株式会社SANKO MARKETING FOODS
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社SANKO MARKETING FOODSの過去求人・中途採用情報
株式会社SANKO MARKETING FOODSの 募集が終了した求人
【店舗責任者/エリアマネージャー候補】◎「金の蔵Jr.」「東方見聞録」「月の雫」などを展開 ◎新ブランド、焼き牛丼の「チカラめし」が好評!高速出店と組織拡大に伴った、幹部候補の募集 ◎店長経験後は、次のステップを用意しています(国内経営幹部、海外経営幹部、業務委託型独立) ◎異業界出身の20代・30代が活躍中!
- 正社員
- 上場企業
- 5名以上採用
◆◆ 事業拡大に伴う増員募集 ◆◆ 「金の蔵Jr.」「東方見聞録」「月の雫」など、一度は行ったことのある店舗を、 全国に209店舗展開している、三光マーケティングフーズ。 「価値ある食文化の提案」という理念を軸に、和食からイタリアンなど、幅広いジャンルを展開。 常にお客さまのニーズを捉えた、独自性溢れるフード文化を生み出しています。 ファストフード「チカラめし」(焼き牛丼)を新たにスタートさせ、一層の事業拡大を行っております。 高速出店と組織拡大に伴った、幹部候補の募集です。
キャリアアップに積極的にチャレンジできる!店舗運営マネジメントをお任せします。
具体的な仕事内容
【募集業態】
多くの業態を扱っていますので、
あなたの可能性を活かすチャンスが大いに広がっています。
■「チカラめし」(焼き牛丼とカレーの店)
2011年6月9日に、東京・池袋に1号店がオープンした業態。
今後1週間に2~3店舗のペースでオープンしていく予定です。
1店舗の店長に留まるということはなく、半年後には複数店舗を管理・マネジメントしていただきます。
■居酒屋(高単価業態・低単価業態)
現在、外食業界の主流となっている低価格業態(「金の蔵Jr.」など)から、
高価格業態(「東方見聞録」「月の雫」など)まで、
お客さまのニーズに合わせて、数多くの業態を運営しています。
業態によって、さまざまな知識を習得・発揮することができます。
【将来は各店舗約20~80人のトップへ】
経営スキルを身に付けるために、売上管理やアルバイトの採用・教育・マネジメント、食材の仕入れ、
店舗売上の管理など、幅広く経験していただきます。
【明確なキャリアパス】
新業態を積極的に展開し、外食業界を牽引する当社は、
社員の活躍を店長に留まらせるのではなく、現場で培った経験をもとに、
会社の経営に活かしていただきたいと考えています。
そのため、積極的にキャリアアップできる環境を整えています。
■一般
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■副店長
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■店長
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■地区統括 ※2店舗の管理を行います
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■ここから3つの道がございます
(1)国内経営幹部コース
エリアマネージャー(10店舗の管理)、商品企画、商品開発、FC事業、
教育・研修、人事・総務、営業推進、マーケティングなど
(2)海外経営幹部コース
(3)業務委託型独立コース
店舗のサービスを向上させ、売上実績を上げれば昇進が可能です。
年齢を問わず、実力をお持ちの方を積極的に管理職へ登用します。
1月新たに、24歳のエリアマネージャーと、23歳女性の地区統括が誕生いたしました!!
(3カ月に1回、実績により次のステップへいけるチャンスあり!頑張りが確実に、給与にも反映されます。)
【インセンティブ制を導入!】
2011年7月より、居酒屋業態の店長以上の職位を対象に固定給+αとして、インセンティブ制を導入開始!
地区統括ではすでに100万円以上のインセンティブが支給されている方が、複数おります。
このように、社員の頑張りに応える制度があります。
「チカラめし」に関しても、組織拡大に伴って、ブランド特性に合わせたインセンティブ制を導入予定です。
◎異業界出身の方 ◎未経験者歓迎 ◎店長の先を目指したい方 ◎第二新卒歓迎
【以下のような経験をお持ちの方歓迎します!】
■店舗オペレーション業務に自信のある方
ハンバーガーチェーン店など、作業工程に効率化・省力化の工夫が施されている
業態の経験者を歓迎します。
■個人・法人営業経験
まずは、お客さま主体で考え、様々な気付きを行動に移せるかどうか。サービス業に何より大切な素地です。
■外食業界における就業経験
衛生管理など、外食での基本知識や、これまでの経験で培ってきた
お客さまのニーズにお応えするサービススキルを、店舗運営に活かすことができます。
■店舗マネジメント経験
店舗オペレーションを身に付ければ、マネジメント能力を活かして、すぐに店長としてご活躍が可能です。
東京都内、神奈川、千葉、埼玉、愛知、大阪など
※各店舗ともに最寄駅すぐ!
※転居を伴う転勤はありません。
※関西チカラめしは今年立ち上げのため、関東にて店長としての訓練期間があります。
【本社】
東京都豊島区南池袋3-9-5 サトミビル1階
【最寄駅】
JR・地下鉄各線「池袋駅」
1カ月単位の変形労働時間制
月間所定労働時間 176時間
※担当エリア・店舗により営業時間・勤務時間帯は異なります。
正社員
試用期間:3カ月
固定給月給21万~30万円
※経験、能力を考慮の上、決定します。
■社員の年収例
【年収例】
462万円(店舗責任者・入社6カ月・月給33万円+賞与)
392万円(飲食業界経験者・入社1カ月・月給26万円+賞与)
329万円(飲食業界未経験者・入社1カ月・月給22万円+賞与)
【昇給・昇格】年4回
※直近2カ月の結果により、3カ月に一度、昇給・昇格のチャンスがあります。
【賞与】年2回(1月・7月)
※居酒屋業態は、店長以上の職位で固定給にプラスして、インセンティブが発生します!
【手当】通勤手当、業務手当(時間外、深夜、休日)、職務手当(役職者)
【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【その他】退職金制度、社内持株制度、定期健康診断、人間ドック、独立支援制度導入予定、家賃補助
(関西チカラめし立ち上げの、東京における研修期間中)
【研修制度】導入研修・階層別研修・マネジメント研修
<休日・休暇>
週休2日制(8~9日/月)
慶弔休暇
年次有給休暇(10~20日/年)
※年間休日107日
下記のように、右肩上がりの成長を遂げています。
今後も、さらなる成長を目指しているため、挑戦心を持った方を採用したいと考えています。
■売上高/262億9400万円(前年同期比4.6%UP↑)
■売上総利益/197億4700万円(前年同期比4.6%UP↑)
■営業利益/25億9400万円(前年同期比8.6%UP↑)
■経常利益/25億5300万円(前年同期比5.3%UP↑)