株式会社阪栄の過去求人・中途採用情報

これまで順調に業績を伸ばしてきましたが、 企業として次のステップに飛躍するためにも、 再度、組織全体を見直し、体制の強化を図ることが必要と考えています。 また現在、法人別に構成されている阪栄グループを、 将来ホールディングス化することを視野に、 組織の再構築にも取り組みたいと思っています。 そこで、組織作りに向けたまとめ役を担い、 財務のプロとして活躍が期待できる人材を迎えたいと思っています。

会計、労務など管理部門のマネジメントに携わっていただきます。
具体的な仕事内容
原価計算などを含めた会計業務管理、労務管理といった総務（管理部門）
全般のマネジメント業務に携わっていただきます。
※あくまで、マネジメント業務がメインです。
会計士や社労士から、アドバイスもいただきます。

【具体的には】
◎会計担当スタッフの業務に関するマネジメント
◎資産、負債、損益、キャッシュフローの管理や資金の調達、運用など財務全般
◎総務関連業務に関するマネジメント
◎組織強化、再構築などにおけるリーダー役

※管理部門、ひいては会社全体をまとめていくマネージャーとして活躍していただきます。
特に、財務のプロとしての視点を持ちながらマネジメント業務に取り組んでいただきたいと思います。

【大卒】会計、労務などの分野でマネジメント経験が3年以上ある方。
【必須資格】
簿記2級以上
会計の分野でのマネジメント経験

【歓迎する経験】
労務の分野でのマネジメント経験

【こんな方なら活躍できます】
◎メンバーたちの意見を汲み取りながらも、チームを牽引できる方
◎目標のために努力を惜しまない方
◎成長していく企業で、重要なポジションの仕事がしたい方

本社／神奈川県綾瀬市寺尾本町1-4-15
※マイカー通勤OK　 駐車場完備

9：00～18：00（休憩12：00～13：00）

正社員
試用期間3ヵ月あり

月給50万円以上
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、優遇します。
※1年ごとに見直します。

■賞与
年１回

■昇給
年１回

■交通費支給（3万円まで）
■各種社会保険完備

＜休日・休暇＞
■週休2日制（シフト制）
■夏季休暇
■冬季休暇
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休業・介護休業 ほか

※年間休日123日