株式会社新日本科学の過去求人・中途採用情報

安全性試験受託研究機関のパイオニアとして、 1960年に製薬企業からの前臨床試験受託を開始して以来、 40年以上にわたって経験とノウハウを蓄積し、 前臨床試験受託のリーディングカンパニーに成長した当社。 クライアントである内外資の製薬メーカーから高い評価をいただく中、 今後のさらなる業績拡大を視野に、 新たな「人財」を東京、大阪で同時募集いたします。

臨床試験（治験）に関するモニタリング業務（GCP及び治験実施計画書に準拠した治験の推進）
具体的な仕事内容
【具体的には】
臨床試験（治験）に関するモニタリング業務（GCP及び治験実施計画書に準拠した治験の推進）を担当していただきます。
当社の稼働率は90％以上と圧倒的に高水準。
CRAの一人あたり担当施設数は平均3～4件です。

【組織構成】
臨床事業部の開発部隊は東京と大阪にあり、それぞれ約80名前後が在籍しております。

【教育・研修制度】
当社の大きな特長の1つとして、「教育・研修体制の充実」が挙げられます。
業務に関連したスキルは臨床事業部内にある教育研修部
(元メーカー及び他CROモニター、元当社モニター、元人事コンサルタント等で構成)にて
体系的に、また必要に応じてスポット研修などを随時行なっており、
早期習得を全面的にバックアップ。
モニター未経験者の導入研修については、座学・OJTを約3カ月ほど実施し、
モニターとして独り立ちした後も教育研修部と開発部門が一体となってサポートする体制です。
指導スタッフの数も5名と充実(通常1名程度)しております。
また、当社には全社教育機関としてSNBLアカデミーがあり、
新人研修は勿論の事、中堅以上の社員を対象としたマネジメント研修や社会人として必要なスキルの習得、
経営理念や経営知識等の経営者マインドを養成する研修の実施
（社長自ら講師を勤めることも多くあります）など充実した体制で
社員教育に力を注いでいます。

専門卒以上、製薬メーカーまたはCROでの臨床開発経験をお持ちの方
【必須の経験】
■製薬メーカーまたはCROでの臨床開発経験
※能力に応じて、プロジェクトリーダー／チームリーダー／スタッフ各ポジションのいずれかに配属いたします。

【こんな方、歓迎します】
■自らを高める意欲が旺盛な方
※人材こそ成長の源泉と考えており、充実した教育体制を整備していますが、
　それを生かすためには成長意欲が高い方であることが求められます。
■コミュニケーションを取るのが得意な方
※社内外の関係者とコミュニケーションを取ることが非常に重要で、
　その優劣が業務効率に大きく影響します。
■何事にも前向きで明るい対応ができる方

■本社／東京都中央区明石町8-1　聖路加タワー12階
■大阪支社／大阪府大阪市中央区伏見町2-1-1　住友銀行高麗橋ビル3F
※希望に応じて決定します。
■本社／東京メトロ日比谷線「築地駅」
■大阪支社／京阪本線「北浜駅」

裁量労働制（1日のみなし労働時間8時間）
残業時間は月による変動はありますが平均30時間前後です。

正社員
試用期間3カ月（条件の変更等はありません）

年俸360万～1000万円（1／12を月々支給）
※業績に応じ賞与あり（5月）。
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。

■昇給年1回
■業績賞与（5月）
■社会保険完備（東京薬業健保組合・厚生・雇用・労災）
■交通費全額支給
■確定拠出金（日本型401k）制度
■従業員持株会制度
■財形貯蓄預金制度
■団体保険制度
■法人会員契約による全国会員制リゾート施設・スポーツクラブ等の利用制度
■借上社宅制度（会社指示による転勤の場合）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）、祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■育児介護休暇
■産前産後休暇
■介護休暇
■子供の介護のための看護休暇
■ボランティア活動休暇
※年間休日120日以上