パーソルキャリア株式会社の過去求人・中途採用情報

今、人材サービス業界は大きなターニングポイントを迎えています。 すでに人材派遣や人材紹介などは、社会で当たり前のシステムの一つとなり、 資本力を持つ業界の主要プレイヤーも固まってきました。 ここで私たちがさらに成長を遂げていくためには、 より付加価値の高いサービスを提供していかなければなりません。 ビジネスのスケールを拡げつつも、法人・個人全てのお客様にとって質の高いサービスを、 社員一人ひとりが考え抜いて実行していく。 そんな組織を作るため、私たちのビジョンに共感し、 ビジョン達成のために切磋琢磨して成長しあえる仲間を求めています。

法人に対する人材採用・紹介のコンサルティング、個人に対する転職活動のコンサルティング。
具体的な仕事内容
適性や希望により、下記のいずれかに配属します。

【コンサルティング営業】
●RA：リクルーティングアドバイザー（DODA人材紹介サービス）
中途採用を行う企業に対して、人材紹介サービスを提案・提供する仕事です。
具体的には、中途採用を行う企業に対する営業活動を通して、「企業の経営・採用上の課題」を把握・共有し、課題解決に向けて希望に見合った人材を紹介、その後採用に至るまでのプロセス管理、活動支援を行う仕事です。
企業の採用の成否に影響する責任の大きい仕事です。

●RC：リクルーティングコンサルタント（DODA求人情報サービス）
中途採用を行う企業に対する営業活動を通して、「企業の経営・採用上の課題」を把握・共有し、当社が運営する転職サービス「DODA」の掲載提案を行います。企業が求めている人材を採用するための施策を考えるところから、求人広告への落とし込み、掲載後の効果測定までの一連の業務を担当します。
また、掲載提案を行うだけでなく、当社がもつ人材紹介など豊富なHRソリューションを活用し、企業の経営課題を解決するコンサルティングも行います。

【キャリアコンサルタント】　
●CO：キャリアコンサルタント (DODA人材紹介サービス)
人材紹介サービスご登録者の方々のキャリアパートナーとして、キャリアカウンセリングを通じて「その方の経験／スキル、志向／適性」を把握した上で、希望に見合ったキャリアプランを提示し、転職活動を支援します。
また、個々人の年齢・スキル・意向に応じて、転職相談のほか、書類作成支援、面談スキル向上支援、入退社サポートなども行います。

【大卒以上】
【必須条件】
・法人との折衝経験2年以上　※業界未経験歓迎
・法人顧客（企業）／個人顧客（ご転職者）双方に対して顧客志向を持てる方、バランス感覚

【歓迎条件】
・提案型営業、コンサルティング営業の経験のある方
・HRビジネス経験者
・特定業界・専門知識・業種知識のある方

本社／千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング
関西支社／大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー
中部支社／名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ
本社／東京駅、二重橋駅、大手町駅
関西支社／大阪駅、梅田駅、西梅田駅、北新地駅、東梅田駅
中部支社／名古屋駅

一カ月単位のフレックス制を適用しています。
標準となる一日の労働時間は8時間（9：00～18：00）ですが、コアタイムは職種・部署により異なります。

正社員
※試用期間　3カ月

月給25万円以上（最低保証給）
※40時間分の固定時間外手当を支給（上記年収は固定時間外手当を含む）
※月間残業時間が40時間を超えた場合には、別途超過時間分を支給
■社員の年収例
【年収例】
25歳（メンバー）／400万円
28歳（リーダー）／500万円
32歳（マネジャー）／650万円

【昇給・賞与】
■昇給年2回　（4月、10月）
■賞与年2回　（7月、12月）

【社会保険完備】
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険

【各種手当】
■交通費（通勤定期代として全額支給）
■残業手当　※全額支給（毎月固定で、40時間分の固定時間外手当を支給）

【各種制度】
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■住宅ローン金利優遇制度

【その他】
■保養所（健康保険組合）
■法人向福利厚生クラブ会員等

＜休日・休暇＞
【休日】
■基本的に、土日祝日休み
※キャリアコンサルタント職は月2回程度の土曜・祝日出社が発生（翌週内に振替休日を取得）
※年間4回程度、会社の規定する土曜出社日有

【休暇】
■年末年始休暇
■夏季休暇休暇
■年次有給休暇
■特別休暇

※年間休日123日