明治安田生命保険相互会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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明治安田生命保険相互会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 23件あります!
明治安田生命保険相互会社の 募集が終了した求人
【MYライフプランコンサルタント】 ★2010年4月に新組織が誕生!そのスターティングメンバーを30名募集します! ★未経験・第2新卒歓迎!育成専任担当者が、プロのMYライフプランコンサルタントに育てます! ★仕事と育児の両立を応援! 長く働ける環境をご用意しています
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
◆◆ 2010年4月に新組織「ライフプランコンサルティング営業部(LC営業部)」が誕生! ◆◆ そのスターティングメンバーを30名募集します。 「ライフプランコンサルティング営業部(LC営業部)」は、大都市部(東京中心部等)の 企業にお勤めのお客さまを担当する専門的な営業組織です。 急速に高齢化が進む日本において、保険に対するニーズは、今後さらに多様化していきます。 そこで、より専門的な知識を習得したコンサルタントが今まで以上に求められることになると考えています。 ◆◆ まったくの未経験からスタートした20代~40代の女性が活躍中! ◆◆ 今回は、「自分をもっと磨きたい・成長させたい」など、一人ひとりの想い・夢を尊重し、 頑張りたいという意欲を重視した採用を行ないます。 実際、当社で中心となって活躍しているコンサルタントは、 まったくの未経験からスタートした、20代~40代の女性が中心です。
生命保険・損害保険等の募集・保全サービス業務 ※企業(職域)・法人向けの営業になります
具体的な仕事内容
お客さまの視点でライフプランを提案し、コンサルティングを重視した
保険提案から加入後のアフターサービスまでを提供するお仕事です。
■□■ 具体的な仕事内容 ■□■
【担当顧客は?】
東京中心部の企業にお勤めの個人のお客さま、法人のお客さま
【MYライフプランコンサルタントの役割とは?】
各種生命保険・個人年金保険などを中心に、
お客さまのライフスタイルに応じたライフプランの提案や、
法人の福利厚生の一環である退職金制度等の提案など、
高品質で専門的なコンサルティング・サービス提供を行ないます。
【MYライフプランコンサルタントならではの魅力とは?】
◎充実した教育体系・サポート体制によって、働きながら資格を取得できます。
◎教育研修やアフターサービス活動など、基本的なことに取り組んでいれば、毎月安定した給与が得られます。
◎お客さまの多くが、企業人です。日々の仕事を通じて、自然と人間性が磨かれます。
【キャリアパスは?】
育成主任やLC営業室長など、指導者をめざすこともできます。
また、あなたの適性や希望に合わせて、さまざまなキャリアパスを用意していきます。
■□■ 入社後は、4ヵ月間の研修制度からスタートします ■□■
まずは、お客さまに質の高いサービス提供ができるように学んでいただきます。
研修は、一人ひとりに合わせた目標を設定し、カリキュラムに沿って実施します。
また、研修に専念できる環境が整っているので、未経験の方もご安心ください。
【研修後のお仕事】
入社後4ヵ月間の研修でサービスに関する知識をしっかりと身につけたら、
アフターサービス重視のお仕事からスタート!
既存のお客さま先へ訪問して、生命保険のアフターサービスを行なっていきます。
実務を経験しながら、専門的な知識やスキルが着実に身についてきます。
【短大卒以上】 未経験・第2新卒歓迎です!仕事もプライベートも充実させたい、その想いを叶えます!
未経験のスタートラインから、
「自分をもっと磨きたい・成長させたい」
「やりがいや面白みを持って仕事に取り組みたい」
「FP資格(ファイナンシャル・プランナー)等の専門知識・技能を修得してみたい」
「ブランクはあるけれど…もう一度働きたい」
そんな意欲のある方を積極的に採用していきます!
(1)有楽町/東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館
(2)新宿/東京都新宿区西新宿1-9-1 明治安田生命新宿ビル
※上記いずれかの勤務になります。
※原則として転勤はありません。
【最寄駅】
(1)有楽町/各線「有楽町駅」 徒歩1分
(2)新宿/各線「新宿駅」 徒歩3分
9:30~17:30(実働 7時間、休憩 60分)
※基本的に残業はありませんが、職種の性質上、お客さまに合わせたスケジュールにより、
延長業務が生じることもあります。
正社員
月給23万円~
※当社規程有。所定の勤務・成績条件等に応じて、変動有。
※当初2ヵ月間は見習期間となります。
入社月の給与のみ、日額4,000円×出勤日数+8万円(一律手当)となります。
□賞与年2回
□健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険(見習期間終了後)
□通勤交通費補助有
□退職金制度有(当社規程有)
□提携保養施設有
□産前産後休暇・育児休職制度
<休日・休暇>
□完全週休2日制(土・日) ※繁忙期は休日出勤あり(振替休日取得可能)
□祝日
□夏季休暇
□年次有給休暇
□特別休暇
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)