株式会社クラフトフィックス
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設立
- 2025年
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従業員数
- 280名
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平均年齢
- 28.0歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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株式会社クラフトフィックス
株式会社クラフトフィックスの過去求人情報一覧
仕事
◇◆豊富なインセンティブ&表彰で頑張りを還元◎/19期連続黒字経営の親会社から分社独立/創立メンバーとして組織の成長を牽引/未経験からでも挑戦しやすい環境・サポート体制充実/ほとんどが未経験からスタート◆◇ ■業務内容: ~アポイントがとれればインセンティブ◎~ 飲食店や美容サロンの経営課題を解決する自社SaaS商材(『スマセル』『サロエボ』など)の新規提案営業を担当いただきます。 ■ご提案先: 飲食・美容業界を中心とした多業種の新規のお客様に提案します。 ■当社の製品: ビジネス現場の課題に寄り添い、 本当に必要とされるITソリューションを提供しています。 「業務をもっと効率化したい」 「現場の負担を軽減したい」 「情報の一元管理を実現したい」 このような悩みを解決するITソリューションを提案します。 ■業務の流れ: ▼割り振られたお客様リストにアプローチ ※見本のトークがあるのでそれを元にご案内します。 ▼アポイントを取得 ※興味を持っていただけた会社様に詳細をご説明します。 ▼ご契約 ※契約後は導入部署に引き継ぎます。 ■入社後: 約1ヶ月間研修にてサービス内容・営業としての基本的な内容をインプット、その後現場配属となり、OJTにて初月から先輩同行などを通じて実務習得します。 ■業務の特徴: まずは「ニーズを聞き出す」ところまででOKです。アポイントが取得できると、その時点でインセンティブがもらえます。成約すると、さらにインセンティブがもらえます。 ■働く環境: ◇20代・30代のメンバーが多く活躍しており、平均年齢は28歳です。 ◇入社時は、ITやシステム関連の知識がゼロの状態で入社するメンバーがほとんどです。 ◇元建設現場員や元教師など、未経験のメンバーが多数活躍。共通するのは、「現状を変えたい」という気持ちです。「頑張っても評価や給与が変わらない環境がもどかしい」と、公務員から転職した先輩も。それぞれの目標に向かって高め合える環境です。 ■当社の強み: ITソリューションで業務効率化を図り、さまざまな事業者様の課題解決を図ります。 ■採用背景: 今後さらなる事業拡大/既存顧客満足度・リピート率向上に向けて、採用を強化します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>仙台支店住所:宮城県 仙台市青葉区 一番町4-1-25 JRE東二番丁スクエア11F勤務地最寄駅:仙台市営地下鉄 南北線/勾当台公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):223,000円~255,000円固定残業手当/月:77,000円~88,000円(固定残業時間45時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>300,000円~343,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮して決定します。■賞与実績:毎月インセンティブ支給■昇給:年12回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:1. ビジネスソリューション事業部あらゆる業種・規模の企業に向け、業務効率化を目的としたITソリューションをワンストップで提供します。ヒアリング、システム設計、導入、運用サポートまで一貫対応POSレジ、在庫管理、勤怠管理、顧客データ活用など、現場視点での使いやすさと拡張性ある提案が強み 2. 企画・開発事業部業務フロー分析から問題点抽出、新システム開発、運用定着までを一体的に支援。個別要件に応じたカスタム開発ECサイト構築、コールセンター立ち上げ、CRM、ハンディオーダー・POS統合、バックオフィス業務管理まで幅広く対応 3. リレーションマネジメント事業部高い提案力ときめ細やかなサポート体制により、顧客満足度向上と業務効率化をサポート。全社でカスタマーエクスペリエンスの強化を意識IT視点から経営課題の提案・支援を実施 4. カスタマーサポート事業部導入後の問題解決や改善のための窓口業務を担当。顧客の声を収集し、製品・サービス改善に反映サポートデスクでは迅速かつ丁寧な対応を重視5. 全社共通のIT支援・ソリューション全事業部を通して、POSや予約・販促・顧客管理を統合したクラウド型オールインワンシステムを提供。飲食・美容・施術院向けなど業種特化型も豊富(例:サロエボ2、レセプトワークス)迅速・柔軟な開発・カスタマイズ対応で、経営資源の最適化を支援
出典:doda求人情報
仕事
\Point/ ★成約率70% 悩みや要望を持つ既存のお客様へニーズのヒアリングをし、そこから最適な当社サービスの提案につなげるため、高い成約率を誇ります。 ★インセンティブあり! アポが取れたら1万円&目標達成で5万円~10万円のインセンティブを支給。 加えて、定期的に行われるキャンペーンでの臨時収入もアリ! 1~2件の契約獲得で月15万円を獲得することも可能です。 ★抜群の商品力 他社製品と比べても優位性が高いため、提案しやすい上、成約にもつながりやすいです。 <ご提案する商品> ・HPやECサイトの製作、構築 ・Webサイトのリニューアル ・顧客管理システム(導入実績5000社超) ・100万ダウンロードを超えるスマホアプリ ・業務効率化のシステム など ★充実の研修 ▼入社~2週間 座学で商材・サービスの基礎知識を習得。商談のロープレ等で実践スキルを培います。 ▼3~4週目 先輩のサポートのもとで お客様へのヒアリングスタート! トークスクリプトをもとに実施します。 ▼2か月目 祝!1人で営業スタート! 焦らず楽しみながら一人前を目指してください。 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■担当クライアントに対して、オンラインにて要望やお悩みをヒアリング 担当先は、美容院やネイル・エステサロン、飲食店などざまざま。 ■自社サービスのご紹介 ニーズを見つけたら、自社サービスを紹介します。 興味を持っていただいたら、チームの上司へその場でバトンタッチ。詳細な説明は上司から行います。 ■慣れてきたら、あなたも提案を! 「集客率アップの要望には、スマホ対応Webサイトの制作」 「業務効率化の要望には、顧客管理や在庫管理システムの導入」など、ニーズに合った自社サービスを提案します。商談は対面・オンライン、双方あり。
給与
月給30万円以上+インセンティブ 固定残業代(月45時間分、月7万7000円以上)を含む/超過分別途支給 ★2025年7月の平均歩合【45万5,625円】 <試用期間中の月給> 東京本社:月給27万1,000円(固定残業代含む/月45時間分、月7万円支給) その他の拠点:月給26万円(固定残業代含む/月45時間分、月6万7,000円支給) 超過分別途支給 ――★月収イメージ★―― ▼入社半年 月収45万円(月給30万円+インセンティブ15万円) ▼入社2年目 月収65万円(月給37万円+インセンティブ28万円) ▼入社3年目 月収92万円(月給42万円+インセンティブ50万円) ――★豊富なインセンティブ制度★―― アポが取れたら1万円&目標達成で5万円~10万円のインセンティブを支給。 加えて、定期的に行われるキャンペーンでの臨時収入もあります。 努力が成果につながる仕組みがあるので、社歴に関係なく入社間もない社員でも1件~2件の契約で、月15万円を獲得できるなど、収入アップが叶えられます。
勤務地
\勤務地選択制!U・Iターン歓迎!/ ◆東京・愛知・大阪・福岡にて募集! ◆希望の勤務地100%考慮! 【東京本社】 東京都新宿区新宿3-1-13 京王新宿追分ビル9階 「新宿」駅・「新宿三丁目」駅より徒歩3分 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄8F 「栄」駅より徒歩1分 「矢場町」駅より徒歩8分 【大阪本社】 大阪府大阪市北区曽根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング16F 「東梅田」駅より徒歩3分 「大阪」駅より徒歩8分 「北新地」駅より徒歩4分 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ12F 「天神」駅徒歩5分 ※受動喫煙防止対策済
仕事
★約1カ月間の研修からスタート 入社後はビジネスマナーから学び、座学やロールプレイングで習得。 基礎知識を身に付けたら先輩社員に同行し、実践的なコツや流れを少しずつ覚えます! ★成功事例を全員で共有 商談時のトークや電話営業時のトークは全て誰でも聞けます。 アポイントや契約を取った等、結果を出した人を称える機会も日常。 喜びを分かち合える仲間で、良きライバルでもあるメンバーと切磋琢磨して成長を目指せます◎ ★ほぼ未経験入社 前職は先生、現場作業員、飲食店スタッフ、アパレル販売員、フリーター等法人営業とは無縁の社員がほとんど。 当社に入社したのは「今を変えたい」という想いから。今までの経験より、これからのことを大切にしています。 【具体的な仕事の流れ】 ■アポイント獲得 ・割り振られたお客様リストにアプローチ ・『見本のトーク』を元にご案内 ・まずは「ニーズを聞き出す」ところまででOK ⇒アポイントがとれればこの時点でインセンGET★ ■商談(飲食業の場合) ・店舗運営のコスト削減というメリットをお伝え ・経営者と商談し、不安がなくなるまでご説明 ⇒成約するとさらにインセンGET★★ 主任昇格までは必ず先輩が同行します。 ■ご契約・引き継ぎ ・ご契約の後は、導入部署に引き継ぎ ・別部署がお客様を手厚くフォロー ☆営業としての業務に集中できる体制を整えています! <ご提案先> 飲食店、美容院、各種サロン、整骨院、治療院など、様々な業界、会社規模のお客様と取引があります。 <商材例> ★飲食店向けオーダーシステム『スマセル』 他社に先駆け開発した、お客様のスマホからQRコードを読み込み、セルフオーダーできるシステム。 来店者が注文をしやくなり、お店の売上がアップや人件費の削減に繋がります。 ★サロン向けシステム『サロエボ2』 予約受付やカルテの管理、会計処理までPC・タブレット1つで完結できるPOSシステムです。(※お店のレジのイメージです) 他、インバウンド旅行客向けの外国語対応サービスなど、時代のニーズを先取りしたシステムを提供しています。
給与
月給30万円~+インセンティブ ※スキル・能力を考慮の上、決定します ※月給には固定残業代月45時間分、月7万7000円~を含みます。 ※固定残業代は残業時間の有無に関わらず支給。超過分は追加で支給します。 \豊富なインセンティブ制度/ インセンティブは ・アポイントの獲得 ・ご契約件数 ・粗利益 ・目標達成 の4項目で支給! 入社数カ月の先輩でも1~2件のご契約でインセンティブを月20万円獲得しています。 さらに、キャンペーンも実施中!トータルインセンティブ100万円越えの方も多数! \早期キャリアアップ可能/ 早ければ3カ月~5カ月で主任、1年で課長代理など、早期の昇格が可能。 また、役職に就くごとに、基本給もグングン上がっていきます◎ <試用期間中の月給について> ■東京本社:月給27万1000円(固定残業代含む/月45時間分、月7万円支給) ■それ以外の拠点:月給26万円(固定残業代含む/月45時間分、月6万7000円支給) ※固定残業代は残業時間の有無に関わらず支給。超過分は追加で支給します。
勤務地
\ ★各拠点、最寄り駅より徒歩10分圏内★ / ◆東京都・大阪府・福岡県・愛知県・宮城県 ◆転勤なし ◆希望勤務地への配属100% ◆U・Iターン歓迎 【東京本社】 東京都新宿区新宿3丁目1-13 京王新宿追分ビル 9階 「新宿三丁目」駅より徒歩2分 「新宿」駅より徒歩4分 【大阪本社】 大阪府大阪市北区曽根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング16F 「東梅田」駅より徒歩3分 「大阪」駅より徒歩8分 「北新地」駅より徒歩4分 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区大名2-6-50 福岡大名ガーデンシティ12F 「天神」駅より徒歩5分 【名古屋支店】 愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄8F 「栄」駅より徒歩1分 「矢場町」駅より徒歩8分 【仙台支店】 宮城県仙台市青葉区一番町4-1-25 JRE東二番丁スクエア11F 「匂当台公園」駅・「広瀬通」駅より徒歩1分 ※U・I ターン歓迎 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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