株式会社北海道建築総合研究所
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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建築設計スタッフ
- 正社員
- 転勤なし
北海道建築総合研究所は、人の想像力を豊かにふくらませる空間デザイニング、人と都市と自然を調和させる環境づくり…。このコンセプトを進化させながら、つねにお客さまにご満足いただける建築の提供をめざして、建築の企画・設計・監理からメンテナンスにいたるまで、トータルなプロジェクト体制で努力を重ねてきました。 そしていま、高度化した生活様式と多様化したお客さまのニーズに応え、同時に景観や環境を設計するという社会的役割をしっかり果たしてゆきたいと考え、一歩進んだ「人間の空間」づくりを目標に新しい第一歩を踏み出しています。つねに新しい時代に向けて、これまでに積み重ねてきた技術とノウハウを生かし、お客さまや関係業者・機関との力強いネットワークを力に、時代と社会、そして人々とのコミュニケーションに貢献できる新しい価値観に基づいた環境づくりを積極的にプロデュースし続けたいと考えています。 そのため、新たに活躍してくれる、創造(想像)力ある人財が更に必要なため、この度の募集に至りました。 建築士としてのキャリアや実力・景観を的確に評価し、幹部としての登用もあります。
建築の企画・設計・監理までを行っていただきます。
具体的な仕事内容
【具体的には】
立地条件、管理システム、事業運営の見通しなど、オーナー様との綿密な打ち合わせの結果をもとに、実施計画に着手します。
設計作業は、企画の段階で検討し作成した基本計画図をもとに、目的やニーズを取り込んで図面を仕上げるプロセスです。まず、平面図の基本構想をより現実的に確認して、細かなディテールまで練り上げる基本設計を行います。
CADなどのコンピュータを活用して企画段階でのイメージスケッチを、より具体的で詳細な3次元CGで提案したりと、まさに設計者の創造的な発想とアイデアがお客様の夢を具体化させていきます。
さらに実施設計では、予算と見合わせながら修正を重ね、各面の法規や構造・設備を検討し、設備やインテリア、装飾デザインなどを実現します。
スキルにより、携わっていただく工程が異なります。
<<企画>>※スキルのある方には企画から携わっていただきます。
多角的な調査・診断で経営までのアドバイス
■土地の調査(立地条件の検討・土地の選定 ・土地の斡旋)
■企画診断(新規開業計画・出店計画・テナント斡旋・融資手続き)
■基本計画設計(総体延面積の検討・建物の内容の検討)
■基本事業収支計画(採算面の検討・補助金、公庫、医療事業団等各種申請手続き)
■事業融資決定
<<設計>>
コミュニケーションを重ねて基本設計から実施設計
■設計契約
■基本設計(法規の検討・意匠・構造・設備の検討・概算予算書の作成)
■実施設計(事前審査申請・確認申請)
<<監理>>
■見積発注(業者選定のアドバイス・現説(工期、支払条件等))
■見積徴収(見積調整・見積チェック)
■施工業者決定
■工事契約
■着工(設計変更の調整・中間検査・施工図チェック・日報・工事写真の作成・工程のチェック)
■竣工(竣工図チェック・竣工検査)
一級建築士又は二級建築士資格保持者 ※男女問いません
意匠・構造・設備・電気・積算のうちいずれかが経験のある方も歓迎。
※経験のある方には上記業務もお任せします。
本社/北海道札幌市中央区北7条西27丁目ノース円山ビル
※U・Iターン者も歓迎
地下鉄東西線「西28丁目駅」より徒歩7分
9:00~17:30(所定労働時間7.5時間、休憩1時間(12:00~13:00))
正社員
(試用期間3ヵ月/条件の変更はありません)
月給30万円以上
※基本/年齢給+職能給の為、面談の上決定します。
■賞与
賞与年2回(7月、12月)
■昇給
昇給年1回(4月)
■社員の年収例
35歳 勤続3年 年収420万円
40歳 勤続15年 年収560万円
■交通費規定支給
■資格手当有
■残業手当有
■家族手当有
■役職手当有
■燃料手当有
■健康保険/雇用保険/労災保険/厚生年金保険有
<休日・休暇>
■休日
完全週休2日制(土・日・祝)
■休暇
夏季休暇(8/15+前後2日間)
年末年始休暇(12/30・31・1/1・2・3(前後する場合有))
GW休暇
有給休暇
慶弔休暇
※年間休日120日程度
その他
当社建築の特徴として社会に役立つ建物づくりを念頭に、医療・福祉・介護施設と官公庁の公共施設に重点をおいてます。
独自の創造性が求められる商業施設やオフィスビル、機能性と人間性を調和した医療施設や公共施設などをはじめとして多数の建築実績を誇る当社では、分野ごとにエキスパートを配置。建築物そのものの企画内容はもちろんのこと、事業計画・土地の調査診断、環境問題に至るまであらゆる条件を考慮した最適なプランを提案できる体制を整えています。
コンピュータグラフィックス等を用いたプレゼンテーションも含め、納得のいくまで徹底して理想をつきつめる企画力は、高い評価をいただいております。