楽天グループ株式会社の過去求人・中途採用情報

1997年の設立以来、インターネットショッピングモール『楽天市場』を中核事業として、 EC、トラベル、ポータル、金融など、多岐に渡るインターネットサービスを手掛けてきた楽天。 「楽天経済圏の確立」を目指して、全社で突き進んでいる今、さらなる事業拡大を目指して新メンバーを募集します。

『楽天市場』の出店企業の売上げ拡大に向けたコンサルティング、マーケティング戦略立案
具体的な仕事内容
『楽天市場』にすでに出店されている、またはこれから出店される企業・店舗様と、
短期・中期・長期の売上目標や将来のビジョンを共有します。
さらに、その実現に向けて各種プロモーション戦略・マーケティング戦略立案、
仕組みづくりのアドバイスまで、継続的に企業・店舗様の売り上げの最大化を図ります。

業務は下記のように3段階に分かれ、いずれかを担当します。

【1】新規出店コンサルティング
『楽天市場』に未出店の企業・店舗様に対して、電話・メール・ECセミナーなどにより出店を提案し、
契約するまでのプロセスを担当します。契約することがゴールではありません。
企業・店舗様とビジネス拡大の目標を共有し、「自走する店舗様」を創出する第一歩をつくることが重要になります。

【2】店舗オープンアドバイザリー
新規に出店される企業・店舗様に対して、契約後から店舗オープンまでの間に特化し、
システムの使い方や店舗構築に関するテクニカルな質問の対応を担当します。
具体的には、店舗のコンセプト、売り方の相談、デザインのアドバイスなど、
店舗の立ち上げをサポートし、スタートダッシュをサポートします。

【3】店舗運営コンサルティング
オープンした企業・店舗様に対して、ページのアクセス数や客単価などの数値を分析し、
その結果をもとに売上げ拡大の戦略を考えます。　具体的には、メルマガの配信や広告、
外部メディアを利用した各種プロモーションの立案と実行になります。

◆◇◆ある1日の仕事の流れ（店舗運営コンサルティング）◆◇◆
～29歳・ユニットリーダーの場合～
【8：30】出社
↓　メール・スケジュール・前日の商況をチェック、1日の業務をプランニング
【9：30】ミーティング
↓　チームで商況の確認
【10：00】店舗様に電話（5～10店舗）
↓　前日の商況・プロモーション効果の報告、さらなる改善提案
【12：00】昼休み
↓　カフェテリアにて無料ランチ
【13：00】店舗様にご連絡や訪問
↓　課題の共有・目標に対する現状のヒアリング
↓　新しいメニューやプロモーションの提案
【19：00】翌日の提案準備
↓　広告企画の立案や企画書の作成
【21：00】帰宅　※業務のバランスによって変動します。

◆◇◆スピード感のあるキャリアアップ制度◆◇◆
楽天では年齢や入社年数に関わらず、成果に応じてキャリアアップしていただけます。
過去には、入社から半年でユニットリーダーに抜擢されたメンバーもいるなど、
自身の成長スピードを実感していただけます。

大卒以上　営業、店舗管理などの実務経験2年以上　※業界未経験歓迎
【歓迎条件】
□新規開拓営業・企画営業・ソリューション営業経験
□流通・販売・マーチャンダイジング・売上げ管理などの経験

～以下の志向をお持ちの方は歓迎します～
□お客様のことを第一に考えられる方、またそのための努力をいとわない方
□日本・世界を元気にするために働きたい方
□成長企業に身を置いて大きく成長したい方
□ダイナミックな仕事がしたい方
□マネジメント志向をお持ちの方
□経営を学びたい方

東京本社（品川シーサイド 楽天タワー）
大阪支社、神戸支社、名古屋支社
福岡支社、仙台支社、札幌支社、広島支社、新潟支社、松山支社
※支社希望の方は原則として、入社後1カ月程度は別拠点（東京または大阪）でのOJT研修となります。
※その間のマンスリーマンション費用は会社が負担します。
※U・Iターンを歓迎します。
※初任地含め全国転勤の可能性があります。

9:30～18:00（所定労働時間　7時間30分、休憩　60分）
※職務内容により一部、裁量労働制を適用
（1日のみなし労働時間 7時間30分、標準労働時間帯 9:30～18:00）

正社員
試用期間　3カ月

月給30万円以上 ＋ 業績賞与（6・12月に会社および個人の業績により支給）
※入社時は業務の経験、能力、スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。
※月給は、成果に応じて半年ごとに見直します。
■社員の年収例
【年収例】
450万円／26歳　ECコンサルタント（月給31万円＋業績賞与）
600万円／28歳　リーダー（月給39万円＋業績賞与）
820万円／32歳　マネージャー（月給53万円＋業績賞与）

■給与改定（6・12月に見直し）
■業績賞与年2回（6・12月に会社および個人の業績により支給）
■交通費支給（5万円まで／月）
■社会保険完備
■持ち株会
■表彰制度（楽天賞）
■ビジネスアイデアコンテスト
■カフェテリアプラン
■各種同好会
■誕生日会
■納会
■プロ野球（東北楽天ゴールデンイーグルス）観戦


＜育成制度＞
入社時研修、幹部育成プログラム、階層別研修（執行役員合宿、職場マネジメント〔アドバイザー研修〕、管理職ベーシック）
楽天ライブラリ、e-learning、情報セキュリティー研修、コンプライアンス研修

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏期休暇、冬期休暇、有給休暇（年間10日～20日）、特別休暇
※ポジションにより一部休日設定が異なります。
※年間休日112日

楽天は平均年齢30歳。中途入社の若い社員が多くフラットな社風です。
大きな目標に向かい個人個人が切磋琢磨する楽天の営業部門ですが、
ある店舗様の成功のために、全員でアイデアを出し合うこともしばしば。
周囲のフォローや研修も充実しており、働きやすい環境を実感できるでしょう。

DODA主催の会社説明会を開催します！
当日は面接対策も行います。ぜひご参加ください。

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【面接】楽天による面接を行います。

※参加が難しい場合は、書類選考後に「面接」へと進んでいただきます。