株式会社デー・シー・エス
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社デー・シー・エスの過去求人・中途採用情報
株式会社デー・シー・エスの 募集が終了した求人
【サーバーエンジニア】 ★Windows、UNIX、Linuxサーバーの構築経験者歓迎! ◎4名の採用予定。 ◎構築、運用設計、運用監視とポジション多数!
- 正社員
- 転勤なし
技術力を正当に評価する姿勢が、エンジニアの成長を加速。 結果、お客様からの高い評価につながり、案件が増加しています。 大手クライアントのデータベースサーバー、メールサーバー、Webサーバー構築など 構築案件を中心に、経験や希望にあわせた案件をアサインします。
大手企業信用調査会社をはじめとした大手クライアントのサーバー構築、運用設計、運用、監視を担当します。
具体的な仕事内容
■□■具体的には■□■
クライアントの一例としては、某大手企業信用調査会社。
現在全体で10名がプロジェクトに携わっており、その中の3名が当社のメンバーです。
メンバーと連携しながら、システムの構築・運用(サーバの運用・新規構築・リプレース・
運用報告(評価・改善提案など))をお願いします。
■□■プロジェクト配属後の流れ■□■
いきなりすべてをお任せするわけではなく、あなたのご経験によって担当業務を決定します。
経験の浅い方には、運用のオペレーション業務からお任せしていきますが、
あなたの意欲とやる気次第で、運用設計、構築とスキルアップしていくことが可能。
一方、運用設計の経験や構築経験をお持ちの方には、最初から重要なポジションをお任せしますし、
ゆくゆくは、メンバーのマネジメントなどもお任せしたいと考えています。
■□■あなたの成果を存分にアピールしてください■□■
社長が「公平な評価ができる会社」を作りたいと立ち上げた当社。
その方針は、設立以来まったく変わっていません。
だからあなたの成果もどんどんアピールしてください。
隠れて努力しても、見えなければ評価のしようがありませんから。
もちろん、お客さまから直接エンジニアの働きぶりや貢献度についての評価が
入ってきやすい環境にはなっています。
ですが、やはりあなたの口からそれらを語ってほしいと社長は考えています。
【学歴不問】 サーバーの構築、運用、監視のいずれかの経験をお持ちの方 ≪第二新卒可≫
【以下のような方を歓迎します】
■Windows、UNIX、Linuxサーバーの構築経験をお持ちの方
■経験豊富な先輩に囲まれて成長していきたい方
本社/東京都中央区銀座1-15-13
※その他、プロジェクトにより異なります(東京、千葉、埼玉、神奈川)
※転居をともなう転勤はありません。
【本社アクセス】
東京メトロ有楽町線「銀座一丁目」駅 徒歩2分
東京メトロ浅草線「宝町」駅 徒歩3分
東京メトロ銀座線「京橋」駅 徒歩3分
東京メトロ日比谷線「東銀座」駅 徒歩5分
東京メトロ銀座線・丸ノ内線「銀座」駅 徒歩6分
JR山手線「有楽町」駅 徒歩10分、「東京」駅 徒歩14分
9:00~17:30(所定労働時間 7時間30分、休憩 60分)
※プロジェクトに準ずる。
正社員
試用期間 3カ月
月給20万円以上
※上記はあくまで最低保証額です。
※経験、能力により、話し合いの上決定します。
■社員の年収例
【年収例】
413万円/24歳、月給29.5万円(残業手当含まず)
644万円/36歳、月給46万円(チームリーダー/残業手当含まず)
826万円/34歳、月給59万円(マネジャー/管理者につき、残業手当支給対象外)
昇給年1回
賞与年2回(2カ月分※月給ベースを高めに設定しています)
通勤手当
残業手当(全額支給)
役職手当(主任/3万円、課長/5万円、部長/10万円)
社会保険完備
独立支援制度(パートナーシップ前提)
教育制度(希望者のプレゼンによって必要と認めたものは、原則、全額会社負担)
親睦会、イベント(特別ボーナス<過去最大30万円>がGETできるコンテンツを毎回開催)
<休日・休暇>
完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇(2日)
GW
年末年始休暇(12/29~1/4)
年次有給休暇(最大20日)など
※一部プロジェクト先に準ずる。