286円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： ClinicKIOSK事業医療機関運営事業（株式会社POLYVALENT）