株式会社NDR
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社NDRの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 6件あります!
株式会社NDRの 募集が終了した求人
ネットワーク・サーバエンジニア(Cisco設計構築、VMware仮想化構築、UNIX運用保守等)
- 正社員
- 5名以上採用
昭和59年の創業以来、NEC関連企業のプライム案件を手掛けながら、ネットワークをメインに多くの実績を積み上げています。そのため、お客様の信頼も厚く、最先端の技術を要する案件が多く寄せられています。 多彩なニーズに幅広く応えながら事業拡大を円滑に進めていくため、ポテンシャル重視で戦力強化を図ります。
大手通信キャリア、金融機関などのネットワーク・サーバ設計、構築、運用、保守等をお任せします。
具体的な仕事内容
■大手通信キャリア、金融機関などのネットワーク・サーバ設計、構築、運用、保守等をお任せします。
ご経験や、ご希望、キャリアプランをしっかりと伺った上で、ご活躍いただく業務を決定したいと思います。
NEC関連企業との直取引を多く手掛け、大手通信キャリアや官公庁、金融系のプロジェクトなど手掛ける案件は実に様々。
大規模ネットワーク設計、構築や仮想化システムの構築など、きっとあなたの希望に合った業務をお任せできると思います。
===【経験・スキルに応じた案件にアサイン】
◆初級(エントリークラス) ※未経験者可
-ネットワーク・サーバ運用・保守・監視や、設計・構築サポートなどの業務から
経験を積んでいただきます。
◆中級(ミドルクラス)
-ネットワーク構築における詳細設計やコンフィグ作成、構築、検証などの業務、
サーバ構築におけるOS・ミドルウェア構築・検証などの業務をお任せいたします。
◆上級(ハイエンドクラス)
-ネットワーク・サーバ構築における要件定義や基本設計などの上流工程や、
PM・PLとしてプロジェクト管理やチーム管理などの業務に携わっていただきます。
===【プロジェクトの一例】
◆大手通信キャリア向けネットワーク設計・構築
◆大手金融機関向けネットワーク設計・構築
◆官公庁向けサーバ設計・構築
◆企業向け仮想化システムインフラ設計・構築
◆公共団体向けデータベース構築
◆大手通信キャリア向けネットワーク運用・保守
◆企業向けシステム運用・保守・ヘルプデスク
◆移動体通信プロトコル評価・検証
ネットワーク・サーバ関連の実務経験をお持ちの方 ※設計・構築・運用・保守いずれのフェーズでもOK!
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●未経験者歓迎
●学歴不問
●ネットワーク・サーバ関連の実務経験をお持ちの方
※設計・構築・運用・保守いずれのフェーズの経験でもOKです。
※未経験者、知識の浅い方も積極的にご相談下さい。
※待機中・離職中の方にも積極的にお会いさせていただきます!
※外資系企業向けプロジェクトも続々と入っていますので、英語スキルをお持ちの方は業務に活かせます。
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東京都内、神奈川県(横浜市、川崎市)、千葉県(千葉市、我孫子市)等
※勤務地は、首都圏を中心に幅広く対応しています。希望を考慮の上で決定いたします。
※一次面接は、恵比寿本社にて行ないます。
本社/東京都渋谷区恵比寿西1-18-3 アームズワンビル2F
【アクセス】
・東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩1分
・JR各線「恵比寿駅」より徒歩5分
・東急東横線「代官山駅」より徒歩6分
9:00~17:30(プロジェクト先に準じます)
※残業時間は月平均20~30時間ほどです。
※時間外手当は、100%支給しています。
正社員
●月給22万~45万円
◆初級者 22万以上
◆中級者 25万以上
◆上級者 30万以上
※経験やスキル等を充分に考慮し、話し合いの上決定します。
※残業代100%支給(試用期間中も同条件)
※賞与年2回(入社1年目以降に支給対象となります)
■社員の年収例
■年収435万/29歳(ポジション)メンバー
■年収505万/34歳(ポジション)チームリーダー
●昇給年1回(4月)、賞与年2回(6・12月)
●交通費支給(月4万円まで)
●時間外手当100%支給
●各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
●各種福利厚生施設利用可(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
●育児介護休暇
●資格取得支援制度
●時間休暇制度
●社員旅行
<休日・休暇>
―――★★年間休日128日(2012年度実績)★★―――
●完全週休2日制(土・日)、祝日
●GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
●有給休暇、慶弔休暇
●育児介護休暇
●時間休暇制度
当社では、担当営業がキャリアプランや職場環境、現在の業務状況についてだけではなく、プライベートな相談にも真剣に耳を傾け、エンジニア一人ひとりに対して細かくサポートしています。
他社のエンジニアから「おたくの担当さんはよく見るね」と羨ましがられることもしばしば。
このこまめな社員フォローによる社員定着率の高さも当社の自慢なのです。
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)