【東証一部上場】コムチュア株式会社の過去求人・中途採用情報

金融・保険、製造、流通、情報・通信など幅広い業界にグループウェアソリューション事業、 ERPソリューション事業、Webソリューション事業、ネットワーク運用サービス事業を提供している当社。 2006年には15年来の顧客であるIBM社とIBM OEMソフトウェア契約を締結し、 同年SAPジャパン社とSAPサービス・パートナー契約を締結。 そして2007年、更に企業を拡大させ、お客様の期待に応えるためにJASDAQに上場しました。 大阪営業所は2004年に開設された、まだ新しい事業所です。 ネットワークと社内システム開発をメインに行ってきましたが、これからは本社のように さまざまなソリューションが提供できる体制へと組織を強化する時期に来ています。 今回ご入社いただける方には、大阪営業所のトップリーダーとしての活躍を期待しています。

大手企業の新規開発や再構築の案件に5名～10名ほどのチームを率いて携わっていただきます
具体的な仕事内容
【具体的には】
JavaをベースとしたWebアプリケーションの新規開発や再構築のプロジェクトに、
外部設計～開発、保守まで幅広く一貫して携わって頂きます。
入社後まずは、5、6名のメンバーをまとめながら、約1年半のプロジェクトに参加していただきます。
大手企業の基幹システムに関わるプロジェクトを柱にしながら、今後はマッシュアップや
ポータル等のシステム提案も行っていく方針です。

【案件事例】
大手通販会社の基幹システムの再構築、大手電機メーカーの販売管理システムの再構築、
大手サービス業の基幹システムの開発保守など、企業の基幹を担うシステムの開発をチーム体制で行なっています。
技術はもちろん、しっかりとした業務知識やプロジェクト標準などを身につけていただきます。

【大阪営業所について】
20代が中心の30名の組織です。
営業所長の亀井は37歳。提案したいことやわからないことがあれば、遠慮なく彼を頼ってください。
現在ネットワーク系と社内システム開発系に分かれており、今後は特に開発系を伸ばしていく計画です。
業界は特に特化しておらず、製造業や電気、流通・通販、生命保険など多岐に渡ります。
開発系は5、6名でチームを組むことが多いですが、今後は大型の案件も増えるため、
10人規模のチームで取り組んでいくことになると予想しています。

【学歴不問】Java言語での基本設計から導入までの開発経験、販売、物流の業務知識をお持ちの方
【下記に当てはまる方は特に歓迎します】
・リーダー経験者
・DB2の経験をお持ちの方
・SVFの経験をお持ちの方
・ObjectWorksフレームワークの経験をお持ちの方

【このような方は歓迎します】
・組織のコアメンバーとして関わることで、会社の成長を自分の手で実現したい。
・風通しのいい会社で、事業全体の運営や方向性の決定にも携わりながらキャリアを磨きたい。
・考えたことを、行動にも移せる方

大阪営業所：大阪府大阪市西区新町1-5-7　四ツ橋ビルディング8F
※基本的にはセキュリティーの関係上、クライアント先での勤務となります。
※クライアント先は大阪市近郊大阪市近郊（大阪市、神戸）です。
なお、転居を伴う転勤につきましては、事前に十分相談した上で決定します。
※U・Iターン歓迎します。
【アクセス】
大阪市営地下鉄四ツ橋線「四ツ橋駅」2番出口より徒歩1分

フレックスタイム制
1日の標準労働時間　7時間50分
コアタイム10：00～16：00
※プロジェクトにより異なります。
※月の平均残業時間は20～30時間です。

正社員
試用期間3カ月

年俸500万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定します。
■社員の年収例
【年収例】
530万円／33歳

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回 （6月、12月）※2009年度年間支給実績3.0カ月
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当（リーダ以上）
■家族手当(配偶者、子供など当社規程に定めた範囲で支給）
■住宅手当（1万5000円）
■社会保険完備
■確定拠出型年金制度
■階層別研修、共通技術研修
■外部研修受講への会社補助
■資格取得奨励金制度（難易度に応じて受験費用支給、合格後に一時金を支給）
■関東ITS健保組合加入（レジャー施設、ホテル、飲食店などの割引有）
■持ち株会制度
■厚生年金基金

＜休日・休暇＞
■週休2日制(土・日)※全社イベントのため年2回土曜出勤あり
■祝日
■夏季休暇
■年末年始(12月30日～1月3日)
■創立記念日
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■育児休業（1歳または1歳6カ月までのお子様対象）
■介護休業

※年間休日124日（2009年度）