株式会社クレイ・アンド・カンパニー
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社クレイ・アンド・カンパニーの過去求人・中途採用情報
株式会社クレイ・アンド・カンパニーの 募集が終了した求人
大学広報
- 正社員
- 転勤なし
大学の外部広報としての業務は現在1大学のみですが、 今後はこれまでに培ってきたノウハウを活かし、他の大学や企業など、 より広い市場に向けて事業を展開していく予定です。 業態として比較的安定した部類に入る教育ビジネスをさらに堀り下げていくべく、 大学広報業務に携わる新戦力を募集します。
某私立大学の広報・PR業務全般を担当していただきます。
具体的な仕事内容
【具体的には】
●大学の知名度アップに向けて、理念・特色や魅力を受験生・保護者の方々に伝え、
ブランド力を高めるために下記のような幅広い業務に携わっていただきます。
「知名度を上げる」ことにとどまらず、その大学の魅力や価値を伝え、
さらにはブランド力を高めることがミッションです。
■大学のブランディング
■プロモーション活動
■パンフレット、HP、映像などの制作
■入学式やオープンキャンパスなどのイベントの企画・運営 など
※私たちの“第三者の目”を最大活用しながら、大学広報課の担当者と共に
プロジェクトを進めていただきます
【仕事の進め方】
基本的に、週3~4日ほど大学内に常駐することになります。
大学側の担当者と連携を取り、仕事の進め方などを相談しながら
アイデアや計画を具体的な形に落としこんでいきます。
大学の広報戦略が抱えているフィールドはとても広いです。
あなたなりのアイデアを生み出し、目に見える効果へと結びつけてください。
<未経験の方は……>
仕事に慣れるまでは、先輩が同行してしっかり指導します。
「多岐にわたる大学広報業務に携わり、様々なことを吸収したい」
「お客様である大学の担当者と徹底的に関係を構築していきたい」
そんな意欲のある方なら、未経験でもまったく問題ありません。
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知見を広げるインプットが大切です
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当社では、個人の「インプット」を大切にしています。
アイデアや企画を練るためには、自分なりのセンスで流行や知識をキャッチし
知見を広げることがきっかけの1つとなるから。
芝居や映画を見たり、旅行に行ったり、趣味に没頭したりと
大いに遊んでください!
【学歴不問】【未経験歓迎】★人物重視の採用です。広報・PR業務に興味のある方はぜひご応募ください!
【歓迎する経験・スキル】
□デザイン・広告・プロモーション関連の業務経験
□お客様とじっくり関係を構築したい方
□営業、販売、サービスなどお客様に提案・交渉する業務経験
【求める人物像】
□クリエイティブな発想ができる方、モノ作りが好きな方
□人を楽しませることが好きな方
□こだわりをもって仕事に取り組みたい方
□「やったことのない仕事に挑戦したい」という好奇心のある方
□人を笑顔にする仕事、自分が面白いと思える仕事にチャレンジしたい方
□人とコミュニケーションをとりながら仕事を進めることが得意な方
本社/東京都港区六本木2-2-6 福吉町ビル303
※週3~4日程度は大学内に常駐しての勤務となります。
※転勤はありません。
【本社アクセス】
東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩3分
東京メトロ銀座線「溜池山王駅」より徒歩7分
東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩8分
9:30~18:30(実働8時間)
※業務内容により変動あり
正社員
試用期間3カ月
月給17万~40万円
※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間中の給与は変わりません。
■昇給
年1回
■社員の年収例
年収336万円/30代/未経験者
年収420万円/30代/経験者
※上記はあくまで一例です。
■通勤交通費全額支給
■社会保険完備
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土曜+日曜)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■結婚休暇