ファースト住建株式会社の過去求人・中途採用情報

ファースト住建は、1999年の設立からわずか5年で大証二部上場を果たすなど急成長中の分譲住宅メーカー。 「土地付のオシャレで高機能な一戸建てに、低価格で住める！」と近畿圏の若いファミリーに大人気です。 年間1000棟以上を供給し、年商340億円を突破した当社では、 「用地仕入れ」「商品企画」「施工管理」に経営資源を集中させた、独自のトータル・サービスが強み。 今後ますます事業拡大を目指す中、会社の基幹を支える経理の募集です。

経理業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には…】
◎日次、月次、年次の決算業務
◎売掛金・買掛金管理
◎伝票整理

【配属部署について】
決算や伝票などを管理する経理課に配属となります。
経理課には現在、30代の女性と男性の2名が在籍しています。
また、小口現金管理や請求書発行、出納管理などは財務課の担当となりますが、
お互いサポートしながら仕事を進めていきます。

経理の実務経験3年以上をお持ちの方

兵庫県尼崎市東難波町5-6-9
※U・Iターン歓迎
※転居を伴う転勤はありません。

8:45～17:30（所定労働時間 7時間45分、休憩 60分）
※残業の目安は30時間／月

正社員
試用期間 3カ月

月給20万～40万円
※年齢・経験・能力等を考慮し、面談により決定。
※試用期間中の給与は変わりません。
■社員の年収例
【年収例】
年収 400万円／入社 2年目

◎昇給　年1回(4月)
◎賞与　年2回(7月、12月)
◎各種社会保険完備

◎従業員持株会
◎報奨金制度
◎退職金制度
◎65歳定年制度

【各種手当】
◎残業手当
◎資格手当
日商簿記1級：5000円、2級：2000円、税理士：3万円、司法書士：3万円
宅建：1万5000円
※資格手当は合計3万円／月まで支給

◎役職手当
◎家族手当（配偶者1万円、子5000円）
◎通勤手当　全額支給

＜休日・休暇＞
週休2日制（日曜日と、その他月4回希望日）
◎年次有給休暇　10日（最大40日）
◎GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
◎特別休暇（慶弔・災害時等、社内規程による）
◎育児休業制度・介護休業制度
※年間休日 104日

【急成長を支える、独自のビジネスモデル・商品力】
分業化が進む住宅業界において、住まいづくりの核といえる部分である
用地仕入れ、企画・設計、施工管理・品質管理に経営資源を集中させるという
独自のビジネスモデルが当社の強みのひとつ。

これにより高品質・高性能な戸建住宅をローコスト・短納期で提供可能にし、
近畿圏の20代・30代ファミリーを中心に、幅広い層に支持されてきた当社は、
年間1000棟以上を供給する近畿有数の住宅メーカーとして急成長中です。