株式会社船井総合研究所の過去求人・中途採用情報

日本企業の業績向上および価値向上をミッションとしている船井総合研究所。 100分野以上という多種多様な業界・業種・業態にわたって、5000社以上の実績を持っています。 今回の求人は、新たな日本企業の創造・再建に貢献すべく、コンサルタントを募集するもの。 意欲をぶつける場を求めている方に、是非ご応募いただきたいと思っています。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 来る5月16日（月）18：00～20：00に、株式会社インテリジェンスの東北支社にて 被災された方向けのキャリアセミナーを開催します。 セミナーの応募については当ページ応募フォームからのエントリーが必須です。 どうぞ奮ってご参加ください。 ※株式会社インテリジェンス・東北支社の住所は以下のとおりです。 宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33 仙台定禅寺ビル3階

法人企業に対する経営改善や収益向上に向けた支援業務全般
具体的な仕事内容
■企業経営者に対し、経営改善・収益向上に向けた戦略・戦術のほか、
経営のさまざまな課題の解決プランの立案・提案業務をお任せします。

【具体的には……】
＜プロジェクト業務＞と＜月次支援業務＞という2形態があります。

＜プロジェクト業務＞
◆経営者の夢を具現化するビジョン作り。
◆各案件ごとに、5～6名のメンバーでプロジェクトチームを編成、
　2～3カ月の時間をかけて将来に向けたあるべき姿を構築します。
◆現地でのヒアリング、調査分析など、報告書作成以外は会社の外での業務になります。

＜月次支援業務＞
◆将来に向けたあるべき姿に向けて、毎月お客様の会社に訪問します。
◆先月の売上チェックと、次月の実施項目を具体的に提案し、時には
　一緒に業務も行います。（どちらかといえば、我々の仕事はこちらがメインになります）
　チームリーダークラスで毎月19～20社を担当します。
　もちろん、クライアントは全国に存在しているので、日々新幹線や飛行機で全国を飛び回ります。

※チームごとに専門領域を設定、コンサルティングを行っています。
希望によってはその領域にとらわれず、広範囲にわたって掛け持ちすることも。
強みある分野はもちろん、興味をもっている分野のコンサルティングで力を発揮してください。

【仕事の流れ】
・営業(セミナー／研究会／無料診断／TELなど→企画書作成)
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・受注(プロジェクトスタート)
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・調査・分析(内部環境、外部環境)
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・提案(戦略、戦術およびアクションプランの落とし込み)
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・報告会(提案内容のプレゼンテーション)
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・実務指導(定着のためのアドバイザリー業務)

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■「経営コンサルタント」という仕事について■

船井総研のクライアントは、そのほとんどが経営者。
経営者は、社業を通じて社会に貢献しながら、働く従業員とその家族の生活を守っていくための方策を、
日々切実に考え、努力と改善を重ねながら実践している人たちです。
コンサルタント業務は、そうした経営者と向き合い、経営面での事業支援を行うこと。
「プロ」として揺るぎない仕事を提供する覚悟と人間力が求められます。
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【被災された方向け採用】1つの企業で3年以上の実務経験をお持ちの方　※大卒以上
これまでのスキルや経験よりも、「経営コンサルタントとして一人前になりたい」という、
成長に対する強い意思と仕事への熱意を重視して採用します。
※現状でのコンサルタント経験については不問です。

【こんな経験およびスキルをお持ちの方はきっと活躍できます】
□特定業界の特定教務に精通し、オリジナルのネタを持っている方
□法人営業における新規開拓経験など、顧客折衝スキル／営業力を磨いてきた方
□コンサルティング会社でのコンサルタント経験をお持ちの方

【こんな方が活躍できます】
□社会に対して貢献できる本物のコンサルタントを目指したい方
□俯瞰した視野をもって物事や業務について向き合える方
□自らを成長させられる場を求めている方
□自ら企画を立案し、他者にそれを伝え、実行に移すことができる方
□経営者と同じ視点／発想で物事を考えられる方

東京本社／東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル21F
大阪本社／大阪府大阪市中央区北浜4-4-10

※U・Iターン歓迎
【最寄駅】
東京本社／JR各線「東京駅」より徒歩1分
大阪本社／地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩2分、地下鉄四ツ橋線「肥後橋駅」より徒歩4分

9：30～17：45（所定労働時間　7時間30分、休憩　45分）

正社員
試用期間　3カ月
※試用期間中の給与・待遇に変わりはありません。

月給22万円以上
※上記給与は大卒初任給（2010年4月実績）の金額です。
　実際の給与は、あなたの経歴や経験を考慮の上、当社規定により決定します。
※社歴ではなく、実績によって昇給します。
■社員の年収例
【年収例】
840万円／35歳・入社5年目
970万円／37歳・入社4年目

■昇給年1回
■賞与年2回（3.74カ月／2010年度実績）
■各種社会保険完備
■交通費支給（上限／月額5万円）
■各種手当（家族、世帯、職務、資格など）
■互助会
■財形財蓄
■社員持株会
■企業年金
■共済会
■ホームヘルパー制度
■社宅
■育児休業制度
■厚生施設（白浜・伊豆）

【研修制度】
■中途社員入社時研修
■Funai Consulting Academy
■全社研修会
■OA研修（随時）　ほか

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇（5日）
■育児休暇