社会福祉法人夢２１福祉会の過去求人・中途採用情報

利用者は知的障がいのある人が中心で、130名という大所帯な社会福祉法人です。 地域密着の活動はもちろん、国に対してより良い福祉への提案などにも取り組んでいます。 さらなる成長を目指し、組織体制の強化を図るため、新しいメンバーを募集します。

障がい者支援、またはグループホーム支援の仕事をお任せします。
具体的な仕事内容
★希望等を考慮の上、以下いずれかの仕事をメインでお任せします。

※当初は障がい者支援業務を中心にご担当いただきますが、
将来的には法人内の事業所間との折衝業務等をお任せする可能性もあります。

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（1）障がい者支援
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◎知的障がい者の方たちが、働くことを通じて社会に参加していくことのサポートを行っています。
　障がい者の方たちと一緒に、化粧箱を一緒に組み立てたり、菓子製造や印鑑製作の下請け作業をしたり、
　出来上がったものの点検・確認や、食事などのサポートを行います。

◎利用者の方は成人が中心で、しゃべれない方にはジャスチャーなどで伝えます。
　やれることはやってもらう、利用者のためになると思うことはどんどん実行するのが基本方針です。

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（2）グループホーム支援
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◎グループホームとは、知的障がい者の方たちが、共同で暮らす家のことで、現在6名が暮らしています。
　一人ひとりの入居者が地域の中で、それぞれの思いに沿った生活をし、普通に暮らしていけるよう支援を行います。

◎家庭的な雰囲気とぬくもりを大切にした、居心地のいい環境作りとともに、
　家族とではなく仲間と暮らすことで、確立していくライフスタイルを尊重し、支えていく仕事です。

◎グループホームでの食事介助や生活相談、日中活動への支援、余暇利用への援助などを通じて、
　一人ひとりの思いに沿った生活の援助・支援を行います。食事作りをすることもあります。
　また金銭管理、各種手続き代行、パソコン入力等のホーム運営における事務作業もお任せします。


【現役スタッフが仕事を語る！】

★明るい雰囲気の職場です！
　利用者は陽気な人が多く、休憩時間は好きなタレント、キャラクターのモノマネなどをして、笑い声が絶えません。
　オンとオフのメリハリをきちんとつけて、楽しく働いています。

★毎日が発見と感動の連続です。
　チームで仕事に取り組むことや仲間同士のやりとりの中で、
　その人の持っている能力や個性が際立って目に飛び込んでくることがあります。
　日々成長している姿を見る嬉しさ、喜びは他に例えようがないほど。
　始めは『してあげなきゃ』と思っていましたが、しばらくすると『一緒にする』に変わり、
　今は『助け合って』生きていくという考え方に変わりました。

★仕事の魅力とは…？
　多くの利用者とコミュニケーションできるようになるのが楽しいところです。
　また、利用者とうまくコミュニケーションが取れなかったスタッフから
　アドバイスを求められることもあります。そういう時に、役立てると嬉しいですね。

★利用者の作業は様々ですが、ほとんどのものが街に流通しているので、
　品質管理や納期には高い意識を持って取り組んでいます。
　私たちが働くことを大切にするのは、働くことが社会参加の基本と考えるからです。
　みんなで力を合わせて頑張ろう、という一体感は素晴らしいものです。
　ぜひこの一体感を感じて欲しいですね。

未経験者を大歓迎！　人物重視の採用です！　要普免（AT限定可）
※福祉関係の実務経験などは不問です
・簡単なパソコン操作(Excel・Word)出来る方歓迎

＜こんな方が活躍できます＞
・社会人としての基本的なマナーを有する方
・人を支援していく仕事にやりがいを感じる方
・チャレンジ精神を発揮して仕事に取り組める方　
・社会福祉全体を見渡して考えられる、広い視野を持っている方
・リーダーシップを発揮して、集団をひっぱっていける方

■神奈川県横浜市内となります。

（1）障がい者支援／神奈川県横浜市保土ケ谷区坂本町128 FKDビル102（夢21福祉会）
　【アクセス】相鉄線「上星川駅」より徒歩4分

（2）グループホーム支援／神奈川県横浜市泉区岡津町2619-1（サンハイム緑園都市）
　【アクセス】相鉄いずみ野線「緑園都市駅」より徒歩13分

※希望や経験などを考慮の上、勤務先を決定します。
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎。

（1）障がい者支援／8:45～17:30（実働8時間、休憩45分）
（2）グループホーム支援／13:00～22:00（実働8時間、休憩60分）

契約社員
契約期間1年　更新有り　※正社員登用制度有り

【大学卒】月給18万0,000円以上＋各種手当
【短大・専門卒】月給17万0,100円以上＋各種手当

※昇給は年1回、当法人の規定に基づき決定します！

■賞与
年2回　※年間約4カ月分（2012年実績）

■昇給
年1回
■社員の年収例
年収470万円／30歳

□社会保険完備
□交通費全額支給
□住宅手当（月15,000円）
□役職手当
□残業手当
□家族手当
□休日手当
□退職金制度有（定年60歳／継続雇用制度有）
□研修制度

＜休日・休暇＞
□週休2日制　※月に1回ぐらい休日出勤有。振替休日有。
□夏期休暇
□年末年始休暇
□育児休暇
□介護休暇
□災害休暇
□慶弔休暇

※年間休日130日（2011年実績）