株式会社TOMAS の求人・中途採用情報

＼POINT／ ◎子どもたちの夢をご支援！ ◎手厚い研修・サポート体制で未経験から活躍可能 ◎専任業務で、高いパフォーマンスを発揮！ ◎公平な人事評価制度で頑張りをインセンティブや昇給・昇格に反映！ 入社後は、いずれかの事業部に配属となります。 ◆TOMAS事業部 「株式会社TOMAS」が一都三県に100校以上を展開する完全1対1の進学個別指導塾『TOMAS』の入会アドバイザー業務をお任せします。 ◆名門会事業部 「株式会社名門会」が全国主要都市に展開する社会人プロ教師が1対1で指導する「名門会家庭教師センター」の入会アドバイザー業務をお任せします。 【仕事の流れ】 ▼お問い合わせ対応 チラシやWebからお問い合わせいただいたお客さまへご連絡し、面談日時を設定。 過去にお問い合わせをいただいた方にも、定期的に連絡を行います。 　 ▼面談 志望校や最適な学習方法など、お子さまや保護者さまの悩み・要望をヒアリング、指導システム（※）をご提案します。 ※板書指導→発問・質問→個別指導→定着学習という指導システムで、弱点克服のための課題を理解し、理解度を高めるスタイルを採用しています。 　 ▼ご入会 ご入会の意思をいただいた方に、具体的な手続きを進めます。 【当グループの強み】 ◆分業制で質の高いサポートを実現 入会案内業務と教室運営業務を分けており、それぞれが自身の業務に専念できるため、教育やサポートの質向上に直結。名門校への圧倒的な合格実績を誇ります。 ◆未経験から安心してスタート 教育業界の基礎知識を学ぶ研修からスタートします ▼1カ月目：上司と一緒に行動し、ノウハウを学びます ▼2カ月目：少しずつ目標を持ちながら独り立ち ※3カ月目以降も、充実の研修制度で自信を持って独り立ちできます！ ◆入会率は60～80%！競合優位性の高さ 『進学塾』×『個別指導塾』としての他社との差別化戦略と高い合格実績から、保護者や生徒から厚い信頼を寄せられています。

■月給30万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※今までの経験やスキルを考慮して決定します ※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します ◆多くの社員が年収アップを実現 社員の約85%が毎月の目標を達成し、インセンティブの獲得や年2回の昇給・昇格チャンスで年収アップを実現しています！ ◆早期キャリアアップが可能 公平な人事評価制度で、1年で役職が2つ上がったり、入社3年目で管理職に昇格することも！年齢や社歴に関係なく、キャリアアップを目指せる環境です。 ＜インセンティブで収入UP＞ 月平均インセンティブ支給額は11.8万円！90％以上の社員が、毎月インセンティブを獲得しています！ 担当したお客さまの入会数に応じて、インセンティブが発生します！ ★管理職候補も同時募集しています！★ ＜係長候補＞ 月給41万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ＜課長候補＞ 月給53万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ

【勤務地はご希望を考慮し決定／転居を伴う配属・異動なし】 ★首都圏、北海道、愛知、広島、鹿児島は積極採用中につき、スムーズな選考を行わせていただきます。 ■TOMAS事業部／東京、神奈川、千葉、埼玉 ■名門会事業部／東京、神奈川、千葉、埼玉、北海道、岐阜、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、広島、福岡、鹿児島 ＼配属先は現住所をもとに決定！転居を伴う転勤はございません／ ※配属事業部は、書類選考で適性を判断し、各事業部の採用担当からご連絡いたします。 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（喫煙可能場所は勤務地によって異なる）

◆生徒との面談 ◆カリキュラム作成 ◆生徒と講師のマッチング ◆保護者との面談、電話連絡 生徒が「行けそうな志望校」ではなく、「本当に行きたい夢の志望校」を決めるところからスタート。そして、講師と打ち合わせを行い、夢の志望校合格までの「差」を埋めるための個人別カリキュラムを作成します。 その後は、生徒一人ひとりとコミュニケーションを取り、悩みに耳を傾け、合格に向け伴走します。保護者とは年に数回の面談をはじめ、定期的に電話で連絡を取り、教室での頑張りや進捗等を共有します。 TOMASの強みは、完全1対1の個別指導。生徒ごとに設計された教育プランをもとに、一人ひとりにしっかりと向き合えることも魅力です。生徒や保護者から感謝の声を直接もらえるとてもやりがいのある仕事です。 ＼未経験からスタートできる研修／ 入社後、まずはグループの座学研修に参加。教育業界やグループ各社のサービスに関する知識をレクチャーします。 その後は、入会アドバイザー部門で顧客のニーズを学んだ後、校舎へ配属。上司や先輩から仕事の進め方を伝授。業界・業種未経験の方でも、スキルをしっかりと身につけられる研修体制です！ 「子どもたちの夢の実現をサポートしたい」という前向きな意欲があれば、未経験からでもスタートできます！ ＼TOMASだからできる働き方／ 入会担当・講師・教室運営の完全分業制を採用している当社。それぞれの得意分野を活かし、効率的に業務を進めているので、生徒の志望校合格のサポートに専念できる環境が整っています。また、同業他社と比べても、残業時間は少なめです。 ＼キャリアアップ／ 公平な人事評価制度で、頑張りが給与やポジションに還元されます。年2回の人事評価で、数年のうちに3段階職位が上がる社員もおり、実際に早い方で入社2年で管理職（1校舎の責任者）になったケースも。 さらに、3～4校舎の責任者（エリアマネージャー）になると、年収1000万円超も可能です！

