株式会社アイ・エス・ディの過去求人・中途採用情報

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株式会社アイ・エス・ディの募集が終了した求人

開発未経験から開発に携われるSE／PG

募集背景

あくまでエンジニアの技術を評価し、還元するために設立した当社。設立から13年目に入った今でも、その方針は変わらず持ち続けています。長年の実績を評価され、引き合いが多いことを背景に、今後会社規模を拡大していきます。具体的な目標としては、3年後には60名体制、5年後には100名体制にまで拡大する予定です。しかし、社長1人で正当な評価ができる体制は50名程度まででしょう。そのため、現在部制を導入し、リーダー・マネージャーのポジションを設けることによって、当社の設立来の理念を崩すことなく事業拡大を実現していきたいと考えています。

仕事内容

アプリケーションシステムや制御系システムなど、多様な開発案件あり。
具体的な仕事内容
それぞれの技術レベルや希望に応じて、開発現場を決定していきます。

■ローキャリア技術者からプロフェッショナルなSEを目指す
エンジニアとして経験が浅く、ご自身ができることも不明確な方でも安心してご入社ください。
当社では、主に2つのフォロー体制があります。

＜3か月に1回の「人間力」を磨く、社外研修＞
「技術は得意だけど、人と話をするのが苦手」
「話が伝わらない」
などといった課題をお持ちの方もいらっしゃるのではないでしょうか。
エンジニアとして成長するためには、技術はもちろん、お客様とのコミュニケーション能力も必要です。
特にこの先要求されるスキルでもあるため、当社で定期的に機会を設けて受講いただくことが可能です。

＜長年の取引が生む、常駐先での協力体制＞
社員同士でも、当然技術の質問や教育は実施していますが、
それに加えて常駐先においても技術的な教育やバックアップがあります。
当社には元々日立系列の社員が在籍し、そことの繋がりとこれまでの実績を評価され、
密接なお付き合いをしているため、常駐社員であっても熱心にフォローいただけます。

■SEを目指すIT技術者
ご経験が一定ある方は、より上流工程・規模の大きい案件を担当いただけます。
プレーヤーとして経験を積んでいただき、のちのちはマネジメントまで希望に応じてキャリアステップを用意しています。

■さらにスペシャリストへ。コンサル・PL・PMへ
クライアントの事業コンサルティングからスタートし、
要件定義から業務フローの構築、I/O設計、スケジューリング、プロジェクト編成、
各パーツの開発指示やシステム統合まで行っていただくことが可能です。

【プロジェクト例(短期的ではなく、長期的なプロジェクトに多く携わっています)】
・自治体の税務関係システム
・民間企業(流通業など)
・組込み系(カーナビなど)

【主要取引先】
株式会社日立システムズ
株式会社日立ソリューションズ・ネクサス
エブリ株式会社
株式会社SCC　
オムロン株式会社
JFEシステムズ株式会社　ほか

対象となる方

【未経験歓迎】チャレンジしたい方、IT・ネットが好きな方
下記いずれかの開発環境での経験がある方を歓迎します。
(開発だけでなく、運用・保守等のご経験も歓迎します。)

■言語／JAVA、.NET、C++、VC++、C、C#、VB、COBOL
■DB／DBMS、RDB、UNIX、Oracle、SQL Server
■ネットワーク環境(基盤等)の構築経験がある方

※得意・希望分野を考慮し、開発案件をご担当いただきます。
※上記使用言語以外にも様々な開発案件があります。

勤務地

■大阪本社／大阪市西区西本町1-13-38 西本町新興産ビル
(勤務地／大阪市内を中心に、大阪、奈良、京都、滋賀、兵庫の取引先)

※希望勤務地を考慮します。
※UIターン歓迎。
＜アクセス＞
■大阪本社：地下鉄四ツ橋線「本町」駅 27番出口より徒歩2分

勤務時間

■9:00～17:45
※プロジェクトにより多少異なります。

雇用形態

正社員

給与

■月給28万円以上

※市場価値の70%以上を給与として還元します。
※スキルや開発内容に応じて、上記以外の金額を支給することもあります。
※超過勤務手当も100％支給します。

■昇給
■年1回
■社員の年収例
＜年収例＞
24歳(入社2年目)／360万円(月給26万円×12か月＋賞与)
29歳(入社3年目)／440万円(月給32万円×12か月＋賞与)
31歳(入社1年目)／500万円(月給40万円×12か月＋賞与)

待遇・福利厚生・各種制度

■期末賞与
■社会保険完備
■社員旅行(年1回・海外)

【多くの社員が楽しみにしている社員旅行！】
全社員を対象に、毎年社員旅行を実施しています。
これまでの旅行先は、バリ島・タイ・マレーシアなど。
今年はフィリピンに3泊4日で行ってきました！
普段あまりコミュニケーションがとれないメンバーとも時間を共有でき、
充実した時間を過ごすことができました。

休日・休暇

＜休日・休暇＞
■週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季
■年末年始
■有給
■慶弔
■産休

※年間休日125日