アシスト不動産販売株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
アシスト不動産販売株式会社の過去求人・中途採用情報
アシスト不動産販売株式会社の 募集が終了した求人
営業職(飛込みなしの完全反響対応)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
◎業績好調につき、増員します。 好調な業績成長を背景に、続々と新規店舗の出店も計画中。 次期店長候補を育成し、更に勢いを増していこうと思っています。 現在当社は、次のステージを目指す「第二創業期」を迎えています。 会社の成長とともに、新しい人材の活躍の場は続々と広がる今、 スキルアップを目指す、次世代の新戦力を募集します。
完全注文住宅をはじめ、戸建、マンション、土地など、各種物件をお客様にご紹介します。◆100%反響営業
具体的な仕事内容
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■具体的には?
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新聞の折込広告をご覧になったお客様からのお問い合わせを受け、
ニーズに合った戸建住宅、マンション、土地など、さまざまな不動産物件をご紹介します。
◎主なお客様は、マイホーム購入を検討する個人やファミリー層。
お客様よりご紹介いただいた際には、病院や企業を訪問する場合もあります。
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■飛込みは一切ありません!
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効果的な広告枚数やポスティングエリアを算出した上でのプロモーションのため、反響も続々。
飛び込み訪問をしなくても、充分な数の案件が日々舞い込んでいます。
100%反響営業ですので安心してチャレンジしてください。
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■完全注文住宅ならではの魅力があなたの提案を応援。
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当社が手がける商品に、人と環境に優しい「樹の家」があります。
お客様の希望や要望をお聞きしながら、一から作り上げていく完全オーダーメイド住宅です。
人生でも一、二を争う大きな買い物であるマイホーム。
決まりきった設計ではなく、個性やセンスを大切にできるスタイルが、お客様の決心を後押しします。
未経験歓迎! ◆ポテンシャル重視の採用です。一からのスタートをサポートします!
◎誠実な顧客対応が出来る方であれば、経験は一切不問!ポテンシャル重視の採用です。
【こんな方は大歓迎です】
・前向きな姿勢で仕事に取り組める方
・コツコツと物事を進められる方
・コミュニケーションが得意な方
大阪府内4店舗のいずれかの拠点への配属となります。
※U・Iターン歓迎!
※マイカー通勤可
◆本人の希望を考慮のうえ決定します。
【本店営業部】
大阪府河内長野市西之山町10-22
◎南海高野線「河内長野駅」より徒歩15分
【狭山金剛店】
大阪府大阪狭山市半田2-248-3 パインリバービル1F
◎南海高野線「金剛」駅より徒歩5分
【東住吉店】
大阪市東住吉区湯里5-19-9 ルミナス湯里1F
◎近鉄南大阪線「矢田」駅より徒歩12分
【藤井寺店(建設事業部)】
大阪府藤井寺市小山藤の里町1-47
◎近鉄南大阪線「藤井寺」駅より徒歩7分
シフト制(平日のみ)
9:00~18:00、12:00~21:00(所定労働時間8時間、休憩60分)
正社員
月給30万円以上+インセンティブ/入社1、2カ月目
月給25万円以上+インセンティブ/入社3、4カ月目
月給18万5000円以上+インセンティブ/入社5カ月目以降
※年齢や経験・能力等を考慮の上決定します。
★安定して契約が取れるまでの“新人時代”は、高額の基本給を支給。
その後、仕事に馴染み、契約数が上がってくるにつれて、基本給ではなくインセンティブに比重を移し、
より高収入を得られるような給与体系を設定しています。
■賞与
■賞与年2回
■昇給
■昇給年1回
■社員の年収例
年収1340万円/29歳・経験2年
■社会保険完備
■研修制度
■資格取得支援制度
■資格手当
(宅建主任者/月2万円、1級建築士/月4万円、2級建築士/月2万円、インテリアコーディネーター/月2万円)
■車通勤OK
<休日・休暇>
■隔週休2日制(毎週水曜、隔週火曜または木曜)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