★2024年にベースアップを実施しました！ 主任職：月給35万円以上+賞与年2回＋インセンティブ 部員職：月給33万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※こちらが最低下限の給与になりますが、これまでの経験を鑑み、月給35万円以上でスタートされる方がほとんどです。（スキルや経験を考慮の上、当社規定により決定・優遇します） ※時間外手当は別途全額支給します。 ★管理職（課長補佐以上） 月給50万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ

■東京 赤羽、阿佐ヶ谷、浅草橋、麻布、飯田橋、池袋本部、鵜の木、大泉学園、大崎、大森、荻窪、学芸大学、葛西、蒲田、吉祥寺、錦糸町、国立、国分寺、桜新町、笹塚、三軒茶屋、渋谷、下北沢、下高井戸、石神井公園、自由が丘、巣鴨、成城学園、聖蹟桜ヶ丘、仙川、高田馬場、立川、多摩センター、田町、千歳烏山、千歳船橋、調布、月島、戸越、中野、成増、西日暮里、練馬、白山、八王子、ひばりが丘、二子玉川、府中、町田、三鷹、南大沢、武蔵境、目黒、門前仲町、四ツ谷、浜田山、尾山台、大井町、中目黒、勝どき、御茶ノ水、用賀、メディックTOMAS市ヶ谷本部、メディックTOMAS渋谷、spec.TOMAS自由が丘 ■神奈川 青葉台、大船、上大岡、川崎、湘南台、新川崎、新百合ヶ丘、センター北、たまプラーザ、綱島、鶴見、戸塚、東戸塚、日吉、藤沢、本厚木、宮崎台、向ヶ丘遊園、武蔵小杉、横浜、二俣川、海老名、市が尾、メディックTOMAS横浜 ■埼玉 上尾、大宮、川口、川越、北浦和、志木、所沢、南浦和、メディックTOMAS大宮 ■千葉 市川、海浜幕張、柏、新浦安、千葉、津田沼、松戸、本八幡、流山おおたかの森、船橋

◆生徒との面談 ◆カリキュラム作成 ◆生徒と講師のマッチング ◆保護者との面談、電話連絡 まずは「夢の志望校」を設定。勉強の進め方から、生徒のモチベーションを支えるためのフォロー、生活習慣へのアドバイスも行います。また、講師と協力しながら生徒一人ひとりにマッチしたカリキュラムを作成し、二人三脚で合格に向けて考え抜きます。 TOMASの強みは、完全1対1の個別指導。それぞれの性格や授業の進め方などから、生徒と講師の最適な組み合わせを考案するなどマネジメントを行います。 年に数回の面談をはじめ、定期的に生徒の保護者へ電話連絡し、教室での頑張りや進捗等を共有します。 ＼未経験からスタートできる研修制度／ 入社後、まずはグループの座学研修に参加。教育業界やグループ各社のサービスに関する知識をレクチャーします。 その後は、入会アドバイザー部門で顧客のニーズを学んだ後、校舎配属に。上司や先輩から仕事のコツを伝授。業界・業種未経験の方でも、スキルをしっかりと身につけられる研修体制です！ 「子どもたちの夢の実現をサポートしたい」という前向きな意欲があれば、未経験からでもスタートできますよ！ ＼ここもポイント！／ ■TOMASだからできる働き方 入会担当・講師・教務担当の完全分業制を採用している当社。生徒一人ひとりの進路相談やカリキュラムの進捗管理を行います。保護者や講師とコミュニケーションを取りながら、「夢の志望校合格」に向けて生徒達のサポートに専念できる環境です！ ■キャリアアップ 公平な人事評価制度で、頑張りが給与やポジションに還元されます。年に2回の人事評価で、数年のうちに3段階職位が上がる社員もおり、実際に早い方で、入社2年で管理職（1校舎の責任者）になったケースも。 さらに、3～4校舎の責任者（エリアマネージャー）を目指せます。このポストでは、年収1000万円超も可能です！

主任職：月給35万円以上+賞与年2回＋インセンティブ 部員職：月給33万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※こちらが最低下限の給与になりますが、これまでの経験を鑑み、月給35万円以上でスタートされる方がほとんどです。（スキルや経験を考慮の上、当社規定により決定・優遇します） ※時間外手当は別途全額支給します。 ★管理職（課長補佐以上） 月給50万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ

