株式会社モンテローザの過去求人・中途採用情報

＜目標は世界6000店舗！まだまだ成長が続きます！＞ 年100店舗前後の新規出店をしている当社。 つまり、年間100名ほどの店長が新たに誕生し、 それを束ねるエリアマネージャーなどのポストも生まれています。 自分の地元や、好きな地域で働きたい！という方も大歓迎！ 業界最大手の当社で、ぜひ望みのキャリア・働き方を手に入れませんか。

お客様に気持ちよくご飲食して頂くための店舗運営　※年商1億円以上の店舗も多数！
具体的な仕事内容
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■ 具体的には
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売上管理、商品の受発注、販促立案、スタッフの教育・管理などをお任せします。
入社後まずは、店長のもとで“繁盛店を生み出す”店舗運営知識や
オペレーション業務などを身につけて頂きます。

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■ ご入社後は
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新しい方に、みんなでしっかり教えていく風土がありますので、
未経験の方でも、OJTを中心に、しっかりとお仕事を身につけられます。
また、調理や接客といった基本的な研修から、店長、幹部研修、
接客指導員研修など、多彩な研修制度もありますので、
キャリアアップに役立て、つまづくことなく成長していけますよ。

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■ キャリアステップ
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年100店舗前後の新規出店をしていますので、
店長やエリアマネージャーなどへのキャリアアップの機会も豊富！

▼店長：店舗責任者となって、経営スキルを身につけます。
▼エリアマネジャー：経営スキルを活かし、複数店舗を統括します。
▼本社業務：新業態や新店舗等の開発、メニューや食材選びの商品開発、 社員研修などで活躍できます！

【経験・学歴不問】 第二新卒歓迎！飲食業界での経験がある方大歓迎！（アルバイトでもOK）
全く経験がない方でも、意欲を重視したいと思いますので、
「キャリアアップしたい」「安定した勤務がしたい」といった思いをお持ちの方なら、
お気軽にご応募ください！

【以下のような方歓迎します！】
◎未経験からでもチャレンジしやすい環境で働きたい
◎接客・調理の経験やスキルを活かしたい
◎長く安定して働きたい
◎裁量の大きな仕事で、自分の意見・アイデアを存分に反映させたい
◎新卒の気持ちで再スタートしたい
◎待遇をアップさせて、将来の夢を実現したい

経験よりも、前向きに一歩ずつ進んでいこうとする姿勢、
「お客さまのため」「店舗スタッフのため」という気持ちで
周囲と協調しながら取り組めるヒューマンスキルを重視します。

株式会社モンテローザグループ全店（47都道府県）
★Ｕ・Ｉターン希望者、大歓迎★
会社説明会を【東京】のほか、【埼玉】【福岡】【大阪】【札幌】にて開催！

※説明会を行なっていない地域では、お近くの店舗で面接を実施しています。
※お好きな勤務希望エリアをご相談ください。
※異動あり（通勤時間は最大限考慮します）

15：00～翌5：00　※シフト制　営業時間は店舗により異なります
（1カ月単位の変形労働時間制／週40時間＋残業あり）

正社員

【通常採用】
関東圏（東京・神奈川 他）／月給24.1万円～25万円
関西圏（大阪・兵庫・京都・北陸 他）／月給24.1万円
中部圏（愛知・三重・岐阜 他）／月給24.1万円～25万円
中国・四国・九州・東北（新潟含む）・北海道／月給22.4万円～24.1万円

【キャリア採用】
初任給25万円地域・正社員での飲食業界経験者の場合
1年以上／月給25万～27.7万円
2年以上／月給25万～31.2万円
※採用時に決定

※月給は地域により異なる（上記はそれぞれ最下限給与額です）

■賞与
年2回

■昇給
給与改定随時
■社員の年収例
年収350万円／1年目：店長補佐（月給25万円＋残業代）
年収550万円／3年目：店長（月給35.1万円＋残業代・賞与）
年収730万円／5年目：MG（月給50万円＋残業代・賞与）

■通勤手当
■家族手当
■ライフプラン手当
■時間外手当
■社会保険完備
■持株制度
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■会員制福利厚生制度
■総合職社員寮（月2万9000円／家賃・光熱費込）
■優秀社員賞
■海外研修
■慶弔見舞金制度　ほか

＜休日・休暇＞
■週休2日制（シフト制、月8日以上）
■年次有給休暇（初年度12日）
■リフレッシュ休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇　ほか