株式会社ブロードバンドセキュリティ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社ブロードバンドセキュリティの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 9件あります!
株式会社ブロードバンドセキュリティの 募集が終了した求人
【セキュリティエンジニア】 ◎現時点でのスキルや経験は問いません。本気でエンジニアとしての道を究めたいという意志を持った方を募集します! ※未経験者可・第二新卒歓迎 ※DODA転職フェアに出展します<2月17日(金):東京国際フォーラム>
- 正社員
- 転勤なし
ブロードバンドが社会インフラとして定着した昨今、多くの企業にとって 情報セキュリティに関するリスク対策が、大きな経営課題となっています。 当社は、「便利で安全なネットワーク社会を創造する」というビジョンの元、 お客様へ高レベルな情報セキュリティコンサルティングと 堅牢なセキュリティシステムを提供し続けることで、成長を続けてきました。 直近では、昨年末より大日本印刷株式会社と共同で「Web脆弱性診断サービス」の パッケージをリリースするなど、事業を拡大し続けている当社では、 エンジニアとして当社の将来を担っていただける、意欲あふれる方を募集しています。
セキュリティ運用エンジニア、脆弱性診断エンジニア、メールエンジニアのいずれかでご活躍いただきます
具体的な仕事内容
志向・適性・経験に合わせ、セキュリティ運用エンジニア、脆弱性診断エンジニア、メールエンジニアの
いずれかの業務からスタートしていただきます。
【セキュリティ運用エンジニアの業務】
■F/W、IPS、WAFの構築、運用
■ログを分析し攻撃に対する対策実施
【脆弱性診断エンジニアの業務】
■ネットワーク脆弱性診断
■Webアプリケーション脆弱性診断
■ソースコード分析
【メールエンジニアの業務】
■Anti-Abuse Mail Service(AAMS)の設計、構築、運用
※AAMSとは最新のセキュリティ機能を備えたメールASPサービス
IT分野に関する興味があり、本気でスキルの高いエンジニアを目指したい方 ※未経験者可・第二新卒歓迎
インターネットやセキュリティ、IT業界に対する興味があり、
本気でスキル習得を目指す意欲をお持ちの方であれば、経験は問いません。
積極的にご応募ください。
【以下の資格や知識・経験をお持ちの方は歓迎します】 ※必須ではありません
■Java、.NET、PHP、Perl、C言語でのプログラミング経験
■セキュリティに関する基礎知識
■システム開発の要件定義・設計・開発・運用・保守経験
■ネットワーク運用・保守経験
■サーバー設計・構築・運用・保守経験
■データベース運用・保守経験
■Microsoft Windowsに関するスキル
■Apple Macintoshに関するスキル
■Web系の開発経験
■ホームページ制作(HTML)の知識・経験
■ゲームプログラミング経験
■Flashの知識・経験
■本社(東京都新宿区)および東京都内のプロジェクト先
■大阪支社(大阪市北区)および大阪近郊のプロジェクト先
【各拠点住所】
■本社/東京都新宿区西新宿8-5-1 野村不動産西新宿共同ビル4F
■大阪支社/大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル7F
【本社へのアクセス】
■東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩2分(直結)
■JR・私鉄・地下鉄各線「新宿」駅より徒歩8分
■都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅より徒歩8分
【大阪支社へのアクセス】
■JR各線「大阪」駅南口より徒歩5分
■JR東西線「北新地」駅より徒歩5分
■私鉄・地下鉄各線「梅田」駅より徒歩5分
9:30~18:00(所定労働時間7時間30分 休憩60分)
※フレックスタイム制有り
1日の標準労働時間/7時間30分
コアタイム/11:30~15:30
正社員
試用期間3カ月
年俸制260万~1000万円
※経験・能力・前給を考慮し、話し合いの上決定します。
■社員の年収例
【年収例】
400万円(27歳/入社2年目)
700万円(35歳/入社7年目)
■昇給年1回(7月)
■社会保険完備
■定期健康診断
■表彰制度
■健康保険組合保養所
<休日・休暇>
■完全週休2日(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(有給休暇は入社初年度のみ入社月で按分、次年度以降は20日)
■特別休暇
■産育介護休等
※年間休日日数119日(2012年)
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)