YKK AP株式会社の過去求人・中途採用情報

YKKグループの建材事業を展開する企業として、 設計から製造、販売まで一貫して手がけている当社。 少子高齢化や環境問題への住宅分野での対応として、住宅の長寿命化や 住宅リフォーム市場の拡大が見込まれ、また、住空間の多様化や 省エネ・ニーズの高まりなどを背景に、業績は好調です。 今回は、エクステリア商品開発業務をお任せする方を募集します。 当社にフレッシュな新風を吹きこんでいただける、意欲ある新戦力を歓迎します。

テラス屋根、バルコニー、門扉、カーポートなどのエクステリア商品開発業務
具体的な仕事内容
◎ガーデンエクステリア商品（カーポート、門扉、フェンス、デッキなど）、
もしくはウォールエクステリア商品（テラス屋根、バルコニーなど）など、
設計図作成、強度計算・試作・量産まで、一連の開発業務をお任せします。
ゆくゆくは、いずれかの商品のスペシャリストとしてのご活躍を期待しています！

【具体的には】
■2次元、3次元CADによる設計図（納まり図、加工図、部品図など）の作成
■開発商品の強度計算
■営業や製造など他職種との打ち合わせおよび、折衝業務
■設計した商品の試作、施工、試験などの品質確認
■ビルダー、ハウスメーカー、流通店などへの提案および、ヒアリング
■商品、施工研修等での商品プレゼン
■商品に関する問合せ対応

★既存商品のモデルチェンジからスタートし、新商品の開発もお任せしていきます。
★また、営業や製造と連携しながら、幅広い業務に携わることができます。

【組織体制】
エクステリア商品開発は現在、富山県黒部市、熊本県八代市にある2事業所で行っています。
黒部ではウォールエクステリア、八代ではガーデンエクステリアをおもに開発しています。
20代前半の若手から50代のベテランまで、幅広い年齢層の技術者が活躍しています。

◇「品質」には徹底してこだわります
当社は、窓、エントランス、ドア、カーテンウォールなどの建材メーカーとして
長くトップクラスのシェアを保ち続けています。

デザイン面、品質面での高い評価に加え、断熱性や遮音性などの環境性能においても、
顧客から大きな信頼を得ているのが、強みです。

当社はあくまでも「商品」でお客さまに喜んでいただくことを追求し、
品質に徹底してこだわる商品開発体制なので、モノづくりに思う存分情熱を注げる雰囲気。
技術者にとって、大きな満足を得られる環境です。

◇多様なキャリアパスをご用意
入社後はまず、エクステリアの商品開発を担当。図面構想から設計、試作、量産までの
各工程に上流からお任せします。

その後は、会社の状況によりますが、あなたの希望も伺いながら、
エクステリアの商品開発のスペシャリストか、エクステリア以外の商品開発、
もしくはグローバルな事業分野においてキャリアを重ねていくことが可能です。

【学歴不問】工業製品・部品の開発・設計の実務経験／機械工学または建築に関する知識をお持ちの方
【歓迎条件】
■エクステリア関連製品の開発／設計経験
■建築分野の躯体構造、外構施工に関する知識

◇以下のいずれかには該当する方は、歓迎いたします
◎材料力学の知識のある方
◎Auto-CADなどのツールを使用して、図面作成経験のある方

●富山県もしくは熊本県内のいずれかの事業所　※自動車通勤可

黒部事業所：富山県黒部市吉田200
九州事業所：熊本県八代市新港町1-10

※U・Iターン歓迎
【交通アクセス】
黒部事業所：JR線北陸本線「生地駅」より、自動車で5分程度
九州事業所：JR線鹿児島本線「八代駅」より、自動車で25分程度

8：20～17：00（所定労働時間 7時間40分、休憩 60分）／黒部事業所
8：00～16：45（所定労働時間 7時間40分、休憩 60分）／九州事業所

正社員
※試用期間3カ月

月給22万円以上
※経験・年齢・能力・前給を考慮のうえ、当社規定により優遇いたします

■賞与
年2回（7月・12月）※2011年実績：4.5カ月分

■昇給
給与改定年1回（7月）
■社員の年収例
【予定年収】
350万円～550万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■厚生年金基金
■交通費全額支給
■自動車通勤可
■家族・扶養手当（配偶者1万6000円・15歳までの子1人につき5500円・16歳から22歳までの子1人につき1万500円／月）
■残業手当
■都市住宅手当
■寮・社宅有
■退職金制度
■OJT有
■団体生命保険加入
■社内預金制度
■住宅融資制度
■財形貯蓄制度

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制（土、日）
■祝日
■年末年始休暇
■年次有給休暇（初年度10日、最高20日）
■慶弔休暇 ほか

◎年間休日日数122日以上