ジー・ブーン株式会社

システムインテグレータ(SIer)

東京都江東区住吉2-12-6

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未経験からスタートできるITエンジニア

  • 正社員
  • 契約社員
  • 5名以上採用
募集背景

ジー・ブーンの主要ビジネスである【ITサポートサービス事業】が 2006年の設立以来成長を継続中。事業拡大に伴った積極採用を実施します。 教育制度やフォロー体制を充実させているため、IT業界やエンジニアの経験は不問です。 【働くとは自分の夢を叶える行為。会社とは自分の夢を創造する場】という ジー・ブーンの考えに共感いただき、自分の夢を実現させる意欲を持った方に ご応募いただきたいと考えております。

仕事内容

大手商社や大手通信事業会社のインフラ・ネットワーク設計構築、システム開発・保守運用
具体的な仕事内容
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■具体的には
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エンジニアとして、以下3つの中から最適なプロジェクトに就いていただきます。
未経験の方でも、随時先輩や同僚がサポートしますので、ご安心ください。

【1:インフラエンジニア】
○大手商社のWindows Serverの設計・構築

【2:ネットワークエンジニア】
○LAN・WAN構築
○プラットフォーム・インフラストラクチャの設計・構築

【3:開発エンジニア】
○大手商社・大手通信事業会社のシステム開発・保守運用
(開発案件の要件定義~基本設計・詳細設計・DB設計~運用設計)

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■主要クライアントについて
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上記のように大手商社・大手通信事業会社が主なクライアントとなります。
直接取引をしているため、お客様とダイレクトにコミュニケーションできる環境です。
大規模なネットワークや基幹システムなど、大手企業が展開するビジネスに大きく影響する部分を担います。

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■充実した教育制度を用意!
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○ITエンジニア職能トレーニング
○プロジェクトマネージメント
○リーダーシップ研修
○セキュリティ教育
○マインドマップ
○コーチング など、各種教育制度を整えています。
これらを積極的に利用し、スキル・知識を身につけることで
エンジニア自身の成長を促進しています。

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■社内イベントが充実!
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毎月1回、社員が自分の夢をプレゼンテーションする「夢会」を開催。
社員同士の夢と、その実現に向けた進捗状況を共有しています。
また、その他にも社員旅行等、イベントが充実しているため、
会社への帰属意識を感じられる環境です。

対象となる方

【学歴不問!】【未経験・第二新卒歓迎!】
ITに関しての好奇心を持ち、挑戦する姿勢がある方なら、未経験者も歓迎しています。
もちろん、経験者も歓迎!保守・運用経験しかなく、まだ自信のない方でも安心してご応募ください。

【案件事例】
大手商社を中心に多くの案件を獲得しており、下記のような案件にチームのメンバとして入ることができます。これ以外にもたくさんの案件がありますので、あなたの経験に応じて、マッチする案件にアサイン致します!

<大手商社系案件>
・SAPインフラ基盤の構築、運用管理
・ActiveDirectoryの要件定義から保守運用
・JP1による監視、運用、保守

<大手商社、もしくは大手通信会社系案件>
・Windows Serverの構築、運用
・ネットワーク基盤の設計、構築、運用、保守
・システムの提案、構築、運用
                …etc

勤務地

【本社】 東京都千代田区神田須田町2-19 野村第3ビル 6F ※各線「秋葉原駅」より徒歩6分
【勤務地】 東京都内のプロジェクト先(品川、神谷町等)

勤務時間

9:15~17:30

1カ月の所定労働時間/160時間
1カ月の平均残業時間/30時間

合計で平均勤務時間は、190時間となります。

雇用形態

正社員/契約社員
契約社員の場合、3カ月の契約更新となります。
実績を考慮した上で、正社員への登用もあります。

給与

【正社員】 年棒制300万円~800万円(12カ月分散)
【契約社員】 月給25万円~65万円

※経験・能力等を考慮し、話し合いの上、決定致します。

■昇給
評価査定年1回
■社員の年収例
年収430万円/29歳 開発エンジニア職
年収550万円/35歳 インフラエンジニア職
年収630万円/41歳 プロジェクトリーダー職

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■社会保険完備
■社宅制度
■インセンティブ制度
■社員紹介報酬
■関東ITソフトウェア健康保険組合に加入
■フリードリンク : 社内ドリンクを無料で提供
■コーヒーブレイク : バリスタのコーヒーを格安で提供
■社内バー : 就業時間以降はアルコール類を無料で提供
■健康診断 : 健康管理のため年1回 健康保険加入者を対象として実施
■残業食(給食) : 承認された二部会議には残業食を支給します
■表彰制度 : 年1回 全社員を対象として表彰式を行います
■お歳暮制度 : 年1回 社員の家族向けに当社から感謝のお歳暮が贈られます
■各種社内セミナーの実施 : 社外または社員による技術的なセミナーを実施します
■各種クラブ活動の実施 : 好きなことを好きなときに好きなだけ行うことができます
■各種イベント企画・運営 : 楽しむためにしっかり企画を練り上げるところから始められます

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休2日制(月8日以上)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

当社の事業内容

【ITサポートサービス事業】
ジー・ブーンの主要ビジネス。ITエンジニアによる技術支援。

【セールスサポート事業】
タイに現地法人を設立。タイに進出する日本企業を総合的に支援。
また、「Made in Japan」製品の認定・支援などを手がける一般財団の企画・運営等。

【ドリームサポート事業】
独自に開発した経営モデルである「ドリームマネージメント」の導入コンサルティング。
ビジネスパーソン一人ひとりに合わせたオーダーメイドのハッピープランの提供等。

社名の由来

ジー・ブーン(ZEEBOON)の社名は、「自分・自己」があってこその企業である姿を表現しています。
ZEEの『Z』はアルファベットで一番最後の文字。
すなわち『Z』は「究極の完結」を意味し、『BOON』は英語で「利益・賜りもの」を指します。
つまり、自分達の英知や努力をもって、究極の「恵み」を獲得していく想いがこめられています。

評価制度

会社の夢と自分の夢を融合し、キャリアプランを作成。そのキャリアプランに沿って、評価を実施します。
自分の夢のチェックもできる仕掛けとなっています。


出典:doda求人情報(2014/2/13〜2014/3/12)

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