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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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有限会社サンネットシステムの 募集が終了した求人
【ネットワークエンジニア】◎応募者全員とお会いします! ◎学歴不問 ◎未経験・第二新卒歓迎 ◎社会人経験不問 ◎主要取引先:NTT東日本ほか ◎年間休日120日 ◎完全週休2日制 ◎直行直帰
- 正社員
- 転勤なし
当社のメインのお取引先はNTT東日本。仕事は常に安定的に入っている状態で、 というよりも、正直にお話をすると、現在の社員数3名では仕事がこなしきれていない状況です。 こういった状況もあって、泣く泣く仕事をお断りすることもあったりします。 そこで今回、新たに3名のネットワークエンジニアを募集します! また、新規事業として1年以内にはIP-PBXを使った中堅企業へのコンサルティングも 考えており、ゆくゆくはこの事業に携わってもらいたいと思っています。
オフィスビル内における光ファイバー設備の構築と光電話、インターネットの設定開通業務
具体的な仕事内容
法人のお客さまに訪問し、光Bフレッツの回線工事を行っていただきます。
その他、お客さまがお困りであれば、電話やLANの施工・保守、PCサポートまで、
幅広くサポートしていきます。
◆◆当社が扱う商材◆◆
扱うのは光Bフレッツだけなので、商材に関する知識もすぐに覚えられます。
◆◆ある日の流れ◆◆
▽8:30 【訪問前に朝のミーティング】
訪問先や作業内容など、その日の動きを打ち合わせします。
▽9:00 【車で現場に移動】
訪問先は、主に中央区・千代田区のお客さまです。
▽10:30 【訪問】
一現場での作業時間は1時間程度。午前中は2カ所ほど回ります。
「今日は寒いのに、大変だね」と訪問先から温かいお茶をご馳走になることも。
▽12:00 【昼食】
ぽかぽか日光の下、公園でお弁当を食べたり、ランチを食べに行ったり。
▽13:00 【訪問】
午後も2カ所ほど現場を回ります。
▽17:00 【車で朝の集合場所に移動】
その日の報告書を提出します。
▽17:30 【帰社】
残業はほとんどありません。多くて1日1時間程度です。
◆◆社風◆◆
社員は現在3名です。
社長の古藤とエンジニアの一人はいとこ。
堅苦しい雰囲気もない、
何でも言える環境です。
学歴不問 【未経験・第二新卒可】 “コツコツ仕事に取り組む姿勢に自信”がある方 ※要普通免許
【やる気と人物重視です】
社会人経験がなくても大丈夫。“これからがんばっていきたい!”というやる気を重視します。
現段階で、専門的な知識・経験がなくても、まったく問題ありません。
入社後に丁寧な研修がありますので、ご安心ください。
○コツコツ仕事に取り組むことに自信がある方
○社会人として、新しい自分にチャレンジしたい方
※職種・業界未経験者も歓迎します。
【以下の経験をお持ちの方、歓迎します】
○工事担任者
○電気主任技術者
【以下の経験をお持ちの方は即戦力として優遇します ※年数は不問です】
◎電話回線・LANの工事・保守
◎PCの保守・メンテナンス・サーバ構築・ネットワーク構築
本社:東京都新宿区西新宿3-5-15
実際に訪問するのは、都内(中央区、千代田区)のお客様です。
※転勤なし(勤務地限定)
※U・Iターン歓迎
本社:都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩5分
8:30~17:30(所定労働時間 8時間、休憩 60分)
※残業20時間未満
正社員
試用期間 3カ月
※試用期間中の雇用形態は契約社員
※試用期間中も待遇は変わりません
月給22万円以上(最低保証金額)
※経験・能力・資格などを考慮の上、決定いたします。
■社員の年収例
【年収例】
360万円/2年目/27歳
□昇給年1回(4月)
□業績賞与(12月)
□交通費(上限2万円)
□残業手当(上限30時間)
□住宅手当(3000円/月)
□役職手当
□社会保険完備
□資格手当(上限3万円)
□歩合給
□独立支援制度 ほか
<休日・休暇>
□完全週休2日制(土・日) ※繁忙期は出勤予定あり
□祝日
□夏季休暇
□年末年始休暇
□GW休暇
□有給休暇(10日~20日/年)
□慶弔休暇 ほか
※年間休日120日