ハーベスト株式会社

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【給食事業の企画・提案営業】介護・福祉施設・学校・病院内などの施設に、給食事業の導入を企画・提案し、食堂をトータルにプロデュースする会社! ◎業界・営業未経験者歓迎! ◎営業経験者優遇! ◎コミュニケーション能力を活かせます! ◎将来的には営業マネジャーや総合職のリーダーとしてのキャリアアップも可能!

  • 契約社員
  • 転勤なし
募集背景

フードサービスをメインに、設立より50年にわたり、確かな実績を積み重ねてきたハーベスト株式会社。 安全な食の提供が求められている現在、メタボリックシンドローム予防などの健康ブームも加熱しています。 そんな中、これまで数多くの実績を積み重ねてきた当社へのニーズは、右肩上がりで増え続けており、 それらのニーズに一つひとつお応えしていき、さらなる業務拡大を図るため、新しいメンバーを募集します。

仕事内容

介護・福祉施設・学校・病院内などへの給食事業の営業
具体的な仕事内容
介護・福祉施設、学校、病院をはじめとするさまざまな施設などへ、
給食の導入をご提案する新規開拓営業をお任せします。

【幅広い業務を担当します】
企画書作成、お客さまへのプレゼン、運営開始までの開設準備、食堂のコンセプト企画、メニューや価格の設定、
内装デザインなど、マネジャーや栄養士を交えて食堂をトータルにプロデュースする仕事です。
幅広い業務を担当するため、営業スキルはもちろん、管理能力や創造力を身に付けながら成長していけます。

将来的には、営業マネジャーや総合職のリーダーとして、名古屋支店の中枢を担って活躍していけます。

【ご契約いただくためのポイントがあります!】
介護・福祉施設・学校・病院など、新設される場合は、事前にその情報が公開されます。
既存施設においても契約更新などの情報は公開され、年度末に業者選定が実施されます。
新設でも契約更新でも、その時に選んでいただくことが必須です。
そのために、日ごろから取り組むポイントをご紹介します。
1.決裁者とのコミュニケーションを大切にすること。
2.お客さまの心を動かし、さらに分かりやすいプランを作ること。
3.企画書・試食などのプレゼンテーションで、お客さまの創造を掻き立てること。
4.当社の総合力を活用し、フードサービスの価値を広めていくこと。
5.あなたの言葉でお客さまへ熱意を伝えること。

対象となる方

◎業界・営業未経験者歓迎 ◎営業経験者優遇 ◎第二新卒可
◎要普通自動車運転免許(AT限定可)
◎基本的なPCスキルをお持ちの方

【こんな方も歓迎します】
◎コミュニケーション能力を活かしたい方
◎社会経験があり、基本的なマナーをお持ちの方
◎知識やスキルを向上させるため自主的に努力できる方
◎これまでの仕事でのさまざまな経験を活かしたい方

勤務地

名古屋市中区錦3-23-31 栄町ビル3F
◎転勤なし
◎車通勤可
◎U・Iターン歓迎
【アクセス】
地下鉄東山線「栄」駅より徒歩2分

勤務時間

8:45~17:30 ◎所定労働時間8時間※休憩45分

雇用形態

契約社員
契約期間1年
※毎年4月に正社員登用への評価があります。

給与

月給22万~35万円
※年齢・経験・能力・前職給与などを考慮し決定いたします。

待遇・福利厚生・各種制度

■昇給年1回(4月)※実績を考慮いたします。
■各種社会保険完備
■財形貯蓄制度
■企業年金(確定拠出年金)制度
■報奨金制度
■交通費全額支給
■車通勤可
■自社保養所(小淵沢)
■契約リゾート施設(蓼科・箱根・鬼怒川・草津・山中湖・御宿海岸など)
■赴任のための引越費用なども相談に応じます
■正社員登用制度有(2012年4月に評価します)
■寮有(応相談)
■研修制度有

【正社員登用後】
■賞与年2回※実績による
■退職金制度
■役職手当(所長・主任・リーダーなど)
■資格取得手当

休日・休暇

<休日・休暇>
土曜・日曜※月1~2回土曜出社有
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■出産・育児休暇
■介護休暇


出典:doda求人情報(2011/10/20〜2011/11/16)

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