株式会社ブレイブの過去求人・中途採用情報

今後の事業拡大を見据え、新しい仲間を募集します。 経験は問いません。私たちと一緒に会社の成長を、そして自身の成長を目指せる方を お迎えしたいと考えていますので、ぜひ積極的にチャレンジしてください。 あなたの前向きな意欲に、大きな期待を寄せています。

インテリジェンス発行の「DODA」や「an」を中心とした、広告企画提案業務をお任せします。
具体的な仕事内容
【具体的には、以下の業務に携わっていただきます】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
あなたにお任せするのは、求人広告の「DODA」や「an」を中心とした広告企画提案営業。
でも、単に媒体を売るだけの営業で終わってほしくはありません。

“なぜ人材を必要としているのか”
“どのような人材を求めているのか”
“どのような人材が活躍できるのか”
“その人材を採用するためには何を伝えたら良いか”など。

あなたには、人材を必要とする企業さまのパートナーとなって、
最適なソリューションを提供していただきたいと考えています。
決して簡単な業務ではありませんが、お客さまよりも採用について
真剣に考え提案を続けることが、信頼を築くことにつながります。
あなたが携わった広告で最適な人材が採用できたときには、
大きなやりがいを実感できるはずです。

《具体的な仕事の流れ》
■アポイント
　 まずは、人材を必要とするお客さまへアポイントを取ることからスタート。
　 基本的にはリストに基づいて電話をかけ、人材募集のニーズを探ります。
　 慣れてきたら、少しずつリスト以外からも情報収集し、数多くのお客さまへの
　 提案機会を発掘していただきます。
　 ※アポイントは、一人でも多くのお客さまに会いに行けるきっかけづくりです。
　　　▽
■訪問・提案
　 アポイントを取得したら、実際にお客さま先へ伺います。
　 採用したいポジション、求めている人材など、より具体的に採用ニーズをヒアリングし、
　 広告の全体像を考え、最適なソリューションをご提案ください。
　 ※最初は先輩社員が同行して提案をサポートしますので、ご安心ください。
　　　▽
■原稿制作～掲載
　 提案が受け入れられ、無事契約となれば、制作をスタートします。
　 実際に取材・撮影を行い、採用成功できる原稿づくりに力を注いでください。
　　　▽
■アフターフォロー
　 原稿が無事に掲載されて終わり、ではありません。
　 掲載後もお客さまと密に連絡を取り、採用成功できたのかを確認していきます。
　 応募効果を追跡・検証することで、次回以降の提案にも役立てることができるはずです。
　 ※お客さまのパートナーとなり、末永くお付き合いできる関係性を築いてください。

☆採用に関することだけでなく、広告全般を任される人材としての活躍を期待しています。
☆未経験で入社した女性が多く活躍している会社です。


【業界経験のない方は、先輩社員がOJTでサポートします】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
業界経験のない方であれば、少なからず不安に思うこともあるはずです。
でも、ご安心ください。少数精鋭の当社ですが、活躍している社員は経験豊富な方ばかり。
入社後は営業部長や営業次長をはじめ、みんなであなたをサポートしていきます。
営業に同行したり、提案に関するアドバイスをしたり、一緒に広告を考えたり。
1日でも早くひとり立ちしてほしいと考えていますから、サポートは惜しみません。

【高卒以上】人物・意欲を重視した採用を実施しますので、業界経験は問いません。※未経験者歓迎
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　　ポジティブ・アクションによる、女性限定の募集です！
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営業経験のある方は即戦力としてもちろん歓迎しますが、
基本的には人物重視の採用を実施します。
経験のない方でも、前向きに努力できる方であれば大歓迎です。

【具体的には、以下のような方を求めています】＝＝＝＝＝＝＝
○負けん気が強く、結果を出そうと根気強く努力できる方
○自己管理能力があり、主体的に行動できる方
○良い意見は素直に取り入れ、自身の成長を目指せる方
○相手の想いを理解した上で、自分の意見を提案できる方
○少数精鋭の環境で、自分の力を試したいという想いのある方

本社／東京都千代田区鍛冶町2-10-8 信和ビル5F
※転勤はありません。
【最寄駅】
JR・東京メトロ銀座線「神田駅」より、徒歩3分

10:00～18:00（実働 7時間、休憩 60分）

正社員
※試用期間2カ月

月給22万円以上（一律手当含む）＋歩合
※試用期間2カ月間は、月給20万円＋歩合となります。

【昇給】
■昇給・昇格あり

【社会保険完備】
■厚生年金保険
■健康保険
■雇用保険
■労災保険

【各種手当】
■通勤手当
■営業交通費支給

【各種制度】
■研修制度（OJTが中心）
■社員登用制度
■歩合給制度
■報奨金制度

＜休日・休暇＞
【休日】
■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日

【休暇】
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■年次有給休暇