株式会社サカイ引越センター（九州本部） の過去求人・中途採用情報

★おかげさまで、業績も好調。新拠点も開設中！新メンバーを募ります。 47都道府県に支社を持ち、日本全国で事業を展開している当社。 社員一人ひとりの頑張りもあり、ブランド力・知名度ともに上昇中！ 毎年、好調な売上を記録しています。 （06年：358億円⇒07年：408億円⇒08年：457億円　※全て3月実績） 今回は新拠点開設に伴う、新メンバー募集。 簿記3級レベルの知識があれば、未経験の方でも歓迎です。 「支社を動かす」ポジションで、お迎えします。

経理・電話対応業務など　★各支店の「お金の管理」を一括する仕事。組織自体を支える醍醐味を味わえます。
具体的な仕事内容
●伝票の起票・入力・チェック業務
●売掛金・買掛金の管理
●請求書の発行
●残高明細書の作成
●月次決算業務

※経理業務以外に、お客様からの引越し依頼のお電話を受けたり
見積書作成といった、事務業務もお任せします。

【一緒に働く仲間は？】
平均年齢は29.5歳。若手が多く活躍しています。
各支店は少数で構成。だからこそ、困ったら何でも相談できますし
また、コミュニケーションも取りやすい環境です。

【スキルが身につく】
幅広い業務を担当するため、深い経理知識を身に付けられます。
同時に、社内外問わず多くの人と接するため
コミュニケーション能力や調整力も培える仕事です。
毎日が成長の連続。そんな日々が、あなたを待っています。

【未経験の方でも安心です！】
入社後は、あなたのスキル・知識に合わせて仕事をお任せします。
まずは、社内外の電話対応を通して「仕事・お金」の流れを体感することからスタート。
未経験の方には、入社後3～5カ月ほどしっかりと研修を行ないます。
もちろん、先輩もフォローするので安心です。

他にも、役員クラスの人間を講師に招いた研修など
個人の成長に合わせた多彩なプログラムをご用意。
バックアップ体制は万全です。少しずつ成長していきましょう。

【経験者の方は…】
スペシャリストとして期待しています。
すぐに重要な仕事をお任せしますし、「支社の要」として存分に活躍してください。
仕事の枠はありません。あなたの活躍に期待しています。

学歴不問　☆簿記検定3級レベルの知識がある方（実務未経験でもOK）※第二新卒者歓迎！意欲を重視します
〓必須の経験・スキル〓
●簿記検定3級レベルの知識
これがあればOKです。実務未経験の方も大歓迎です。

～こんな方、歓迎します～
◆コミュニケーション能力に自信のある方
…各支社とのやり取りや、営業との連携もあり！各支社の中心となって活躍してください。

◆柔軟性のある方
…現場では、日々様々なことが起こります。一つひとつに冷静に対応することで大きく成長できるはずです。

◆自分からドンドン意見を出していきたい方
…些細なアイデアでも構いません。積極的な姿勢を評価する会社です。

◆テキパキと仕事に取り組める方
…若手が多い会社ですが、仕事中は真剣そのもの。でも職場を離れたら、仲の良いメンバーたちです。

※経理の実務経験がある方は、即戦力としてお迎えします。

大田区、保土ヶ谷、三鷹、調布、国立、生麦、東大和のいずれかの支社に配属

〓具体的には〓
●横浜支社（神奈川県横浜市鶴見区生麦1-14-9）
●東京南支社（東京都大田区南六郷3-17-5）
●横浜南支社（神奈川県横浜市保土ケ谷区権太坂3-8-7）
●東大和支社（東京都東大和市立野4-498-1）
●国立支社（東京都国立市青柳1-30-18）
●武蔵野支社（東京都三鷹市下連雀9-1-13）
●東京西支社（東京都調布市上石原1-17-32）

※勤務地は希望に応じます。
※転勤はありません。
【交通手段】
●横浜支社／京浜急行「生麦」駅より徒歩6分
●東京南支社／京浜急行「雑色」駅より徒歩9分
●横浜南支社／JR横須賀線「保土ケ谷」駅よりバス15分
●東大和支社／多摩都市モノレール線「桜街道」駅より徒歩5分
●国立支社／JR南武線「矢川」駅より徒歩15分
●武蔵野支社／JR中央線「三鷹」駅より徒歩15分
●東京西支社／京王線「西調布」駅より徒歩8分

9：00～17：30（所定労働時間7時間45分、休憩45分）

■残業に関して
月の残業時間は、個人の仕事量や時期によって変動。
個々人で強い意識を持って、仕事へ取り組んでいます。
（もちろん、残業手当も支給します）

その他
※社員登用を前提とした、「アルバイト契約」となります。
（この期間、2～3カ月間は試用期間という位置づけです）
その後、契約社員（2～3カ月）を経て、半年～1年の間に「正社員」へ登用する予定です。

日給8000円以上＋各種手当

※契約社員・正社員に登用後は、月給18万円以上＋各種手当
※あなたの経験・能力・年齢などを考慮し、優遇します。
■社員の年収例
【年収例】
330万円／月給23万円・27歳・入社4年目（正社員）
290万円／月給20万円・22歳・入社2年目（正社員）

■残業手当
■リゾートクラブ
■私服通勤可
■バイク、車通勤可

【試用期間終了後】
上記手当に加えて
■賞与年3回（4月、7月、12月）※通常の賞与に加えて、4月に繁忙期賞与あり（平成20年度実績）
■社会保険完備

【正社員登用後】
上記手当に加えて
■昇給年1回（4月）
■通勤手当
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■資格取得支援制度
■研修制度
■資格手当（簿記など）
■社員旅行

＜休日・休暇＞
■月6日～10日（シフト制　※平日休みも可能です）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇

【正社員登用後】
■リフレッシュ休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

★年間休日100日