株式会社アユートの過去求人・中途採用情報

＝新規オープン予定の為の人材募集＝ 3事業所目の新規開所が決定！ そこで、オープニングスタッフとして立ち上げに参加して下さるメンバー、 また既存事業所のブラッシュアップの為の、人材採用を開始します。

デイサービス介護施設での運営業務全般　※より良い施設にするための運営企画もお願いします。
具体的な仕事内容
(1)事業所全体のマネジメント
当社での管理者は、実際の現場でのオペレーションにも、
積極的に取り組んで頂くスタンスです。
現場を知らなければ、マネジメントはできません。
現場のスタッフの気持ちを理解し、ご利用者様の状況を正しく理解し、
事業所全体のマネジメントに取り組んで頂きます。

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　具体的には
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●ケアマネージャーへの営業活動
●ご利用者様の入所手続き
●ご家族・ケアマネージャーへの連絡・報告
●サービスの立案
●介護保険請求業務
●PAスタッフ管理
●施設運営管理

(2)介護の資格や経験は問いません。
もちろん、資格や経験は大切なものですが、どちらかと言えば、
作業的なものや実技的なものよりも「ハート」を重要視します。

ご利用者様と共に、1日を有意義で安全に過ごす事を
心から楽しんで下さる方を歓迎します。

ご利用者様の日常を、お客様扱いをせず、本当の家族の様に、
一緒に笑い、一緒に食べ、一緒に身体を動かす。
気を遣わせずに、自然な時間を共に過ごして下さい。

もちろん、介助が必要なご利用者様には、
お風呂、おトイレ、食事等もトータル的なサポートに
責任を持って取り組んで頂きます。

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　具体的には
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●各種介護業務
（お食事・お散歩・お風呂のサポート、レクリエーション等）
●ご利用者様の送迎
●レクリエーション企画

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ここでは、ご利用者様のお身体の状況にもよりますが、
極力お客様扱いではなく、食事のお手伝いや、洗濯物をたたむ作業等、
スタッフと一緒に参加して頂いています。

もちろん、事業所内はバリアフリーでもありません。
この場所がバリアフリーで楽々な場所であれば、ご自宅に帰られてから、
困ってしまうのは、ご利用者様ですから。
ご自宅にいる時と同様の環境で、ナチュラルに過ごして頂く事を大切にしています。

介護業界での経験は不問！介護ビジネスに興味をお持ちの方！　※普通免許所持者歓迎
(1)マネジメント経験者　※未経験者も可
(2)未経験・経験者共に歓迎
※(1)(2)共に普免所持者

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　介護の経験は問いません
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介護のお仕事に興味をお持ちの方であれば、経験は問いません。
経験や知識よりも、仕事を楽しむ！本気で取り組む！
…そんなスタンスをお持ちの方を応援します。

●短・大卒以上を歓迎
【社会福祉主事任用】は、文系大学(特に法学部)をご卒業の方であれば、
履修科目に組み込まれていることが多いのでご確認下さい。
※特に、この3月の「読み替え改定」により、該当者が増えています。
以前確認した際に該当しなかった方も、今回の改訂で該当者！というケースも。
※幼稚園教諭・保母資格をお持ちの方も、該当するケースも増えています。

●介護系専門卒以上も歓迎
●介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員等の資格をお持ちの方歓迎！

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　こんなタイプの方を歓迎！
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●積極的にアイデアを出し、実践できる方
●仕事を自分で見つけられ、行動できる方
●同じ目標に向かって、会社と共に成長したい方
●忙しい事を楽しめる方・笑顔を忘れない方
●気配り・目配りを忘れずに、接することができる方
●ルーチンワークを大切にする方

経験は必要ありません。
第一印象・仕事に対するスタンスを重要視します。

●西台さくら物語(仮称)：東京都板橋区西台エリア
※2013年12月1日オープン予定
(志村さくら物語からは車で5分の立地です)

●志村さくら物語：東京都板橋区相生町3-5
※2011年5月1日オープン
●小金井さくら物語：東京都小金井市緑町5-14-5
※2012年1月10日オープン
●西台さくら物語(仮称)
「西台駅」徒歩12分、「蓮根駅」徒歩15分
●志村さくら物語
「志村三丁目駅」徒歩3分、「蓮根駅」「志村坂上駅」徒歩15分
●小金井さくら物語
「武蔵小金井駅」徒歩14分、「東小金井駅」徒歩11分

24時間内でシフト交替制(実働8時間)
※22:00～翌5:00の勤務は、18歳以上のみ

正社員

(1)月給25万～30万円以上
※試用期間3ヶ月：月給20万円

(2)月給20～22万円以上
※試用期間3ヶ月：月給18万円

※給与は自分の手で創っていくもの…というのが当社の持論。
頑張る方・実績を上げる方には、正当な評価で給与もUP。
「同じ仕事をするなら…ここに決めて良かった！」
そう思って頂ける環境を目指しています。

■賞与
●賞与有(実績による)

■昇給
●昇給随時
※試用期間の月給18万円から1年以内に月給30万円に昇給した事例も。

●深夜手当有(規定による)
●資格手当有
●社会保険完備
●交通費支給(規定内)
●研修制度有
●社員MTG・月例会議有
●各種勉強会・研修会有
●懇親会有
●資格取得支援制度有

＜休日・休暇＞
【休日】月8日(シフト交替制)
※繁忙時には出社も有
【休暇】夏季・冬季、有給、慶弔

今冬、新規オープン予定の「西台さくら物語」がスタートした後、
やっと、私達の取り組みたかった「人材輩出」に、着手できる環境が整い始めます。

自社で事業所を運営して2年半、現場での実際のオペレーションを始め、
営業活動、そして書類申請等のノウハウ等、介護事業に関するノウハウを
私達なりに一生懸命習得して参りました。
もちろん、まだまだ勉強不足の部分もあります。
しかし、忘れてはならない純粋さや、アツい想い。
そんな事を多くの方に伝えていきたいと考えています。

私達は、単なる介護ビジネスとしてではなく、
この業界で活躍して下さる原石を、自社の教育機関で、
技術面だけでなく、アツいハートを持った人材へと育って頂ける様、
教育機関として、会社全体の成長を担ってくれる方と一緒に仕事をしていきたいと思っています。

今回新規オープン予定の「西台さくら物語」が軌道に乗ったら、
新たなポジションを、続々作っていく計画です。

まず、事業所を統括するマネージャー、
そして教育を担当するトレーナー等、未来のポジションは豊富です。

先日、たまたま観たTVで、ご利用者様がオープンカーでゴルフに。
感動しました。
こんな場所もあっても楽しいですよね。

健康なうちから、ご利用して頂ける場所。
そんな場所も、作っていけたら楽しいだろうな…と。

人生の大先輩の、後半の人生を有意義なものにするお手伝い、
考えたら、様々なアイディアが膨らみますよね。

私達は「人」にかかわる事には、どんどん挑戦していきたいと考えています。
さて、あなたは、どんなアイディアが浮かびますか？