神鋼環境メンテナンス株式会社
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神鋼環境メンテナンス株式会社の 募集が終了した求人
設備管理（幹部候補）、電気技術（電気主任候補）スタッフ
- 正社員
募集背景
新規事業所の拡充や、既存事業所の体制強化を進めている中での募集です。
仕事内容
下水処理場および浄水場における設備管理又は電気技術業務です。
具体的な仕事内容
【設備管理（幹部候補）】
●現場運転員、整備員の業務管理
●定例報告会の資料作成（PC使用）
●設備故障などトラブル時の緊急対応
●資材調達
●業者、お客様との折衝業務
【電気技術（電気主任候補）】
●特高（22kv）変電設備の点検
●各種計装設備の点検
●トラブル対応
●業者、お客様との折衝業務
対象となる方
◎高卒以上 ◎下水処理場および浄水場の設備管理又は電気技術に関する実務経験
今回の募集職種は、下水処理場および浄水場の設備管理又は電気技術スタッフです。
以下のいずれかの資格をお持ちで、募集職種に関する実務経験をお持ちの方を
求めています。
●下水道技術検定3種
●下水道管理技術認定
●第3種電気主任技術者
●第1種電気工事士
●浄水施設管理技士2級
選考のポイント
施設管理においては、従業員の管理や、お客様や協力会社との折衝等、
コミュニケーションスキルにも注目いたします。
勤務地
兵庫県3ヵ所、神奈川県1ヵ所
※U・Iターン歓迎！
※経験スキル、在住地など考慮して決定いたします。
勤務時間
日勤／8：30～17：30（実働8時間）
※法定週40時間以内のシフト制です。
※事業所により若干の変動あります。
雇用形態
正社員
試用期間2ヵ月(同条件)
給与
月給20万円～35万円以上
※上記はあくまでも基本条件です。前職給与、年齢、経験を考慮し決定致します。
［想定年収］300万円～600万円
■賞与
年2回（6月、12月）
2012年度実績／年合計2.5～4ヵ月
■昇給
年1回（4月）
待遇・福利厚生・各種制度
●交通費全額支給
※ただし自家用車による通勤は、社内規定による通勤距離に応じた支給額となります。
●社会保険完備
●住宅補助制度
●年末年始手当
●資格手当
●役職手当
●退職金制度
休日・休暇
＜休日・休暇＞
●土日祝
※交代勤務の場合は事業所カレンダーによる交代制（月間7・5日～9日）
●有給休暇制度（6ヵ月勤務後20日）
◎年間休日111日（事業所により多少異なります）
出典：doda求人情報（2013/10/31〜2013/11/27）
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出典：doda求人情報（2025年2月時点）