株式会社モビテック
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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株式会社モビテックの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 17件あります!
株式会社モビテックの 募集が終了した求人
機械設計エンジニア(自動車開発)
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
自動車部品メーカーの開発パートナーとして、設計、解析から実験評価にいたるまで開発を一貫して行う当社。 現在、3期連続で過去最高売上を更新しており、今年度も更なる飛躍を目指し事業拡大中です。 今回の募集では、『土木建築業界出身のエンジニア』を積極的に採用します。 具体的には、土木建築業界での設計職や施工管理職の経験者。 この二つの職種を通じて得られる『職人・業者などとのやり取りで磨いたコミュニケーション力』、 『厳しい環境下でも最後まで根気強くやり遂げる忍耐力』、『関係者を巻き込んで業務を進める推進力』などの 高いヒューマンスキルをお持ちの方を迎えいれることで、更なる組織力の強化を図っていきます。
自動車の運動性能に直結する部品の開発業務をご担当いただきます
具体的な仕事内容
【具体的には】
最先端の自動車部品の開発、その中でも、厳しい要求仕様が求められる基幹部品の開発を担当していただきます。
【具体的には】
■A/T(オートマチックトランスミッション)
自動車の運動性能に直結する変速機です。
機構、構造、強度、油圧制御等を考慮し、各要素部品の開発設計を進めていきます。
■ワイヤーハーネス
ワイヤーハーネスとは「バッテリーとクルマのエレクトロニクス機器を結ぶ電気配線網」のこと。
耐水性、耐油性、耐熱性など、様々な条件を考慮し、最適な部品を生み出していきます。
※詳細はホームページの『技術者紹介』を参照下さい。先輩社員の開発ヒストリーが掲載されています。
⇒ http://www.mobitec.co.jp/technology/engineer/
【身につくスキル】
◇各要素部品に対する設計手法 ◇自動車工学 ◇構造・強度解析に関する知識(力学等)
◇CATIA、Pro/E等のCAD技術 ◇折衝能力(プレゼン能力)
【キャリアプランについて】
社内および客先内受託(派遣形態ではなく、客先内において当社社員だけで業務を遂行)での業務が、
全体の7割を占める当社では、エンジニアとしてスペシャリストを目指すことも、
プロジェクトリーダーとして業務を取りまとめるゼネラリストを目指すこともできます。
スペシャリストでもゼネラリストでもスキル・成果に応じて
入社年次に関係なく評価する人事制度を適用していますので、
待遇を気にすることなく希望のキャリアを積んでいくことが可能です。
【社風について】
風通しが良く、自由度の高い社風の当社。
同好会活動・会社行事を通じた活発な社内交流もあります。
詳しくはHP、ブログをご覧ください。
【高卒以上】土木・建築業界での設計経験または施工管理の経験がある方
【歓迎する経験】
■土木・建築業界での設計経験(建築意匠設計・建築構造設計・建築設備設計・橋梁設計など)
■土木・建築業界での施工管理経験
【この仕事で活かせるスキル・知識】
■折衝・調整能力/職人・業者などとのやり取りで磨いたコミュニケーション力
■忍耐力・推進力/厳しい環境下で、最後まで根気強くやり遂げる力
■進捗管理力/あらゆる状況変化に予測・対応し、スケジュールを調整する力
■設計の理論/視点・注意点・業務の進め方に関する素養
■CADに関する知識/使用目的・操作方法に関する知識
■図面に関する知識/図面作成の考え方、図面の役割と重要性に関する知識
■工学的な知識/構造力学・材料力学・強度剛性・流体力学などの基本的な考え方
テクノセンター/愛知県安城市桜井町北阿原下48-8
プロジェクト先/愛知県安城市・刈谷市・豊田市、静岡県牧之原市、福井県越前市
※配属先はご希望を考慮の上、決定いたします。
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎
テクノセンター/名鉄西尾線「堀内公園駅」より徒歩5分
9:00~18:00(所定労働時間 8時間)
※配属先により多少異なります。平均残業時間20~30時間
正社員
試用期間3カ月
月給20万円以上
※上記はあくまで新卒初任給額です。
経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします。
※平均年収505万円
■社員の年収例
年収560万円/35歳(係長級):月給31万9000円+時間外20時間/月+賞与
年収470万円/30歳(主任級):月給26万5000円+時間外20時間/月+賞与
■通勤手当
■家族手当(配偶者:8000円、子:5000円)
■社会保険完備
■退職金制度
■配属前研修
■社内講座(フォローアップ講座)
■専門教育
■階層別教育
■資格取得補助制度
■転居補助制度
入社時に転居を要する場合、引越代・入居費用実費支給
■住宅補助制度
入社にあたり転居した際、入社後5年間家賃を補助
(独身者:1万5000円、既婚者:2万5000円/月)
■役職手当
チームリーダー:2万円、リーダー:1万円
■その他
団体保険、財形貯蓄、リゾートホテル、会員制福利厚生制度(ベネフィットワン)加入、各種同好会・各種会社行事等
<休日・休暇>
■完全週休2日制(土日)
■長期休暇(夏期、年末年始、GW)
■慶弔休暇
■安心休暇
■産前産後休業、育児休業、介護休業
■年次有給休暇
※年間休日121日
■日時/2013年7月13日(土)11:00~18:00
■会場/名古屋/名古屋国際会議場白鳥ホール
仕事内容や職場の雰囲気など、あなたの疑問・質問にお応えします。
「入場無料」「履歴書不要」「入退場自由」ですので、ぜひお気軽にご参加ください。
※ご覧いただく日時によっては、転職フェアが終了している場合があります。あらかじめ、ご了承ください。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)