株式会社カーベルの過去求人・中途採用情報

「カ―ベル」とは、町の車屋さんを繁盛店にするためのいわば「塾」。 右肩下がりと言われている自動車販売業界を活性化すべく、 車屋さんのスタッフ育成や経営サポートを行う目的で、2006年9月にスタートしました。 サービスを開始してから約5年半で、加盟店は560店舗にまで拡大。設立から毎年増収増益を実現しています。 今後のさらなる拡大に伴い、繁盛店プランナーを増員すべく、今回の募集に至りました。 また、当社はこれまで加盟店の拡大やサポートに注力してきましたが、 2013年からは一般のお客様に向けたサービスも強化していきます。 TVCMや広告などにも力を入れていく予定。 そんな、さらなる成長を目指す当社で、活躍しませんか？

「カ―ベル」「100円レンタカー」の加盟店開拓およびサポート
具体的な仕事内容
お任せする仕事は主に2つ。
「カ―ベル」「100円レンタカー」の加盟店を増やすための営業活動と、
加盟店を繁盛店にするための経営サポートをお願いします。
現在、「カーベル事業」は8名、「100円レンタカー事業」は8名、
合計16名の男性社員が活躍しています！20代～50代と年齢層も幅広いです。

◆仕事の流れ
全国の車屋さんのリストをもとに、TELやFAX、ダイレクトメールなどで「カ―ベル」「100円レンタカー」のご案内をします。
興味を持って下さった方に、当社が全国各地で開催している説明会への来場案内を行います。
説明会では、来場した車屋さんたちに、加盟店になるメリットや成功例をご説明。
納得していただき、晴れて加盟いただければ、そのお店の担当者となって繁盛店になるためのサポートを行います。

◆サポートの具体的な内容
加盟店に対し、あいさつや接客術、話し方などの基本的なマナーの指導から、
販促ツールのご案内、集客のためのキャンペーンの提案など、幅広くサポートしてもらいます。
末永くお付き合いするパートナーとして、加盟店としっかりコミュニケーションを取り、
常に親身になって接することを心がけてください。
入社後は先輩社員がしっかりサポートしますので、未経験スタートの方もご安心ください！

※※当社の採用ページも是非ご覧ください！※※
採用ページでは、当社で活躍する社員の紹介や社長からのメッセージを掲載しています。
こちらも、是非見に来てください！
http://www.carbell.jp/b/recruit/saiyou.php

◆未経験者歓迎！　◆要普通免許　◆基本的なPCスキル（Excel・Wordなど）
【こんな方は歓迎します！】
◆人と接すること、話すことが好き
◆目標に向けて、前向きに努力できる
◆車が好き、興味がある
◆新しいことを柔軟に吸収できる

※経験者は優遇します！

東京都中央区日本橋久松町11-6 日本橋TSビル9F

【最寄駅】「東日本橋駅」徒歩4分、「浜町駅」徒歩3分
※転勤なし
※今回の増員に向けて、今年5月に移転したばかりの新しいオフィスです！

9:00～18:30

正社員

月給25万円以上＋各種手当・報奨金

■賞与
年3回（3月・7月・12月）

■昇給
年2回（1月・7月）
■社員の年収例
年収552万円（月給40万円）／38歳・入社2年目
年収1056万円（月給70万円）／49歳・入社3年目

■社会保険完備
■交通費支給（月3万円まで）
■各種手当（子ども・営業・役職など）
■各種表彰（ありがとう賞・VIP賞・メリハリ賞・勤続3年/5年賞・パーフェクト賞など）
■健康診断
■社員割引
■社内イベント
■研修制度

＜休日・休暇＞
■隔週休2日制（土日含む）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※子どもの運動会や発表会は強制休暇！