株式会社アズテックス

システムインテグレータ(SIer)

東京都千代田区鍛冶町1-7-11KCAビル 4F

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アプリケーションエンジニア

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
募集背景

事業拡大に伴う、増員募集です。 人材を育てる文化が根強くある会社のため、 経験年数などは問わず、広く募ります。

仕事内容

Web系・オープン系のシステム開発の要件定義から開発までの一連業務/あなたらしい働き方ができます!!
具体的な仕事内容
【具体的な業務内容】
Web系、スマートフォン向けアプリ、ソーシャルアプリ、クラウド型アプリ開発など、
適性や経験・スキルに応じて各種開発業務をお任せいたします。

【開発実績例】
◎ソーシャルゲーム開発
 環境:Ruby、Ruby on Rails、MySQL、Tomcat、apache、Linux、AWS
 担当:ソーシャルゲームの機能およびイベントの設計、開発、テスト
◎広告入稿ツール開発
 環境:C#、.NETframework、SQLite
 担当:基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守対応
◎カードバトルゲーム開発
 環境:PHP、MySQL、Linux、CakePHP
 担当:進歩管理や品質管理といった上流工程やゲームシステムを構成する、
    サーバ再度実装からフロントエンドの実装までのプログラミング業務
◎楽曲配信システム開発
 環境:Java、MySQL、Linux、Seasar2
 担当:楽曲配信システムに関する要件定義、基本設計 等
◎iPhoneアプリ開発
 環境:Objective-C
 担当:システム企画・設計・開発
◎モバイルSNSアプリ開発
 環境:PHP、Pearl、Java
 担当:システム企画・設計・開発

【あなたらしく、働けます!】
◎プログラミング経験1年未満、「もっと、知識を身に付けたい!」
……とお考えの方は、まず先輩のサポート役として開発業務に携わり、
  実践を通し知識を蓄えていただきます。
◎ある程度、経験を積んできた、「もっと幅広い開発に携わりたい!」
……とお考えの方は、まずその旨を先輩などにご相談ください。
  なるべく希望のプロジェクトに参加いただけるよう、全力を尽くします!

○自分を見つめる時間を持ちたい、「プライベートを重視した働き方がしたい!」
……とお考えの方も、歓迎です。(しかしながら、初めからそれを目的にされてしまうと、困ります。)
  要望を踏まえてクライアントに調整する形式を当社では採用しているため、
  可能な限り希望に沿った案件をご担当いただくこともできる、かもしれません。

対象となる方

コミュニケーション能力に自信をお持ちの方/なんらかのプログラミング経験(言語は不問です)
【以下経験をお持ちの方、歓迎です】
■Java、PHP、C#、Ruby、Objective-Cでの開発
■基本設計開発業務
■サブリーダーまたはリーダー

勤務地

東京本社(神田)もしくは、都内顧客先となります。

※転居を伴う転勤はありません。
【本社】
東京都千代田区鍛冶町1-7-11 KCAビル4F

【アクセス】
JR各線『神田駅』南口より徒歩2分
東京メトロ銀座線『神田駅』2番出口より徒歩4分
JR総武本線『新日本橋駅』1番出口より徒歩4分

勤務時間

9:30~18:00 (所定労働時間 7時間45分)

雇用形態

正社員
試用期間3カ月
※待遇などは変わりません。

給与

月給25万円以上
※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします。

■賞与
年2回(7月、12月)

■昇給
給与改定 年1回(4月)
■社員の年収例
年収600万円/SE・入社6年目(32歳)
年収400万円/PG・入社4年目(24歳)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■交通費全額支給
■慶弔見舞金
■研修制度
■退職金制度
■育児休業制度
■ノー残業デー(毎週水曜日)
■スキル向上のための書籍代会社補助制度
■保養所あり

【社員の満足度向上のため、様々な制度や取り組みをしています!】
◎ミネラルウォーターやコーヒーは飲み放題
 いつでもおいしいお水が飲めるように、社内にウォーターサーバーを常備。
 また、毎日淹れたてのコーヒーも用意し、お茶なども種類豊富に取り揃えています!
◎社員同士の交流の場として、クラブ活動も会社援助あり
 フットサルクラブやランニングクラブなどのクラブ活動も活発です!
◎各種イベントごとも、会社援助があります
 4月にある新入社員歓迎会や忘年会は、会社で援助。
 バーベキューなどの社員同士の飲み会やイベントなどの費用援助もあります。

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏期・年末年始休暇
■年次有給休暇(初年度10日、最高20日)
■リフレッシュ休暇(年間1日)
■産前産後休暇、介護休暇
■慶弔休暇
◎年間休日122日(2013年度実績)


出典:doda求人情報(2013/9/9〜2013/10/6)

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