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自動車部品の生産技術　※エキスパート優遇

正社員
上場企業

仕事内容

EPS（電動パワーステアリングシステム）の新ライン立ち上げをはじめとする生産技術部門をお任せします。
具体的な仕事内容
急速に需要が高まるEPS（電動パワーステアリングシステム）事業をはじめ増産体制を整えるKYB。新ラインの立ち上げから工法の開発、海外への生産ライン移管計画に至るまで幅広くお任せします。

【具体的には…？】
◆PS（パワーステアリング）、SA（ショックアブソーバ）分野などでの新規ライン立ち上げ業務
◆工程計画
◆ライン構築
◆既存ラインの改善（品質改善、段取り改善）
◆新規製造ラインのメンテナンス
◆設備の据え付けとそれに伴う付帯工事
◆設備故障低減活動（定期保全と保全の迅速化）

その他、KYBでは生産技術研究所や工機センターといった独自の施設を展開。
この中で成形・焼結・熱処理のエキスパートと共に、計画や予算取りなどあらゆる分野の業務を着実に経験しキャリアとして積むチャンスもご用意しています。

対象となる方

生産技術の経験をはじめ切削や組立・加工など多彩な技術経験をお持ちの方を求めています。
◆自動車部品の製造ラインなどでの生産技術経験をお持ちの方
◆切削・研削など加工技術経験をお持ちの方
◆研磨した物に対する組立技術経験をお持ちの方
◆樹脂部品の成形・開発経験をお持ちの方
◆焼結（粉末成形・サイジングなど）部品の加工開発経験をお持ちの方
◆熱処理関係の加工技術・開発経験をお持ちの方

※経験に応じ最適な業務をお任せします。
上流工程を目指せ、ベテランが万全サポートする環境を整えています。

勤務地

【EPS（電動パワーステアリングシステム）の生産技術】
岐阜北工場
〒509-0298
岐阜県可児市土田2458番地

勤務時間

【岐阜北工場】
8：00～16：45
（1日実働8時間：入社6カ月経過後よりフレックスタイム制度利用可）

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月待遇・給与等に変わりはありません

給与

年収： 400万円以上
月給制
※経験・年齢・能力などを配慮の上、当社規定により優遇します。

■賞与
◆賞与年2回（7月、12月）

■昇給
◆昇給年1回（4月）
■社員の年収例
【2011年度新卒初任給実績】
大学院了/固定月給22万4750円（食事補助手当含む）
大卒/固定月給20万9300円（食事補助手当含む）
高専卒/固定月給18万0800円（食事補助手当含む）
※あくまでも、新卒者の初任給実績となります。

【年収例】
640万円/40歳　月給36万円
580万円/35歳　月給32万8000円
480万円/30歳　月給27万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆家族手当
◆超過勤務手当
◆交通費全額支給
◆食事補助手当など

◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金保険）
◆社員持株会
◆財形住宅貯蓄・融資
◆共済会
◆企業年金制度
◆法定外災害補填、通勤途上災害付加給付
◆自動車購入資金貸付
◆各種文化・体育サークル
◆契約リゾート
◆社内食堂、食事補助
◆社宅・独身寮（月1万～夕食付）
※独身寮はワンルームタイプ、社宅は家族構成に応じ部屋数を設定。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
○年間121日
◆週休2日制
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始7日以上
◆年次有給休暇（初年度1日～16日、次年度17日、3年度以降18日～20日）
◆慶弔休暇
◆リフレッシュ休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆ボランティア休暇

強い現場が、財産である人を育んでいく。

「モノづくりの喜びが、人々の笑顔につながる世の中」――
この実現のため、創業以来KYBは、人々の暮らしを安全・快適にする技術で社会貢献に努めてきました。
そんな当社のモノづくりを支えているのが『現場力』です。
あらゆる問題に即応し、行動し、成果に結びつけることの出来る「自立的」な活動の積み重ねが、『強い現場』を育てていく。
またその過程で、良い仕事をし成功体験を積み上げた「人財」も育まれていくと考えています。

今後は国内に留まらず世界中のメーカーと取引を拡大し、グーローバルシェアを開拓していく予定。だからこそ、そこに挑む人財が欠かせません。

企業を動かすのは、社員。
KYBは、何よりも社員を大切にする企業でありたい――
そんな思いが「人財」という言葉に込められています。