2ページ:株式会社ベイカレント・コンサルティング
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仕事
【入社後のキャリアサポート充実◎/クライアントの経営・事業課題に向き合い市場価値を高める/健康経営優良法人・ホワイト500に選出】
製造業界の国内外の大手クライアントに対して、経営戦略・DX戦略立案からプロジェクトの実行・推進業務まで、一連のコンサルティング業務をお任せします。
■業務内容:以下のような業務を上司の指示・レビューを受けながらお任せします
・クライアントの課題に対する仮説構築・検証、経営戦略・DX戦略の立案
・立案した戦略の実行に向けた各種スケジュール・タスクの設計、実行支援
・クライアント(役員層等)へ各種報告資料、各種成果物の作成
■プロジェクト事例:
・製造DX(スマートファクトリー・IoT・AI活用)の構想策定・実行支援
・生産・調達・品質・設計などの業務改革プロジェクト推進
・SCM・PLM・ERPなどのシステム導入構想・要件定義支援
・グローバル生産体制の最適化・コスト構造改革支援
・経営層・事業部門とのディスカッションを通じた課題特定と実行計画策定
■魅力:
【1プロジェクト制】1つのプロジェクトのみを専任担当するにより、顧客の経営課題に深く入り込むことが可能。
【ワンプール制(国内大手ファームとしては数少ない制度)】業種業界によるセクター配属はなし。あらゆる業界・テーマの経験が可能であり、ゼネラリスト/得意領域でのスぺシャリスト、いずれのキャリア選択も可能。当社で活躍いただいた後のキャリアも広がります。
【明確な評価指標】職位別の人数や規定在籍年数の縛り無し。年齢に縛られないスピード感ある昇進・昇給が可能(年収例:30歳:1000万円 35歳:1500万円)
【キャリアサポートの充実】コンサルタント一人一人に専任のキャリアサポート担当がつき、キャリア形成を支援することで、離職率は10%以下。
■研修体制:
・入社1か月目:
2週間の集合研修でドキュメンテーションやロジカルシンキング等のコンサルタントの基礎を学んでいただき、その後2週間の実務研修を実施。
・入社2か月目・3か月目:
現場によるOJT形式の研修に加え、担当トレーナーによるフィードバックを実施、研修組織と現場二軸での研修体制
変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関西拠点住所:大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大阪駅、西梅田駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>800万円~2,000万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):317,600円~1,058,700円固定残業手当/月:111,000円~369,900円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>428,600円~1,428,600円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>実力次第で大幅な昇給の可能性有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:クライアントの経営、オペレーション、ITに関するコンサルティング、および実行支援を行う、国内最大級の総合コンサルティングファームです。■コンサルティング事業の売上比率:戦略コン:業務コン:ITコン=2:4:4になります。高付加価値化の為、DXやメタバース、サステナビリティ領域にも注力しています■事業の特徴: ワンストップ&ニュートラル:主に大手上場企業に対してワンストップでサービスを提供。独立系ならではのニュートラルな立場で、「Client Interest First」を追求しています。■カルチャー:「経営スピードの速さ」「権限委譲/実力主義」「フラットな組織構成」【充実の教育・研修制度】研修等を通じて社員同士が交流を深めると共に、コンサルティングスキルを高め、個人のモチベーションの活性に繋げています。また、社内イベントを通じて様々なプロジェクトのメンバーと交流を深めています。 ■フォーブスアジア「Best Under A Billion」選出同社がフォーブスアジアが発表した2018年の「Best Under A Billion」に選出されました。今回、2万4000社の中から、過去12ヶ月間且つ3年間にわたる売上・利益成長、および5年間のROEの高さに基づいて、アジア太平洋地域にて優良な業績を収めている200社に選出されました。2018年12月、東証一部上場も果たし、さらなる信頼と価値の高いコンサルティングを提供しています。
仕事
【入社後のキャリアサポート充実◎/クライアントの経営・事業課題に向き合い市場価値を高める/健康経営優良法人・ホワイト500に選出】
■業務内容:
製造業領域のコンサルティングの「エキスパート職」として、クライアントが直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、その解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行います。
