株式会社クインテットの過去求人・中途採用情報

【業績急拡大につき、新たな人材を募集いたします】 アミューズメント業界に特化した人材派遣企業として、新機軸を形成しているクインテット。 稼動スタッフ数は前年比120％増、取引社数も順調に拡大を遂げ、 年間売上高にいたっては、前年比200％超という驚異的な成長を2年連続で達成しています。 これは、グループの経営計画の想定を遥かに上回るスピード。 前述した「傘下に5社の企業を有するホールディングス化の実現」という当社ビジョンの実現に 近づくためにも、早急な人材採用が不可欠です。 近く訪れるグループ拡大の時機にはコアスタッフとしてご活躍いただけるよう、 この草創期に、新戦力となるメンバーを育てていきたいと考えています。 【売上高推移】 5億1000万円（2010年実績）★対前年比204％達成！ 2億5000万円（2009年実績）★対前年比227％達成！ 1億1000万円（2008年実績）

クライアント企業と派遣スタッフの双方の状況を把握しフォローする人材コーディネーターの仕事です。
具体的な仕事内容
スタッフの採用から入店までのコーディネーター業務と、
クライアントとのコミュニケーションを行う人材派遣業務全般を担当していただきます。

【具体的には…】
◆クライアント企業のフォロー及び交渉
◆入店後のスタッフのケア及びフォロー
◆スタッフの登録・研修
◆スタッフのマッチング及び派遣店舗の決定・配属
などが主な業務となります。
仕事に慣れてきたら、新規クライアントの開拓や求人広告の出稿作業などもお任せします。

分業制を導入している企業が多い中、
一人のコーディネーターが、派遣スタッフのケアだけでなくクライアント企業への営業までを
トータルに担当することが、他社との差別化にもなり、当社の強みともなっています。

大切なのは、クライアント企業の求めている人材像をしっかり把握し、
要望にマッチしたスタッフを派遣すること。
面接から関わったスタッフの仕事ぶりの確認や、クライアント企業への日々の細かいフォロー。
こうした日々の行動の積み重ねがスタッフやクライアント企業との
信頼関係の構築に繋がってゆきます。
難しく考えていただく必要はありません。一つ一つ確実に自分のものにしていって
いただければ結構です。

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■1日の仕事フローの一例
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09:30～10:00 掃除
10:00～10:30 応募者受付
10:30～12:00 登録者対応
12:00～13:00 昼休憩
13:00～15:00 登録者対応
15:00～17:00 クライアント企業訪問
17:00～18:30 登録スタッフ研修
18:30～　　　　状況によりクライアント企業訪問

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■派遣後のアフターフォローも欠かさず行います。
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人材を扱うビジネスを展開している以上、クライアント企業へ登録スタッフの派遣が完了した後にも、
さまざまな問い合わせや相談が、日常的に発生します。
「スタッフの無断欠勤が多い」「求めている人材とズレを感じる」といったクライアント企業からの相談や、
「お店の雰囲気になじめないので替えてほしい」といったスタッフの要望まで、内容は多岐にわたります。
これらの問い合わせに対して真摯に向き合い、素早く対処していくことも、大切な仕事。
こうした対応の一つひとつによって、
クライアント企業や登録スタッフとの信頼関係も深まり、長期的な取引が実現するのです。
問題が解決した後には、大きな喜びと確かな成長が待っています。

◇32歳以下 ◇高卒以上 ◇職務経験不問 ◇未経験者歓迎　◇業界未経験者歓迎
・パソコンの基本操作ができる方。
・礼儀やマナーなど、人に対する気づかいができる方。
・愛社精神と自己実現への熱意が高い方。

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■また、こんな方であれば活躍できます。
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・将来、こうなりたいという目標や夢がある方
・相手や状況に応じて柔軟なコミュニケーションをとれる方。
・的確な状況判断に自信をお持ちの方。

【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、
若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【勤務地】
◇〔株式会社クインテット〕
大阪府大阪市北区堂山町1-2　R&Eビル8F
◇〔株式会社クインテットスタッフ〕
神奈川県川崎市川崎区砂子1-7-5　タカシゲビル5F

※U・Iターン歓迎
【アクセス】
〔株式会社クインテット〕
◇JR「大阪」駅、地下鉄各線「梅田」駅、「東梅田」駅から徒歩4分

〔株式会社クインテットスタッフ〕
◇京急本線「京急川崎」駅から徒歩4分
◇京浜東北線・東海道本線「川崎」駅から徒歩6分

9：30～18：30(所定労働時間8時間、休憩60分)
※残業あり

正社員
試用期間3カ月
※実力・実績に応じて短縮されます。

○大卒：月給24万円以上
○高卒・専門卒以上：月給23万円以上

終身雇用の考え方を大切にしているクインテットは、
長く頑張っている社員が恩恵を受けられるよう、
仕事の成果だけでなく、プロセスを重視し正当な評価をおこなっています。
ポストが上がることで、いきなり給与が10万円上がった実例もあります。
※試用期間中は月給20万円
■社員の年収例
【モデル年収】
500万円（27歳／入社3年目）
800万円（32歳／入社5年目）

◇随時昇給あり
◇各種社会保険完備
◇扶養家族手当（勤続1年以上）
◇住宅手当（勤続1年以上）
◇役職手当
◇携帯電話手当
◇研修制度

＜休日・休暇＞
◇週休2日制（月8日）
◇有給休暇
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇バースディ休暇（※誕生月にはバースディパーティも実施！）
◇慶弔休暇
◇旅行休暇（※年に1週間取得可能）