株式会社クルース
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社クルースの過去求人・中途採用情報
株式会社クルースの 募集が終了した求人
人材サービスの営業コーディネーター
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
『人と企業を信頼で結ぶパートナー』として、 人材サービスを主軸に、セミナー事業(コモン・センス)や販売支援と 事業領域を広げている 株式会社クルース。 2010年には企業様からの要望を受けて東京支社をオープンし、 一部上場企業様との取引もスタートするなど着実に成長を続けています。 今回は、さらなる関西・関東エリアの拡大に向けた増員募集です。
企業様に向けた人材サービスのご案内・登録スタッフに対する仕事紹介 など ◎ノルマなし
具体的な仕事内容
入社後は、事業の流れや仕事の仕組みからお教えしていきます。
また、営業活動はあなたに自信がつくまで
先輩のもとで身に付けていただくので、未経験の方も安心です!
◎派遣の求人が多くを占めますが、正社員の求人も扱っています。
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■具体的には
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・新規企業様へ人材サービスのご案内
※テレアポ専門スタッフからアポイントメントを引き継ぎ、
既にニーズのある企業様を中心に行います。
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・契約後、企業様が求める人材・仕事内容についてヒアリング
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・登録スタッフの面談・仕事紹介
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・企業様とスタッフのお引き合わせ
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・就労中のフォロー(企業様へ定期訪問、スタッフへのヒアリング) など
※スタッフの出退勤管理は事務スタッフが担当します。
◎ノルマはありません。
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■“やりやすさ”を感じられる当社のメリット!
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◎契約段階から就労中まで一貫して対応することにより、
企業様担当者の不安を最大限取り除く報告を実施したり
登録スタッフごとの性格をわかった上で相談に応じたりと
行き届いたフォローを行えることが特長です。
◎セミナー事業(Common Sense)、商品販売支援、経営コンサルティングと
人材以外でも多彩なソリューションを提供しています。
企業様が抱える課題をじっくりとヒアリングし、
人材面以外での支援もご案内してください!
【高卒以上・要普通自動車運転免許】◎未経験、第二新卒大歓迎!!100%人柄重視の採用です。
業務の知識・ノウハウは入社後に身に付けられます。
未経験の方もふるってご応募ください。
◎接客経験などコミュニケーション力を活かせる仕事です。
【歓迎する人物像】
・誰かの役に立つ仕事がしたい! という方
・人と話すことが好き! という方
・明るい仲間に囲まれて仕事に取り組みたい! という方
・勢いのある会社とともに成長していきたい! という方
【転勤なし、U・Iターン歓迎】大阪本社または東京支社
◎勤務地は希望を考慮します。
■大阪本社/大阪市中央区南船場2-12-16 ルグラン心斎橋4F
(地下鉄御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩4分、または地下鉄各線「長堀橋」駅より徒歩4分)
■東京支社/港区浜松町2-8-4 古山ビル3F
(JR各線・東京モノレール「浜松町」駅より徒歩2分、または都営各線「大門」駅より徒歩4分)
9:00~18:00
正社員
◎試用期間3カ月(その間月給18万円~20万円/スキルにより短縮あり)
月給21万円~35万円+特別手当
◎給与はスキル・経験を考慮の上決定します。
■マネジメントスキルのある方は幹部候補としてのスタートも検討します!
幹部候補:月給30万円~43万円+特別手当
■賞与
年2回(2012年実績/40万円~70万円)
■昇給
年2回(6月・12月:2012年実績/2000円~2万9400円)
■社員の年収例
【年収例】
700万円(32歳/入社5年目/幹部候補)/月給50万円+賞与+特別手当
450万円(24歳/入社2年目/一般社員)/月給21万円+賞与+特別手当
各種社会保険完備
交通費支給(月2万5000円まで)
各種研修制度(社内研修、主催する研修セミナー/受講費無料)
特別手当(会社業績に応じる)
出張手当
休日出勤手当
社用車・携帯貸与
社員旅行(実績/2012年:韓国、2011年:グアム)
定期健康診断
慶弔見舞金制度
<休日・休暇>
週休2日制(土日) ※会社カレンダーにより年数回出社あり
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
GW
有給休暇
慶弔休暇