当ポジションは、事業会社でのご経験で培われた専門性と応用力で顧客貢献と高付加価値化を牽引いただくことをミッションとしております。
製造領域における製品開発・生産技術・品質管理にかかる知見の高い方を求めており、コンサルティング経験は不問となります。
■プロジェクト例:
※全事業領域的に豊富な案件実績を有しています
・スマートファクトリーの実現に向けたロードマップ策定
・新物流拠点のオペレーション自動化
・ESGマテリアリティの見直しを踏まえた対外広報戦略の策定
・ソリューションビジネスのグローバル展開戦略 など
■当社の特徴:
圧倒的な業界/専門知見と人的リソースを武器に、様々な高難度・長期案件等に常に万全の体制で対応できる事が強み。
業界大手がメインとなるため、製造業界からキャリアをスタートさせ、他業界も含め規模・領域共に幅広い案件を経験することができます。
(1) 『成長を実感できる環境』
会社の成長とともに主体的にご自身の成長を促進できる環境です。
・大きな裁量(直接、経営陣へ上申も可能)
・会社経営や新規事業に関与(経営陣に意見しやすい環境)
・グローバル案件多数
(2) 『事業会社出身者の活躍』
事業会社において、活躍されてきた方がエキスパート職/マネージャー職としてベイカレントに入社されご活躍いただいております。(業界問わず)
事業会社で培われた専門知見を活用いただき、大手リーディングカンパニーの最重要案件や最先端案件をその解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行っております。
(3) 『業界トップクラスの高い報酬』
年功序列ではなく、実力に応じた評価制度、報酬体系を整えています。会社の利益は会社の財産である社員に還元すべき、というポリシーのもと、高水準の報酬にて社員ならびに社員の家族の生活水準の向上に努めております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関西拠点住所:大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大阪駅、西梅田駅、大阪梅田駅(阪神線)
給与
<予定年収>800万円~2,000万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):317,600円~1,058,700円固定残業手当/月:111,000円~369,900円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>428,600円~1,428,600円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>実力次第で大幅な昇給の可能性有り賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:クライアントの経営、オペレーション、ITに関するコンサルティング、および実行支援を行う、国内最大級の総合コンサルティングファームです。■コンサルティング事業の売上比率:戦略コン:業務コン:ITコン=2:4:4になります。高付加価値化の為、DXやメタバース、サステナビリティ領域にも注力しています■事業の特徴: ワンストップ&ニュートラル:主に大手上場企業に対してワンストップでサービスを提供。独立系ならではのニュートラルな立場で、「Client Interest First」を追求しています。■カルチャー:「経営スピードの速さ」「権限委譲/実力主義」「フラットな組織構成」【充実の教育・研修制度】研修等を通じて社員同士が交流を深めると共に、コンサルティングスキルを高め、個人のモチベーションの活性に繋げています。また、社内イベントを通じて様々なプロジェクトのメンバーと交流を深めています。 ■フォーブスアジア「Best Under A Billion」選出同社がフォーブスアジアが発表した2018年の「Best Under A Billion」に選出されました。今回、2万4000社の中から、過去12ヶ月間且つ3年間にわたる売上・利益成長、および5年間のROEの高さに基づいて、アジア太平洋地域にて優良な業績を収めている200社に選出されました。2018年12月、東証一部上場も果たし、さらなる信頼と価値の高いコンサルティングを提供しています。
出典:doda求人情報
仕事
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◇ベイカレントについて
━━━━━━━━━━━━
私たちは総合コンサルティングファームとして、様々な業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題にコミット。経営戦略の立案から最先端技術を活用したソリューション提供まで一貫した支援により成果を生み出すことで、クライアントの持続的な発展に貢献しています。
◇本ポジションについて
━━━━━━━━━━━━
国内外の大手クライアントに対し、経営戦略・DX戦略立案からプロジェクトの実行・推進までを一貫してお任せします。
《主な業務内容》
■クライアントの課題に対する仮説構築・検証
■経営戦略・DX戦略の立案
■各種スケジュール・タスクの設計および実行支援
■各種報告資料・成果物の作成
