株式会社ジオコード

Webマーケティング(広告代理店・コンサルティング・制作)

東京都新宿区新宿4-1-6

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【SEO、リスティング、HP制作の営業】 ◆成長を続けるインターネット広告代理店で、さらなるスキルアップを実現する! ◆入社2年でマネージャーを担うなど、20代を中心とする若手スタッフが活躍中! ◆納得の歩合給制度、洗練されたオフィス環境、充実の福利厚生など、働きやすい風土も自慢です。

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
募集背景

さらなる事業拡大のための人員拡充となります。

仕事内容

SEO(検索エンジン最適化)、リスティング、HP制作などの営業をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には】
■あなたに扱っていただく商材は、SEO(検索エンジン最適化)、リスティング広告、ホームページ制作など。
クライアントの経営課題解決や経営目標、予算などに見合った商材やサービスのご提案を行っていただきます。

【仕事の流れ】
(1)HPからの見積依頼や、問い合わせ、既存クライアントからの紹介、電話・メール等での新規開拓。
 ▼
(2)クライアントの取扱商材や、予算・目的に合わせた最適提案を行います。
 ▼
(3)ご契約をいただいた後、サービスをスタートします。
 ▼
(4)クライアントの担当営業として、継続的なサポートを行います。

【入社後について】
■入社後約1週間は、業務の流れや仕事を進めていく上で必要不可欠な基礎知識を研修します。
その後は約2カ月間、提案活動への同行など、上司や先輩が実際の営業現場にてしっかしフォローを行います。
あなたの経験やスキルに応じ、ゆくゆくはマネジメントや他の業務などもお任せしていきたいと考えています。

【商材、サービスの魅力】
■スピーディーな技術革新に対応した、質の高いSEOサービスのご提供を続ける当社。
大手有名企業をはじめとする多くのクライアントから厚い信頼を得ています。
営業の際にも、これまでの開発実績や自社開発であるSEOサービス技術を強みとして、
商材の魅力を的確に伝えることができれば順調にご契約をいただくことも可能でしょう。
営業ロールプレイングの研修なども用意しているので、営業経験をお持ちでない方もご安心ください。

対象となる方

★学歴不問 ★未経験、第二新卒歓迎! ★営業経験をお持ちの方は尚歓迎!
【歓迎スキル】
■個人、法人問わず何かしらの営業経験(業種、経験年数不問)
■オーバーチュア、アドワーズなどの営業経験
■SEO営業経験
■インターネット広告営業経験
■インターネットサイトの制作ディレクション経験

【歓迎する人となり】
■常に周囲への気配りを忘れない方
■前向きに協調性を持ちながら仕事を進められる方
■相手の想いを理解し、最適なコミュニケーションができる方
■自分と異なる意見でも、人の話を素直に聞くことができる方
■何ごとも素直に物事をとらえることができる方
■仕事もプライベートも大切!という方

★今回の採用では、人物重視の選考をさせていただきたいと考えています。上記の経験などを
お持ちの方は即戦力として活躍していただけますが、もちろん経験をお持ちでない方も歓迎します!
「大きく成長したい」「高い意欲を持つ仲間と切磋琢磨しながら働きたい」「夢中になれる仕事がしたい」
など、当社でどのようなことを実現したいのか、あなたの想いをぜひ伝えていただきたいと考えています。

勤務地

本社/東京都渋谷区渋谷1-17-2 CRD shibuya 1st 12F(各線「渋谷駅」徒歩5分)

勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間7時間20分、休憩100分)
※昼休み以外に、15時、18時から20分程度の休憩を全員でとっています。
※毎週水曜日は20時での全員帰社を徹底しています。

雇用形態

正社員
試用期間3カ月

給与

月給23万~30万円
※経験、能力により優遇いたします。
※別途、歩合給(売上の7%)を支給します。
※試用期間中の給与は月給23万円以上となります。
※当社平均給与は、月給40万円程度となっています。
■社員の年収例
【年収例】
630万円/27歳・入社2年目
490万円/26歳・入社1年半目

待遇・福利厚生・各種制度

■昇給年4回
■賞与年2回(8月、2月)

【社会保険】
■健康保険
■雇用保険
■労災保険
■厚生年金保険

【各種手当】
■通勤交通費一部支給(月2万円まで)
■営業交通費全額支給
■住宅手当(指定エリアに居住している社員に月2万~3万円支給)

【その他】
■社員旅行年1~4回(昨年はシンガポール、バリ島、沖縄、ベトナムへ行きました)
■他事業部、他職種への転属希望申請制度
■社内クラブ活動支援制度(費用補助)
■食事会月1回
■研修制度

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇などの特別休暇制度
※年間休日120日


出典:doda求人情報(2010/1/4〜2010/1/31)

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