株式会社G-7ホールディングスの過去求人・中途採用情報

日本が世界に誇る小売業のホスピタリティと農業の生産技術・効率の高さを 東南アジアという巨大マーケットに広げるべく、 海外事業に力をいれる当社では、東南アジアでの レストランおよび食品スーパーや自動車・バイク関連の店舗を展開します。 日本での経験を活かして、海外で活躍したい方をお待ちしています。

東南アジア諸国（中国、インドネシア、ベトナム、ミャンマー、マレーシアなど）での店舗運営全般
具体的な仕事内容
【店舗業態】
食料品スーパー、レストラン、
自動車・バイク関連（車両・用品販売、メンテナンス）、
農業関連（ファーム事業、販売所）
※ご経験に合わせて配属先を決定します。


【入社後の流れ】
まずは経験や希望に応じて国内にある店舗にて、
半年～1年ほど経験を積んでいただいた後、現地に配属となります。
※レストランに関しては神戸の店舗で研修を行います。
その際の交通費や宿泊費等は会社負担となります。

【現地配属後はすべてお任せします】
会社の設立や店舗契約などは、すべて会社が行いますが
立ち上げ後は、スタッフの採用・教育など店舗運営のすべてを担っていただきます。
まずは店長として活躍した後、現地スタッフに現場を任せて、
あなたは経営マネジメント業務に専念してください。
ゆくゆくは他国での店舗立ち上げに携わったり、
多店舗展開の段階で、現地法人のトップとして活躍していただく可能性もあります！

◎学歴不問　◎日常会話程度の英語力がある方
食料品スーパー／食料品スーパーでマネジメント経験をお持ちの方
飲食店／飲食店でのマネジメント経験をお持ちの方、もしくは他業界でのマネジメント経験者。
★調理経験は必要ありません。
四輪事業／自動車販売における3年程度の営業経験をお持ちの方、もしくは自動車メンテナンスの実務経験者
二輪事業／バイクショップでの販売経験をお持ちの方、もしくはバイクメンテナンスの実務経験者

各業態の経験はもちろん必要ですが、それ以上に人物面を重視した採用を行っています。
まだまだスタートしたばかりの事業ですから、さまざまな変化に柔軟に対応し、
強い意思を持って仕事に取り組める方を歓迎します。

まずは東京・神奈川・埼玉･千葉・大阪・兵庫・岐阜・愛知・広島・福岡のいずれかにある
当社経営のオートバックスや業務スーパー・バイクセブンなどで研修を行います。
その後、現地店舗の立ち上げのタイミングで中国・インドネシア・ベトナム・ミャンマー・マレーシアなどへの配属となります。

※研修場所は住居地を考慮します。
※バイクセブンは当社直営のバイクショップです。

シフト制
9:00～23:00（所定労働時間8時間）
※勤務時間は業態により異なります。

正社員
試用期間：3カ月

月給18万円～35万円
※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
※海外赴任後は上記決定金額をベースとし、日本円6割、現地通貨4割で支給。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

各種社会保険完備
通勤交通費支給
寮完備

＜休日・休暇＞
月6～8日（シフト制）　
※上記はあくまで目安です。海外赴任後は店舗運営を行う上で法律を遵守しながらあなたが自由に決めてください。