株式会社キューブシステムの過去求人・中途採用情報

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株式会社キューブシステムの募集が終了した求人

【障がい者向け】【SE・PG・インフラエンジニア】 1972年設立。独立系IT企業として、野村総合研究所、富士通、みずほ情報総研、イオンアイビスをはじめとした、大手優良顧客との継続ビジネスを展開　【4月1日入社可】

正社員
契約社員
上場企業

募集背景

社会的責任を果たす企業であり続けるためにも≪障がい者採用≫を行います。あなたの成長のため、バックアップは最大限にいたします。

仕事内容

大～小規模案件のアプリケーション設計、開発、運用。または情報インフラやデータベースの設計、構築、管理
具体的な仕事内容
スキルや希望を考慮したうえで、取り組んでいただく分野、業務を決定します。

【具体的には･･･】
要件分析・ヒアリング、設計・開発、運用・保守、アフターメンテナンスまでの一連の業務。
業界は流通・通信・金融が中心ですが、メーカー、官公庁などの案件もあります。
安定的かつ大規模なプロジェクトにじっくり取り組むことができます。

≪プロジェクト≫
【流通業】本部物流(MD)システム、店舗発注仕入(EDI)システム　など
【通信業】加入者管理システム、通信キャリア顧客情報データベース管理　など
【金融業】営業店業務支援システム、資産／負債総合管理システム、株式売買システム　など
【公共事業／官公庁】電力・ガス操業管理システム　など
【製造業】経営支援システム、メーカー向け販売管理システム　など

≪開発環境≫
■OS：メインフレーム、Windows、UNIX、Linux
■DB：Oracle、DB2
■言語：Web系／Java、.NET、ASP
　　　　　クライアントサーバ系／C、C++、VC++、VB、PowerBuilder、SQL、SHELL
　　　　　メインフレーム／COBOL、PL1
※言語、OSは不問です。

対象となる方

高専卒以上　障害者手帳をお持ちの方　未経験・第二新卒歓迎　★教育制度充実
【求める人物像】
○技術を身につけ、それを実務で活かしたい方
○社内外の人と接するコミュニケーション能力のある方
○技術を通して社会に貢献していきたい方

【歓迎する知識・経験】
○システム開発に関する知識・経験
　※特に、流通、通信、金融、官公庁、製造業のいずれかのシステム構築／保守プロジェクトに参加した経験
○各業界知識・経験（流通・通信・金融・官公庁・製造業など）
○Java、.NET、UNIX、C、オラクルなどの各種知識

勤務地

東京23区、横浜、海浜幕張、大阪、神戸、京都、札幌の各プロジェクト先　
※勤務地は希望を考慮します。
※面接は東京、大阪、北海道の3カ所で行います。
【アクセス】
本社／JR「五反田駅」東口より徒歩5分または都営地下鉄浅草線「五反田駅」A6出口より徒歩3分

勤務時間

9:00～17:30（所定労働時間　7時間30分　休憩　60分）

雇用形態

正社員／契約社員
契約社員の場合、1年ごとの契約更新となります。

給与

月給20万円以上
※年齢・経験・能力を考慮し、決定します。
■社員の年収例
【年収例】
年収380万円　PG／24歳
年収400万円　SE／25歳

待遇・福利厚生・各種制度

昇給年1回（4月）
賞与年2回（6月・12月）
時間外手当
通勤手当（1カ月30,000円、3カ月86,000円、6カ月160,000円のいずれかを上限とし、勤務状況等を勘案し支給）
社会保険完備
退職金制度
従業員持株制度
研修制度
資格奨励金制度

≪一時金の例≫
◆情報処理技術者資格／ITストラテジスト（100万円）、プロジェクトマネージャ（70万円）、データベーススペシャリスト（50万円）、応用情報技術者（30万円）、基本情報技術者（15万円）
◆オラクル認定資格／ORACLE MASTER Platinum（15万円）、ORACLE MASTER Silver（5万円）
◆マイクロソフト認定資格／MCP（5万円）
◆国際資格／PMP（30万円）

休日・休暇

＜休日・休暇＞
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇
年次有給休暇(初年度10日)
リフレッシュ休暇（3日）
育児・介護休暇
慶弔休暇

※年間休日120日以上

キャリアプラン

ビジネス環境が急激に高度化している中、高い専門性を身につけることは何より大切。
当社では、経済産業省が提唱した「ITスキル標準」を指針として活用し、
独自の「スペシャリスト・キャリアプラン」を策定しています。
主軸となるのは「ITスペシャリスト」、「プロジェクトマネジメント・スペシャリスト」の2つ。
例えば、PMを目指すなら「プロジェクトマネジメント・スペシャリスト」、
技術を突き詰めていくなら「ITスペシャリスト」へと進んでいけます。
一人ひとりの適性・志向にあったキャリアアップがしていけます。
さらには、高度な専門スキルを活用して顧客の重要な課題を解決することをミッションとする
「CS職」としてキャリアアップしていくこともできます。

パートナー企業

■1984年に取引を開始した富士通からは、パートナーの中でもコアパートナーとして認定。
■1988年から取引開始した野村総合研究所とは、2003年「eパートナー契約」を、
　2008年には「e-eパートナー契約」を締結。

現場でお客様に対して、誠実に実直に取り組み改善をし続けたからこそ長年にわたってお客様に支持されています。

キャリアコンサルタントのおすすめポイント

市場価値の高いエンジニアになれることが何よりのポイントです。
キャリアプランも多彩にあり、あなたの望むキャリアも積んでいけると思います。
すでに活躍している障がい者の方がいます。
障がいの有無に関わらず、顧客や組織に貢献した社員が正当に評価されています。

出典：doda求人情報（2010/1/25〜2010/2/21）