株式会社ヒロフの過去求人・中途採用情報

HIROFUのコンセプトは「シンプル・ミニマル・コンテンポラリー」。 素材の質感を生かしたシンプルかつベーシックなデザインは、 世代を超えた多くのお客さまに永く愛用されています。 宣伝・広告を行っていない当社では、販売スタッフのおもてなしが、お客さまとのコミュニケーションのすべて。 今回、より多くの方にHIROFUのメッセージを伝えるべく、販売スタッフを募集します。 ※「商品・サービスへのこだわり」にてHIROFU商品をご紹介しています。 合わせてご覧ください。

HIROFUショップで靴、バッグ、小物などの販売・接客業務
具体的な仕事内容
【具体的には…】
・販売・接客業務
・商品の発注・ディスプレイ
・伝票処理、商品の納返品作業など

ゆくゆくは、店舗責任者として以下のような業務もお任せします。
お客さまのニーズを考えた品揃え、レイアウトなどを、あなたの感性で創り上げてください。
・シーズンコンセプトに応じたマーチャンダイジング計画（商品動向の分析から仕入れ商品の選定）
・季節やお客さまの嗜好性などを考えながら、ディスプレイ提案や販売促進企画立案
・スタッフの育成や商品勉強のためのミーティング参加　など

【店舗の体制・接客スタイルについて】
店舗の規模に応じて、正社員2～4名で運営しています。
HIROFUのお客さまは、自分自身のライフスタイルに合ったものを、じっくり選びたいという姿勢の方が多いため、
一人ひとりのお客さまとじっくり会話して商品のよさをご理解いただき、お買い求めいただく接客スタイルです。

◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆HIROFUで、お客さまと分かち合う喜び◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆
HIROFUでは、「販売」という仕事は“商品を売る”ことだけではありません。
スタッフとの会話を通して、お客さまには心地よい時間や空間を楽しんでいただくと共に、
HIROFUの商品が日常に彩りを添えるライフスタイルそのものを提案します。
一度お買い上げいただくとリピートいただけるケースが多く、お客さまとは長いお付き合いになることも。
お客さまのワードローブや行動パターンなどを深く理解すると、提案できるスタイルにも幅が広がります。

※接客の奥深さを実感するスタッフのインタビューを、「挑めるフィールド」でご紹介しています。
自身の「スタイル」にも大きな影響があったというHIROFUでの接客経験。
ぜひ、ご覧ください。

HIROFUのコンセプト・スタイルに共感していただける方　※未経験者歓迎
■高卒以上、35歳まで
■ファッション、人が好きな方
■目的意識を持って、自己成長のためにポジティブに動くことができる方
■相手を思いやり、自分の正直な想いを誠実に伝えることのできる方
■素直に一生懸命取り組む姿勢をもっている方

【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

首都圏のHIROFUショップ（通勤可能圏内での配属となります）
※転居を伴う転勤はありません
◆関東エリア
伊勢丹（新宿本店・松戸店・浦和店・吉祥寺店・相模原店・府中店）
小田急百貨店（新宿店・町田店・藤沢店）／西武百貨店（池袋本店・船橋店）／そごう（大宮店・横浜店）／
高島屋（新宿店・玉川店・日本橋店・立川店）／松屋銀座／日本橋三越／東急本店／丸広川越／京成百貨店

シフト制　9：30～20：10（所定労働時間　8時間、休憩　90分）
※時間帯は店舗により異なります。

正社員

月給17万5000円以上
※経験・年齢などを考慮のうえ、決定します。

【給与例】2009年度4月　新卒初任給実績
大卒月給20万3000円

◆年1回査定による給与改定あり
◆賞与年2回（業績による）
◆交通費支給（上限月額5万円）
◆住宅手当
◆家族手当
◆健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
◆社員割引制度
◆制服貸与

＜休日・休暇＞
◆月8日
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆慶弔休暇
◆育児休暇
◆年次有給休暇

当社では、中途入社のスタッフが多数活躍しています。
未経験からスタートしたスタッフも多いので、自然とメンバーをフォローする風土があります。

入社後のキャリアについても、社歴や前職経験にこだわらず、可能性はさまざま。
他部門への異動可能性もあります。
自分の目標に向かって努力を重ねてきたスタッフの、「やりたい」という気持ちと、主体的な発信を尊重しています。