株式会社ヤマティー
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社ヤマティーの過去求人・中途採用情報
株式会社ヤマティーの 募集が終了した求人
【上流SE】 ●80%以上がプライム案件 ●ITコンサル・要件定義・基本設計などの上流工程から担当 ●社長・役員など経営陣との距離が近く、会社を作る醍醐味を感じることができます
- 正社員
- 転勤なし
【業務拡大による求人募集です】 NTTデータ社からご依頼いただいている「不動産流通のWEB系プロジェクト」が全体の70%を占めています。 ヤマティーが開発主幹として、全てエンドユーザーと直接やり取りをする案件です(NTTデータ社は営業・契約を担当)。 2009年からは、単独SIerとしてプライム案件を手掛けており、事業フィールドは拡大中です。 一方、不動産流通業界では最大手6社からご依頼をいただき、 同業界での実績は国内トップクラスのプライマリー企業となっています。 これまでに培ったノウハウを「仕組み化」し、戦略的に営業していくことで、 この不況下においても案件数は倍増しています。 2013年には、社員数100名を超える組織体になることを目指しており、 同時に株式上場・ホールディングス化の実現も目指しています。 それにあわせ、新しい仲間を求めています。
不動産流通システム開発における上流工程(提案・要件定義~基本設計)を担当頂きます。 ※PM/PL候補
具体的な仕事内容
【具体的には】
NTTデータ社からの案件となりますが、営業・契約以外のフェーズをヤマティーが一貫して任されています。
開発工程、テスト領域は協力会社に依頼しているため、エンドユーザーに対しての
システム提案~要件定義~基本設計、システム導入、運用を担当していただきます。
案件規模は100人月~200人月、期間は1年前後の案件が多く、システム全体を見渡せる規模感です。
また、SEのミッションはお客さまへの最適なシステムの提案など顧客折衝が中心であり、
顧客折衝能力・深い業務知識・マネジメントスキルを培うことが可能です。
(※アサイン予定の同業界のシステムは全て自社開発)
【案件について】
大手複数社の不動産流通システム開発の案件に携わっており、
WEB検索システム(BtoC、BtoB)から基幹系システムまで幅広く手がけています。
(基幹系システムまで手がけるので、企業全体を見渡せることがやりがいのひとつです)
ヤマティーでは、要件定義~運用までお客さまにトータルで提供。
納品後もお客様をサポートしていくので、お客さまの喜びの声をダイレクトに感じることができます。
【開発環境】
■言語(Java、PHP、C#、.Net)
■OS(Linux、Windows)
■DB(PostgreSQL、Oracleなど)
【組織構成】
社員はSEとテクニカルエンジニアを合わせて約30名前後、
他50~60名ほどのパートナーの方々で業務を行っています。
社員の平均年齢は34歳であり比較的ベテランが多くいます。
大手SIerや大手コンサル会社から転職を果たした者もおり、確かな知識・経験を持った
「プロフェッショナル」と言えるエンジニアたちで構成された組織です。
【キャリアパスについて】
PMとしてマネジメント力を身に付ける、SEとして顧客折衝能力を伸ばしていく、技術を追求していく、
経営に携わる、など個人の志向性と能力により幅広いキャリアパスが選択可能です。
【システム開発経験者】今より一つ上のポジションで仕事がしたい方、上流工程で仕事がしたい方
【必須条件】 ※以下全てが必要となります。 ※学歴は問いません。
■システム開発経験3年以上+基本設計以上の工程経験(SE経験)が1年以上ある方
■1つのプロジェクトについて1年以上の経験がある方
■Java、PHPによる開発経験が1年以上ある方
【希望条件】
■不動産流通に関する業務知識あれば尚可
【求める人物像】
■プライムの立場でエンドユーザーと直接折衝・交渉を行った経験のある方
…論理的思考に基づいてコミュニケーションを図ることが要求されます
■サブリーダー経験を1年以上積み上げ、PLより上のキャリアアップを実現したい方
■組織上の理由などで、設計・要件定義といった最上流工程を担うことができない方
…多くのバックオーダーを抱えています。
相応の知識・スキルがあれば、希望のポジション・フェーズでの仕事が可能です。
■正当な評価・待遇を得られる環境で働きたい方
…PLの平均年収は680万円。仕事の成果はしっかりと給与でも評価していきます。
…大手SIerと肩を並べる高収入を得ることが可能です。
【西新宿オフィス】東京都新宿区西新宿3-9-12 西新宿ダイヤモンドビル 8F・9F
※転勤はありません
【最寄駅】
・各線「新宿」駅(徒歩15分)
・京王新線「初台」駅(徒歩5分)
9:00~17:30(所定労働時間7時間30分、休憩時間60分)
正社員
試用期間3カ月
月給27万円~60万円
■社員の年収例
【年収例】
29歳(入社1年目):580万円/大卒経験6年(諸手当含む)
32歳(入社4年目):660万円/リーダー:大卒経験9年(諸手当含む)
36歳(入社7年目):810万円/PM:大卒経験12年(諸手当含む)
■交通費全額支給
■昇給年1回
■賞与年3回(4月・8月・12月)
■社会保険完備
■残業代全額支給
■退職金制度有
■マッサージ(毎月、専門の方が当社へ出張します)
■社員旅行
■会社貢献手当(知人紹介等)
■神宮花火社内鑑賞会、バーベキュー大会など行っております
【教育資格その他】
■資格手当(資格により毎月支給)
■書籍購入補助費用支給(書籍の額の50%支給、上限なし)
■情報処理試験援助
■パソコン購入補助金制度(年間2万円まで支給)
■スキルアップに関する研修制度(社内外で開催)
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■年次有給休暇
■特別休暇(慶弔など)
★年間休日120日以上
★現在リフレッシュ休暇の導入検討中