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株式会社バンデロール

ファーストフード関連

静岡県沼津市西島町20-2

株式会社バンデロールの過去求人・中途採用情報

株式会社バンデロールの 募集が終了した求人

総合職(店舗業務、店長業務など)※幹部候補

  • 正社員
  • 5名以上採用
募集背景

私たち、株式会社バンデロールの現在の主力事業は 大手スーパーマーケット・大型GMSでの、売り場隣接型パン販売。 「ブレッドバスケット」「パン工場」「B’sCAFE」「こむぎ工房」などの各ブランド店舗を 首都圏(東京、埼玉、千葉、神奈川)および静岡県で80店舗以上運営しています。 成熟した市場で、競争も過熱しているパンの小売業界において 当社は主力販売チャネルである、郊外を中心とした大型GMS(総合スーパー)に新店舗を続々開店し、 今後も積極的に店舗展開を進めていく予定。 また直近ではクロワッサンドーナツをメインにした、「NYスタイル」をコンセプトにした新商品をリリースするなど、 単なる“スーパーのパンコーナー”からの脱却を目指し、差別化を図っています。 今回採用する方には、まずは店舗でのキャリアを積んでいただき、店長から営業課長、 または商品開発や経営企画など、適性に応じた様々なポジションでご活躍いただきたいと考えています。 変革期を迎えた当社のこれからを担う、将来の幹部候補としてお迎えします!

仕事内容

まずは店舗でパン作りと接客・販売業務を一通り経験し、その後店長職へとキャリアアップしていただきます。
具体的な仕事内容
【入社後研修~店舗業務について】
当社ではほとんどの方がパン作り未経験者のため、
入社後は近隣店舗や配属店舗での丁寧なOJT研修など、
教育体制を充実させており、一生懸命な方ならすぐ覚えられます。
まずはじっくり、パン作りの基本を覚えていきましょう。

その後はパン作りやパンの陳列、来店されたお客様の接客・販売など、
ベーカリーストアにおける、あらゆる業務全般をお願いします。
仲間たちと協力して、一緒に素敵なお店をつくっていきましょう。

店長昇格へのポイントは、まず直属の上司(店長)に熱意を伝えること。
自分の意志を持っているメンバーには、しっかりとチャンスを与える社風です。
社員の業績管理は毎月S~Dの評価ランクで評価され、A以上を連続で獲得すれば
学歴や社歴は関係なく、店長昇格の機会が与えられます。

※店長職への昇格は入社後2~3年を想定しています。
 実力によってはそれ以前の昇格も可能で、ベーカリー業界経験者は即戦力として早期昇格もあります。

【店長昇格後の主な業務】
店長に昇格後は販売する商品メニューの変更や、
テスト商品の投入、価格設定など大きな裁量権を持って働けます。

また、アルバイト・パートスタッフのシフト調整や時給の査定、人材教育といった
強い店舗(組織)を作るために欠かせない、重要な業務にも携わっていただきます。

【店長の、1日の勤務スケジュール例】
朝6時ごろに店舗に出勤。仕込みを開始、成型作業などを行います。
午前中はパン作りに注力する、忙しい時間帯です。
午後は状況を見て売り場に出たり、PCを使った売上管理や勤務シフト管理をしたり、
アルバイト・パートスタッフの面接などを行ったりと、製造以外のタスクが中心です。

【店長以降のキャリアパス】
店長として実績を積んだら、複数店舗を統括する営業課長へステップアップ、
また適性に応じて商品開発や経営企画といった部署でご活躍いただくこともあります。

対象となる方

学歴・職務経験・資格は不問。未経験からチャレンジ可能! ※ベーカリー業界経験者は特に優遇いたします。
新卒・中途の差別もなく、実力次第で評価される会社です。
アルバイト経験しかない方や、パン作りをしたことが無い方も大丈夫。
ベーカリー業界でのビジネスに、意志を持ってチャレンジしたい方を歓迎します。

【こんな志向性・経験をお持ちの方はご活躍いただけます】
◆飲食店や小売り店などでアルバイト経験のある方
◆チームを通して成果を挙げたご経験のある方(ビジネス問わず)
◆影響力で相手をリードするコミュニケーション能力の素養をお持ちの方
◆新しいことに挑戦したり、企画したりするのが好きな方

勤務地

東京都・埼玉県・静岡県・愛知県の(通勤圏内の)各店舗 

※今回の募集では、東京都西多摩郡瑞穂町・東京都東久留米市・埼玉県入間市・
 静岡県浜松市・静岡県静岡市・愛知県知多郡東浦町の店舗を中心に、
 西東京エリアや静岡県中西部などへの配属を予定しています。
※上記以外のエリア(千葉県・神奈川県)での勤務を希望の方も、まずはご相談ください。

勤務時間

6:00~22:00の間で実働8時間(シフト制)
※店舗により勤務時間が異なります

雇用形態

正社員
試用期間6カ月あり(待遇変動なし)

給与

月給17万円~27万円以上
※経験や年齢等を考慮の上、当社規定により決定・優遇いたします。

■賞与
年2回(7月、12月)

■昇給
年1回(昇進随時)
■社員の年収例
【モデル年収】
◆課長昇進後 年収530万円~700万円前後
◆店長昇進後 年収400万円~500万円前後
◆入社初年度 年収300万円前後

待遇・福利厚生・各種制度

◆通勤手当
◆役職手当
◆時間外勤務手当

休日・休暇

<休日・休暇>
◆月9日
◆有給休暇
◆特別休暇
◆慶弔制度
※年間休日108日


出典:doda求人情報(2013/9/19〜2013/10/16)

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