《担当する業界》
金融/通信/流通・小売/製造業/官公庁 等
※業界・エリア共に領域を拡大中です
《プロジェクト事例》
【官公庁】宇宙ビジネス拡大に向けた国家戦略
【物流】新物流拠点のオペレーション自動化
【銀行】AI導入に向けたアライアンス推進
【通信】次世代コミュニケーション基盤構想
【モビリティ】コネクテッドカー開発 …etc
※当社HPにて、プロジェクトの詳細をご覧いただけます
⇒ https://www.baycurrent.co.jp/project
◇入社後の研修体制
━━━━━━━━━━
▼入社1カ月目
2週間の集合研修で、ドキュメンテーションやロジカルシンキング等コンサルタントの基礎を習得。その後、2週間の実務研修を行います。
▼2カ月目以降
現場参画しながら、担当トレーナーによるフィードバックを実施。実践と研修の二軸で育成を行っていきます。
※入社時の経験・能力により『シニアコンサルタント(チームリーダー)』からスタートし、メンバーマネジメントやプロジェクト推進等をお任せする可能性があります。
給与
【想定年収700万円~2000万円】
月給50万円~142万8600円
※給与は経験・能力等を考慮し決定します
※上記には固定残業代として45時間分(12万9500円~36万9900円)を含む。超過分は追加で支給します
※実力次第で大幅な昇給の可能性もございます
【◆明確な評価指標】
職位別の人数や規定在籍年数の縛りはありません。
成果と実績が正当に評価され、スピード感のある昇進・昇給が可能です。
【◆想定年収】
Staff Role(アナリスト・コンサルタント)
∟700~900万円
Leader Role(シニアコンサルタント)
∟1000~1400万円
PM(Manager)Role(マネージャー・シニアマネージャー)
∟1300~2800万円
Partner Role~
∟1800万円~
勤務地
【東海拠点・関西拠点勤務/転勤なし】
■愛知県名古屋市中村区名駅4丁目7 ミッドランドスクエア(予定)
■大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー
◎受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
仕事
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◇ベイカレントについて
━━━━━━━━━━━━
私たちは総合コンサルティングファームとして、様々な業界のリーディングカンパニーが抱える経営課題にコミット。経営戦略の立案から最先端技術を活用したソリューション提供まで一貫した支援により成果を生み出すことで、クライアントの持続的な発展に貢献しています。
◇本ポジションについて
━━━━━━━━━━━━
国内外の大手クライアントに対し、経営戦略・DX戦略立案からプロジェクトの実行・推進までを一貫してお任せします。
《主な業務内容》
■クライアントの課題に対する仮説構築・検証
■経営戦略・DX戦略の立案
■各種スケジュール・タスクの設計および実行支援
■各種報告資料・成果物の作成
《担当する業界》
金融/通信/流通・小売/製造業/官公庁 等
※業界・エリア共に領域を拡大中です
《プロジェクト事例》
【官公庁】宇宙ビジネス拡大に向けた国家戦略
【物流】新物流拠点のオペレーション自動化
【銀行】AI導入に向けたアライアンス推進
【通信】次世代コミュニケーション基盤構想
【モビリティ】コネクテッドカー開発 …etc
※当社HPにて、プロジェクトの詳細をご覧いただけます
⇒ https://www.baycurrent.co.jp/project
◇入社後の研修体制
━━━━━━━━━━
▼入社1カ月目
2週間の集合研修で、ドキュメンテーションやロジカルシンキング等コンサルタントの基礎を習得。その後、2週間の実務研修を行います。
▼2カ月目以降
現場参画しながら、担当トレーナーによるフィードバックを実施。実践と研修の二軸で育成を行っていきます。
※入社時の経験・能力により『シニアコンサルタント(チームリーダー)』からスタートし、メンバーマネジメントやプロジェクト推進等をお任せする可能性があります。
給与
【想定年収700万円~2000万円】
月給50万円~142万8600円
※給与は経験・能力等を考慮し決定します
※上記には固定残業代として45時間分(12万9500円~36万9900円)を含む。超過分は追加で支給します
※実力次第で大幅な昇給の可能性もございます
【◆明確な評価指標】
職位別の人数や規定在籍年数の縛りはありません。
成果と実績が正当に評価され、スピード感のある昇進・昇給が可能です。
【◆想定年収】
Staff Role(アナリスト・コンサルタント)
∟700~900万円
Leader Role(シニアコンサルタント)
∟1000~1400万円
PM(Manager)Role(マネージャー・シニアマネージャー)
∟1300~2800万円
Partner Role~
∟1800万円~
勤務地
【本社オフィス勤務/転勤なし】
■東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー
◎受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり