行政システム九州株式会社の過去求人・中途採用情報

現在、九州・沖縄地区においてトップクラスのシェアを誇り、元請率も9割を超えている当社。 そんな中、自社開発の総合行政システムパッケージ『Acrocity（アクロシティ）』をリリースして、 全国展開を視野に入れた戦略への取り組みもスタートさせました。 自治体がお客様という抜群の安定性をベースに、さらなる大きな飛躍を遂げようとしている今、 会社と一緒に成長しながら、新たな歴史を作っていくことができる仲間を募集します。

地方行政システムの開発・導入を通じてIT時代の地方自治を支えて地域社会に貢献できる仕事です。
具体的な仕事内容
●「地方行政システムの開発」と言っても分かりづらいかもしれませんが、
　「住民票などの証明書を自動で交付するためのシステムや、税金計算のシステム開発」と聞けばいかがでしょう？

　引越しの時、結婚をする時、住宅ローンを組む時など、普段の暮らしの中で各種証明書が必要になりますが、
　証明書がスピーディーに発行されたり、自動交付機でそれらが簡単に受け取れたらすごく便利ですよね。

　当社が手がけているのは、そんな自治体のサービスを支える仕事。開発・導入をはじめ、保守・点検なども行っています。
　自治体のコスト削減や業務改善にとどまらず、住民サービスの向上にもつながる、社会貢献度の高い仕事です！

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【自社開発業務】
（1）自治体業務の新規パッケージシステム開発
（2）各自治体の要望に合わせた、オーダーメイドのシステム設計、開発
（3）自治体の事務改善支援

●社内での作業が多いのですが、チームで頻繁にディスカッションしながら、使いやすさを追求する醍醐味があります。
　「壁」にぶつかっても先輩や同僚から気軽にアドバイスを受けられる雰囲気なので、ひとりで悩むということもありません。

※自社開発パッケージの『Acrocity（アクロシティ）』は、住民票の作成から税金計算など
　すべてをカバーする総合行政システム。導入により、行政サービスの向上が著しく図れたと評価を受けています。
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【導入業務】
（1）『Acrocity（アクロシティ）』等の自社パッケージ、あるいは提携している富士通製システムの導入
（2）各自治体の業務スタイルに合わせて調整

●各自治体の担当者と毎日のように顔を会わせての仕事ですから、コミュニケーション能力が大切です。
　導入までの打ち合わせ、ハード機器・ソフトの設定はもちろんのこと、導入後の機能・操作説明やメンテナンスを行います。
　行政に関する専門知識を活かした業務改善案、プロジェクト全体のスケジュール・人員予算の管理など
　マネジメントスキルも習得できる環境です。

※システムが無事に動いたときの達成感、クライアントからの「使いやすくなったね」といった喜びの声、
　住民が実際に使っている光景などに、大きな満足感を感じていただける仕事です。
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【プロジェクト規模】
長期にわたる案件も多く、その規模も様々。
2～3名のものから、多いと30～40名でチームを組むものまであります。それが常時数十件稼動しているイメージです。
自治体へのシステム導入には、開発知識だけでなく仕事の流れや組織など、行政にも精通している必要があり、
そのノウハウと実績を持つ当社は、各自治体の現状ヒアリングなどの上流工程から、
システム導入後の職員研修まで、一連の業務を直受けで担当させていただいています。

【安心のトレーナー制度】
入社後5年間は経験豊かなベテラン社員がトレーナーとして、
マンツーマンでの指導やフォローを行いますから、経験が浅い方も安心です。

【学歴不問】 開発・導入の実務経験が少ない方でもOK。充実した社内研修がありますのでご安心ください。
◎実務経験があるにこしたことはありませんが、それよりもエンジニアへの熱意や意欲を重視します
※即戦力となれる方、リーダークラスの人材も大歓迎！　自治体や法的知識は入社後に学べば大丈夫です。

【以下のような方を歓迎します！】
・九州地区をはじめ、いつかふるさとの役に立ちたいと考えている方
・プラス志向で向上心のある方
・コミュニケーション能力が高く、専門知識を持たないお客さまの要求をくみ取れる方
・COBOL、access、VB、Java等いずれかの開発経験をお持ちの方

★採用キャッチコピー★『渋滞の抜け道を探したことがある。』
これだけでは意味がわからないかもしれませんが、社員から募集して最優秀賞に選ばれた作品です。
たとえば、渋滞に巻き込まれた時、そのままの道で解消を待つ人もいれば、何とか抜け道はないかと探す人もいます。
私たちが一緒に働きたいのは後者。もっと早く、もっと効率よく目的地に着く方法はないかと、つい本能的に考えてしまう人。
あなたの好奇心が、住民の皆さんをもっと便利にする新たなサービスを創り出す原動力となるはずです！

◎福岡本社ほか、熊本・宮崎・鹿児島いずれかの支店
本社／福岡市博多区東平尾1-3-3
熊本支店／熊本市紺屋今町9-6　熊本紺屋今町ビル8F
宮崎支店／宮崎市広島1-18-7　大同生命宮崎ビル7F
鹿児島支店／鹿児島市中央町12-2　明治安田生命西鹿児島中央町ビル3F
※U・I ターン歓迎。
※マイカー通勤可。
★独身の方（30歳まで）には独身寮（借り上げマンション）も用意しています。
【最寄駅】
本社／福岡市地下鉄「福岡空港駅」より徒歩9分
熊本支店／熊本市電幹線「慶徳校前駅」
宮崎支店／JR日豊本線「宮崎駅」
鹿児島支店／JR・私鉄各線「鹿児島中央駅」

9:00～17:00（所定労働時間 7時間、休憩 60分）

正社員
試用期間：6カ月～12カ月

年俸制：350万円～500万円
※経験・年齢・能力を考慮します。
■社員の年収例
【年収例】
400万円／28歳／SE職（経験5年）
550万円／33歳／SE職（経験10年）

□昇給年1回
□賞与年2回
□社会保険完備
□社員独身寮（30歳まで）
□社員旅行
□財形貯蓄制度
□退職金制度
□慶弔見舞金
□簡易保険制度
□階層別、営業研修
□在宅勤務制度
□専門カウンセラーによる個別サポート

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇（5日）
■冬季休暇（6日）
■有給休暇（初年度10日／最高40日）
■慶弔休暇
■永年勤続休暇
■産前・産後休暇
■育児・介護休暇
★当社は福岡県「子育て応援宣言」に登録しています。18名の既婚女性社員が活躍中です。
※年間休日128日

行政間の情報交換や相互交流の場として「行政事務近代化九州ブロック研究会」の企画・運営もしている当社。
ほかにも、富士通グループとして参加している「チームマイナス 6％」や、「福岡県子育て応援宣言」への登録など、
就業環境向上への取り組みはもちろんのこと、地域活動への参加なども積極的に行っています。