エリクソン・ジャパン株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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エリクソン・ジャパン株式会社の 募集が終了した求人
【ネットワークコンサルタント】無線ネットワークでの募集になります!
- 正社員
■■組織力強化のための増員です■■ 次世代通信(携帯電話)のインフラ設備やその運用・保守といったオペレーション業務など、 多岐にわたる事業を世界140カ国で展開しているエリクソン。 ソフトバンクモバイルやNTTドコモといった通信事業者様が、2010年の商用化を目指す次世代通信の インフラ設備とアプリケーション開発を実現させるために、同社が担う役割はさらに大きくなっています。 今回募集するのは、無線ネットワークコンサルタントのポジション。 次世代通信のインフラを担う中核として、日本のマーケットをリードしていきたいという人材を広く募集します。 新しいビジネス領域に足を踏み入れたエリクソンでは、これまでの常識にとらわれない新しい発想で組織に変革をもたらすことを楽しめる人、お客様にソリューション、サービスを提供することに喜びを感じる人を募集しています。 通信業界、技術が未経験であっても、お客様のニーズの引き出し、関係構築・継続や、プロジェクトリード等の、 あなたのこれまでの経験を活かし、アイデアをどんどん出して実行できる人にぜひ入社して頂きたいです。
無線ネットワークのコンサルティングサービス
具体的な仕事内容
◆無線ネットワークコンサルタント
グローバルに展開されているコンサルティングサービスを活用しながら、主に無線/ネットワーク設計や最適化サービスを提供することにより、移動通信事業者様の収益性の向上を目指します。
【具体的には】
お客さまのビジネス要求に対し、満足のいくサービスソリューションを提供してください。ネットワーク設計、最適化、無線エリアに特化したネットワーク改善、携帯電話ネットワークにおけるエンド・ツウ・エンド・ソリューションも検討します。
また、専門的な知識を活かして、ビジネスの発展やセールスサポートにも携わることもあります。
■□■ エリクソンにおける担当領域 ■□■
エリアやネットワークを最適化したいといったお客さまの要求をヒアリングし、新たなサービスソリューションの提案を通じて
お客さまの課題を解決するのが、ネットワークコンサルタントのミッションです。
以下のいずれかの経験・スキルをお持ちの方歓迎します。
(1)無線ネットワークコンサルタント
・無線知識(電波伝搬、無線特性、移動通信網の基礎、干渉、トラヒック予測)
・無線ネットワークの性能についての理解(エア・インターフェースプロトコル解析、音声、回線交換、パケット交換解析)
・顧客優先のサービス/プロジェクト経験(3年以上)
・無線ネットワーク設計経験
・ネットワーク統計解析
・エンドユーザから見たフィールドトラブルシューティング
・基本的なプログラミングスキル (Visual Basic)
・無線ネットワーク解析ツール使用経験
・協力会社の管理
■新横浜スクエアビル
神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル
【最寄駅】
JR・横浜市営地下鉄線「新横浜」駅
フレックスタイム制
コアタイム10:00~16:00
標準勤務時間帯 9:00~17:30
1日の標準労働時間7時間30分
正社員
試用期間 3カ月
年俸制:450万円以上
※経験・能力を考慮の上、規定により決定します。
■社員の年収例
【年収例】
1200万円/マネージャー(年俸同額)
800万円/マネージャー(年俸同額)
530万円/スタッフ(年俸450万円+残業手当80万円)
給与改定年1回
■各種手当
交通費支給(上限5万円)
■賞与
インセンティブボーナス
■社会保険完備
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
■各種制度
退職金制度、私傷病休暇制度、弔慰金制度、災害補償制度、持株会制度、資格取得支援制度、研修制度
■福利厚生
福利厚生プラン
■その他
引越し補助規定あり(条件により)
【 研修制度が充実! 】
入社時には導入研修。そして世界にある同社の支社などを研修で回っている講師陣による技術トレーニング、
さらには随時、e-learningも受講可能。また、グローバルなコミュニケーション能力の開発まで、個人のスキル
アップを積極的にサポートしています。
<休日・休暇>
□完全週休2日制(土・日)
□祝日
□年末年始休暇
□クリスマス休暇
□年次有給休暇(初年度16日)
□慶弔休暇
□配偶者出産休暇
※年間休日120日以上