■東京 赤羽、阿佐ヶ谷、浅草橋、麻布、飯田橋、池袋本部、鵜の木、大泉学園、大崎、大森、荻窪、学芸大学、葛西、蒲田、吉祥寺、錦糸町、国立、国分寺、桜新町、笹塚、三軒茶屋、渋谷、下北沢、下高井戸、石神井公園、自由が丘、巣鴨、成城学園、聖蹟桜ヶ丘、仙川、高田馬場、立川、多摩センター、田町、千歳烏山、千歳船橋、調布、月島、戸越、中野、成増、西日暮里、練馬、白山、八王子、ひばりが丘、二子玉川、府中、町田、三鷹、南大沢、武蔵境、目黒、門前仲町、四ツ谷、浜田山、尾山台、大井町、中目黒、勝どき、御茶ノ水、用賀、メディックTOMAS市ヶ谷本部、メディックTOMAS渋谷、spec.TOMAS自由が丘 ■神奈川 青葉台、大船、上大岡、川崎、湘南台、新川崎、新百合ヶ丘、センター北、たまプラーザ、綱島、鶴見、戸塚、東戸塚、日吉、藤沢、本厚木、宮崎台、向ヶ丘遊園、武蔵小杉、横浜、二俣川、海老名、市が尾、メディックTOMAS横浜 ■埼玉 上尾、大宮、川口、川越、北浦和、志木、所沢、南浦和、メディックTOMAS大宮 ■千葉 市川、海浜幕張、柏、新浦安、千葉、津田沼、松戸、本八幡、流山おおたかの森、船橋

下記、いずれかの新規入会業務をお任せいたします。 ・進学個別指導塾『TOMAS』 ・家庭教師派遣『名門会』 ＼POINT／ ◎子どもたちの夢をご支援！ ◎手厚い研修・サポート体制で未経験から活躍可能 ◎専任業務で、高いパフォーマンスを発揮！ ◎公平な人事評価制度で頑張りをインセンティブや昇給・昇格に反映！ ＜仕事の流れ＞ ▼お問い合わせ対応 チラシやWebからお問い合わせいただいたお客さまへご連絡し、面談日時を設定。過去にお問い合わせをいただいた方にも、定期的に連絡を行います。 　 ▼面談 「どこの学校を目指しているのか」「どのような学習方法が合っているのか」など、お子さまや保護者さまの悩み・要望をヒアリングし、指導システムをご提案。 　 ▼ご入会 ご入会の意思をいただいた方に、具体的な手続きを進めます。 【　当グループの強み　】 ◆分業制で質の高いサポートを実現 業界でも珍しく、入会業務と教室運営業務を分けています。それぞれが自身の業務に専念できるため、教育やサポートの質向上に直結し、名門校への圧倒的な合格実績を誇ります。 ◆未経験から安心してスタート 教育業界の基礎知識を学ぶ研修からスタートします ＜1カ月目＞上司と一緒に行動し、ノウハウを学びます ＜2カ月目＞少しずつ目標を持ちながら独り立ち ※3カ月目以降も、研修は継続して行われます 座学を交えた充実の研修制度で自信を持って独り立ちできます！ ◆入会率は60～80%！競合優位性の高さ 『進学塾』×『個別指導塾』としての他社との差別化戦略と高い合格実績から、保護者や生徒様から厚い信頼を寄せられています。 ◆多くの社員が年収アップを実現 社員の約85%が毎月の目標を達成し、インセンティブの獲得や年2回の昇給・昇格チャンスで年収アップを実現しています！ ◆早期キャリアアップが可能 公平な人事評価制度で、1年で役職が2つ上がったり、入社3年目で管理職に昇格することも！年齢や社歴に関係なく、キャリアアップを目指せる環境です。

■月給30万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ※今までの経験やスキルを考慮して決定します ※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します ＜インセンティブで収入UP＞ 月平均インセンティブ支給額は11.8万円！90％以上の社員が、毎月インセンティブを獲得しています！ 担当したお客さまの入会数に応じて、インセンティブが発生します！ ★管理職候補も同時募集しています！★ ＜係長候補＞ 月給41万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ ＜課長候補＞ 月給53万円以上＋賞与年2回＋インセンティブ

【勤務地はご希望を考慮し決定／転居を伴う配属・異動なし／U・Iターン歓迎】 ★北海道、愛知、広島、福岡、鹿児島は積極採用中につき、スムーズな選考を行わせていただきます。 ■TOMAS事業部／東京、神奈川、千葉、埼玉 ■名門会事業部／東京、神奈川、千葉、埼玉、北海道、岐阜、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、広島、福岡、鹿児島 ★U・Iターン＆上京希望も歓迎★ 例えば「今住んでいる東京で面接をして、勤務地は希望する福岡で」と言った選考も可能です。 勤務地は希望に応じますので、「地元で働きたい」「心機一転都内で働きたい」などあなたの希望をお聞かせください。 ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙（喫煙可能場所は勤務地によって異なる）