株式会社ベネフィットラインの過去求人・中途採用情報

確かな品質と細やかな気配りでお客様のハートを掴み、 次の案件へと繋げていく当社。 2015年に50億円、2020年には100億円という売上目標を掲げています。 その達成に向け、従来の紹介型だけでなく、新規開拓営業もスタート。 次のステージに挑む当社を一緒に作り上げてくれる方を求め、 施工管理の経験をお持ちの方を募集いたします。

お客様のニーズを形にする施工管理
具体的な仕事内容
【商業施設などでの施工管理】
責任者や営業との打ち合わせ、工程確認から始まり、
竣工・引渡しまでの一連業務をお任せします。

＜入社後の流れ＞
1.まずは比較的小規模の案件を通して、
　お客様との接し方を学びながら、仕事の流れを覚えていきます。

2.個人の成長度合いに合わせながら、次の案件へ。
　外部パートナーとの金額折衝なども含め、独り立ちに向けて自分なりの
　やり方を見つけていきましょう。
※上長が必ずチェックし、サポートしながら進めていきますので安心してください。

■■■大切にしていること■■■
偉ぶっていても意味がない、というのが当社の考え。
施工管理といえども、営業としての役割も強いのが当社の特徴。
細かいところまで理解して案件を進め、潜在ニーズを提供し、
「分かってくれるパートナー」になることで次の案件にもつながっていきます。
当社で働くことで、経営者・店舗管理者・店舗スタッフ・現場の職人などと
どう付き合っていくか、というコミュニケーションへの
考え方が大きく変わると思います。

＜当社の案件＞
病院・ホテル・ブライダルなど意匠性の高いものから
遊技場まで、幅広い案件を扱っています。
今後注力していきたいのは、遊技場・ホテルなどの大規模な案件。
色々な商業施設に携われるので、現場ごとに様々な発見もあります。
次の案件に活かしながら、技術者としてのセンスやスキルも磨けます。

【学歴不問】施工管理の実務経験をお持ちの方
【求める経験・スキル】
・実務経験3年以上
・社内やお客様とも積極的にコミュニケーションをとり、信頼関係を深められる方
・スケジュールやコストなどの管理能力をお持ちの方

【歓迎条件】
・内装経験のある方、Vector・Photoshopを使える方
・一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

＜当社にマッチした人物像＞
◆責任感
　ゼロベースからのものづくりには、何かしら課題が生じるもの。
　それを乗り越え、最高品質をお客様に提供するために、
　お客様に対しての責任・品質に対しての責任を常に持ちながら
　仕事に臨む必要があります。
◆数字を読むビジネスセンス
　お客様の要望をイエスマンになって聞くだけでは、プロとは言えません。
　定められた納期やコストを調整しながら、
　お客様の課題の本質を見極める必要があります。
　お客様の要望が本当に課題解決になるのか、
　見えないところに隠れているニーズを探り、
　実現するための調整を完璧にこなすことで、お客様の信頼を得られるのです。

＜こんな仕事をしたい方、お待ちしています＞
◆自分からも積極的に発信し、お客様と一緒になって作り上げていく、ものづくりがしたい
◆自分の能力に応じて仕事の幅を広げ、現場の技術以外のことも学びながら成長したい
◆社内や現場の仲間、お客様、外部パートナーともコミュニケーションを取りながら、人と関わりたい

学歴や経歴よりも、能力・ポテンシャルを重視しての採用となります。
具体的なスキルは、実際の仕事を通して覚えていければ大丈夫。
活躍中の社員たちも、当社に入ってきたばかりの時は、何かしら課題を抱えていました。
それを乗り越え、新しいチカラを身につけるサポートは社員全員でしっかり行っていきます。

＜本社＞
東京都渋谷区東3-22-8 サワダビル5階

※仕事場所は案件によって変更になりますが、
　案件のほとんどが恵比寿エリアです。
JR「恵比寿駅」西口から徒歩4分
日比谷線「恵比寿駅」出口から徒歩4分

9:00～18:00（実働8時間）

正社員
使用期間3カ月

月給22万円以上
※能力・経験を考慮の上、決定いたします

■賞与
年2回（1月・7月）

■昇給
年1回（4月）
■社員の年収例
（入社2年目）年収500万円/月給35万円+賞与+諸手当
（入社4年目）年収650万円/月給45万円+賞与+諸手当
（入社6年目）年収800万円/月給50万円+賞与+諸手当

社会保険完備
交通費全額支給
社員旅行（年1回、海外）
社宅(応相談)
住宅手当(応相談)

＜休日・休暇＞
完全週休2日制（土日）
祝日
GW
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
有給休暇