株式会社交通電業社の過去求人・中途採用情報

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株式会社交通電業社の募集が終了した求人

【回路設計エンジニア（電車・バス搭載）】　◎設立から60年を超える当社は、その高いクオリティによって多くの主要鉄道・バス会社と安定したお取引と確かな信頼関係を構築しています。　◎回路設計をはじめハード、ソフト、機構のすべてをほぼ100%内製化で事業展開。　◎設計メンバーの定着率も抜群。腰を据えて業務に打ち込めます。

正社員
転勤なし

募集背景

今回の募集には、ベテランスタッフたちがこれまで積み重ねてきた「知識・スキルを伝承し、新しい力を育てる」という目的があります。企業として未来に向けた開発に着手するために、新たな人材を採用します。ゆくゆくはあなたが、設計部門の責任者になるくらいの気構えを持って挑戦していただけることを期待しています。

仕事内容

公共交通機関である電車・バスに搭載する案内表示器、各種電気機器の開発・設計をお任せします。
具体的な仕事内容
入社後、まずは部分的な仕事からお任せしますので、実践を通して覚えていきます。
「仕事を教えてもらう」という感覚ではなく、自ら積極的に学んで身につけてください。

【具体的には…】
あなたのスキルや経験に合わせて、実力を発揮できる業務からお願いします。
仕事に慣れてきたら、お客様との打ち合わせや製品仕様のヒアリングを行い
社内のソフト開発担当と連携しながら設計・開発に取り組みます。
また、製品を納入した後のトラブル対応など、一貫した製品フォローにも携わります。

開発案件により異なりますが、電車やバスの運行に直接関わるシステムですので
簡単なもので数ヶ月、場合によっては1年かかるものなど様々です。
何度も打ち合わせを繰り返しながら、少しずつ完成度を高めていきます。
電車・バスという特殊な分野だからこそ、エンジニアとして知ったかぶりをせず
わからないことはどんどん確認して、問題点や要望をしっかりと把握することが大切です。

現在、開発の手が足りず、新しい開発案件に携われない状況が続いています。
今回の配属部署である開発部は、社内でもリーダー的な存在ですので
将来的には、まわりのみんなを牽引するような人材に成長してほしいと思っています。

だからと言って、「電車やバスが好き」な必要はまったくありません。
エンジニアとして好奇心旺盛な方なら大丈夫です。

■知識・経験と同様に、コミュニケーション力が大切です。
スキルアップを図るためには、まわりの意見をどれだけ素直に吸収できるかが重要です。
先輩の作業や回路図を見て、自ら学ぶことがもっとも成長への近道だと考えているからです。
鉄道会社、バス会社、車輌メーカーなど、お客様先での打ち合わせが多い仕事ですので
より良い製品づくりのためにも、コミュニケーション力が大切です。

☆スキルが多少浅くてもヤル気とコミュニケーション力があれば、技術力は自然と向上します。

対象となる方

【学歴不問】◎回路設計の経験が5年以上の方、FPGAの実務経験がある方を歓迎します。
流行の技術で最先端を手がけるというよりも、信頼性を重視した開発ですので
粘り強く、根気強く、コツコツと仕事に取り組める方に向いています。

＜下記のスキル・経験がある方を歓迎します！＞
◇回路設計（デジタル・アナログ）の実務経験がある方
◇アルティラ、ザイリンクス等のFPGAを扱える方
◇CPU（ルネサスSHシリーズ他）回路設計経験者

＜下記の方も、是非ご応募ください！＞
◇学生時代から電子機器の設計をしていた
◇自ら設計・回路図作成し、電子機器を組み立てたことがある

＜こんな方に向いています！＞
◎じっくりと腰を据えて、技術を蓄積して成長したい
◎積極的に学ぶ姿勢がある
◎伝統のある製品開発に携わりたい
◎エンジニアとして、実力を評価されたい

【一連の流れを知り、トータルな知識を持つ方ほど活躍できます！】
例えば、システムハウスで地道に経験を積み重ね
打ち合わせから設計まで携わってきた方に向いています。
一つの分野だけに特化しているよりも、オールラウンドな経験者を歓迎します。

勤務地

大阪府大阪市平野区西脇2-12-26
※転勤はありません
※U・Iターン歓迎
【アクセス】
・地下鉄谷町線「平野」駅、3番出口より徒歩10分
・JR大和路線「平野」駅、南口より徒歩15分

勤務時間

8：30～17：15（所定労働時間8時間、休憩45分）

雇用形態

正社員
試用期間3カ月

給与

月給23万円以上
※経験・能力に応じて加給優遇いたします
※試用期間中の給与も同額です
◎あなたの頑張りや成果は、賞与でしっかりと還元します
◎残業代100%支給
■社員の年収例
【年収例】
600万円／経験10年目

待遇・福利厚生・各種制度

■昇給年1回（6月）
■賞与年2回（7・12月）
■交通費全額支給
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当全額支給
■出張手当
■住宅手当
■退職金制度（勤続5年以上）
■家族手当
■制服貸与
■資格手当（普通自動車運転免許：月5000円）
■社員旅行
◎これまでに北海道・草津・松江などに行きました。※全額会社負担
■食事手当
※社内販売されている弁当を購入する場合は、会社が半額負担
※1食につき190円程度で購入することができます

【努力や成果を正当に評価する社風があります！】
一人ひとりの頑張りには、その実績に応じてしっかりと賞与で報いていきます。
現在の社長や常務も、もとは技術者であり、役員へとキャリアアップしているほどです。
今回入社の方にも、平等に将来への大きなチャンスが用意されていますので
仲間と共に切磋琢磨しながら、着実に成長できます。