ジンマー・バイオメット合同会社の過去求人・中途採用情報

ジンマー・バイオメット合同会社の募集が終了した求人

【営業】整形外科のドクターに対する人工関節・専用の手術用器械などの医療機器営業。　◎医療業界未経験者歓迎。　◎透明性の高い評価制度があります。　◎インセンティブに上限はありません。　◎全国採用。　◎充実した研修制度があります。

正社員
5名以上採用

募集背景

主力製品である人工関節領域において、営業利益率世界第1位（※2008年10月8日 Newsweek日本語版より）の地位を誇るジンマー株式会社。しかし日本での人工関節の普及率は、アメリカと比べ1/4程度（膝関節の場合）であり、市場の規模はまだまだ大きくなる可能性を秘めています。また、後期高齢化社会を迎える今、より多くの方からの需要があるのではないかと予測しています。そこでさらなるシェア拡大と、患者様のクオリティ・オブ・ライフの向上を目指し、世界的リーダーとしての地位をより強固にしていくため、このたび医療機器営業を増員することにいたしました。

仕事内容

整形外科のドクターに対する人工関節の医療機器営業。およびドクターへの情報提供。
具体的な仕事内容
【具体的には】
　整形外科のドクターや看護師などに対する、人工関節・専用の手術用器械などの医療機器営業。
　地域によって異なりますが、50～60程度の病院を担当します。
　専門的知識の提供・最新の術式の説明なども行います。

【提案から手術までの流れ】
（1）外来が終わったタイミングなどを見計らって訪問し、
　　カタログ・インプラントのサンプルなどを見ていただき、当社製品を紹介します。
　　1000を越える製品数がありますので、ドクターの要望をしっかりとヒアリングし、
　　要望にあった製品を提案する必要があります。
　　また専用の手術用器械は、ドクターの要望によってカスタマイズできます。
　　カスタマイズに関しては、日本に拠点がありますので、安心して提案できます。
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（2）ジンマー専用の手術用器械に慣れていただくために、
　　手術の前に器械トレーニング（ワークショップ）を行い、模型を用いて器械を詳しく説明します。
　　手術の際にドクターが混乱しないよう、手術手順・器械の使い方のコツなどもしっかりと説明する必要があります。
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（3）必要に応じて、患者様の手術に立ち会うケースもあります。
　　安全にかつスピーディに手術を終了できるよう、ドクターをバックアップします。
　　ドクターと同じ視点で患者様のことを考え、かつ高度な知識・情報提供が求められます。
　　なお、ジンマーでは可能なかぎり傷口を小さくする
　　MIS法（Minimally Invasive Solutions）という手術手法を提案しており、
　　痛みも少なく、リハビリも早期に開始することができ、さらには早期退院が可能となりえる手術手法です。

【充実した研修制度！！】
医療業界未経験の方でも安心してチャレンジできるよう、各種研修を準備しています。
　○1週間の基礎導入研修
　○セールス・ベーシック・トレーニング
　○3カ月間の営業同行（1対1でメンターが指導する体制があります）
　○より高度な知識を習得する中級研修・上級研修

対象となる方

【学歴不問】3年以上の営業経験をお持ちの方／普通自動車免許必須　※医療業界未経験者歓迎
【必須条件】
　○目標に向かって積極的に達成できる方

【以下の方を歓迎します】
　○医療業界での営業経験のある方
　○培ってきた経験・知識を活かして活躍したい方
　○セルフマネジメントができる方
　○コミュニケーションを大切に、仕事を進められる方

【求める人物像】
　○新製品に関する知識を、自分から積極的に学習できる方
　○多忙なドクターに配慮したコミュニケーションをとれる方
　○目標達成志向の高い方

勤務地

全国（東北・関東・関西・中国・四国・九州など）
※直行直帰型の営業となります。

勤務時間

9:00～17:15（所定労働時間7時間15分、休憩60分）

雇用形態

正社員
試用期間3カ月

給与

年俸400万円以上＋セールスインセンティブ
※前職・経験を考慮の上、決定いたします。
※セールスインセンティブは、完全に個人の業績と連動して決定され、金額に上限はありません。

待遇・福利厚生・各種制度

○昇給年1回、営業成績によりセールスインセンティブあり
○社会保険完備
○団体保険
○定期健康診断
○財形貯蓄制度
○永年勤続表彰
○持株制度
○リロクラブ（保養所など）
○退職金制度

休日・休暇

＜休日・休暇＞
○完全週休2日制(土・日)
○祝日
○年末年始休暇
○年次有給休暇

※年間休日122日