株式会社アイテック
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
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※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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株式会社アイテックの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 10件あります!
株式会社アイテックの 募集が終了した求人
【組込みエンジニア】◎家電やモバイル機器の開発案件多数 ◎20代、30代を中心のメンバーが活躍しています! ◎第二新卒歓迎 ◎年間休日123日 ◎社員定着率99% ◎月の平均残業時間20時間 ◎平均勤続年数6年3カ月 ◎中途入社50%以上
- 正社員
組込み開発は、ハードウェアとソフトウェアのふたつのバランス、そして双方の特徴を理解したうえでの正確な開発が求められます。 そのため、組込みエンジニアとして成長するということは、ハード面、ソフト面と両方の分野に強くなることを表しています。 そして、当社で関わることができる組込み分野には様々な製品があり、リアルタイム性を必要とするアプリケーション開発から、 リアルタイム性を必要としないアプリケーション開発など、様々なレイヤーで動作するものを開発しています。 今回は、こんな開発環境で成長してみたい!と考えている方々を広く募集したいと考えています。
デジタル家電や複合機、モバイル機器などの最先端機器のファームウェア開発
具体的な仕事内容
当社では、要件定義から製品納品前のテスティングまで、全工程に関わることができますので、
これまでの経験・スキルはもちろん、「将来はこんなエンジニアになりたい」といった志向性までを汲み取り
あなたにとってベストマッチとなるようなプロジェクトを担当していただきます。
【開発実績】
◆カーナビ
⇒音声周り
◆デジタルカメラ
⇒画像表示部、レンズ制御部
◆複合機
⇒排紙の制御、パネルボタン操作
◆DVDプレイヤー
⇒読み込みレンズの制御、回転数制御
◆携帯電話
⇒カメラ周りの制御(静止画/動画撮影)
◆IHヒーター
⇒火力出力調整
etc...その他、非公開プロジェクトが多数あります
【キャリアステップ】
メンバーから採用された場合
⇒当社の場合、チーム構成が基本的には『メンバー』と『リーダー』のふたつに分かれています。
そのため、リーダーにはPLとPMの要素が求められますので、
まずはメンバーとして経験を積み、スキルを習得したあとにリーダーになっていただきます。
もちろん、経験が豊富な方であればリーダーにすぐなることも可能です。
リーダーから採用された場合
⇒メンバーのマネジメントやプロジェクトの遂行といった基本的なことはもちろんですが
技術に関してのプロフェッショナルになっていただきます。
と同時に、社外の方との折衝に関してもプロフェッショナルになっていただきたいと考えています。
たとえば、技術的な分野での取材対応や、各業界での露出なども対応できるくらい
コミュニケーション力をつけていただきたいと思います。
もちろん、対外的な活動を行わなくともリーダーをお任せしたいと考えています。
【アイテックのリーダーが気をつけていること】
職場環境に関して(30歳エンジニア)
⇒若手メンバーの育成のために率先して相談にのったり、ご飯を食べに行ったりなど
フォローするのがリーダーの仕事だと考えています。
人間関係がうまくいってこその職場だと思っているので
より良い職場を作っていくためにもマネジメントや育成に力を入れています。
職場環境に関して(29歳エンジニア)
⇒上司が早く帰宅できてなかったり、休みがなかったりするだけで
職場の雰囲気って悪くなるもんですよね。
だから、私も含めメンバーが早く帰れるように仕事を調整したりと
メリハリをつけて仕事ができる環境作りに気をつけています。
◎社員定着率99%
【業界未経験・第二新卒歓迎】分野を問わず組込み系エンジニア経験のある方
【こんな経験をお持ちの方 大歓迎します】
■組込み系の開発経験
■リアルタイムOSを用いた開発経験
■ファームウェア・デバイスドライバ開発経験
■ミドルウェア開発経験
※開発ブランクがあっても構いません
【こんな経験・スキル、志向性をお持ちの方 歓迎します】
■要件定義や設計などの上流工程にチャレンジしたい方
■エンジニアとしてさらなる成長を望んでいる方
■充実したエンジニア人生を歩みたい方
■組込みを極め、ハード系・ソフト系の両方に強くなりたいと考えている方
■機械・メカトロ系の知識があり、組込みエンジニアに挑戦したいと考えている方
■組込みソフトウェアの知識をお持ちの方
【たとえば、こんな方も歓迎します】
□リーダークラスの実力がありつつも人員の関係でメンバーに留まっている方
□テスターから一流の組込みエンジニアに成長したい方
□組込み系は、学生時代にならった程度だけどエンジニアを目指したい方
□分野・業界を問わずエンジニアとしての経験が1年以上ある方
【こんなメンバーたちが活躍しています】
■22歳/カメラ関連の開発で、オートフォーカス、オプティカルズーム、Shutter、Irisを担当
■22歳/カメラ関連のファームウェア開発
■26歳/車載向けマイコン用開発環境の支援ツール作成、テスト、保守
■29歳/ブルーレイディスクプレイヤー/レコーダのサブマイコン側のソフト作成
■31歳/カメラ関連開発と自社開発担当内のグループリーダー
■本社:東京都港区東新橋2-11-7 住友東新橋ビル5号館3階
※各プロジェクトにより異なります
【本社 最寄駅】
JR「新橋駅」より徒歩5分
JR「浜松町駅」より徒歩5分
都営三田線「御成門駅」より徒歩5分
都営浅草線「大門駅」より徒歩5分
9:00~17:30(所定労働時間 7時間30分、休憩時間 60分)
平均残業時間20時間
※各プロジェクトにより異なります
正社員
月給25万円以上+各種手当
※経験・能力、これまでのキャリアを考慮の上、優遇いたします
■社員の年収例
【年収例】
700万円(組込みエンジニア歴10年)
600万円(組込みエンジニア歴5年)
450万円(組込みエンジニア歴3年)
■昇給年1回
■賞与年2回
■通勤手当全額支給
■住宅手当(2万1000円以上:但し世帯主に限る)
■資格手当
■時間外手当
■社会保険完備(厚生年金保険・健康保険・雇用保険・労災保険)
■退職金
■資格取得支援制度
■保養所(健保組合施設、契約物件)
■財形貯蓄制度
■社内イベント (ボウリング大会、ソフトボール大会、フットサル大会、クリスマスパーティ、ゴルフコンペなど)
■教育制度(社外セミナー、資格取得支援など)
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(初年度12日)
■慶弔休暇
※年間休日123日(2007年度実績)
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)