スタートライングループ株式会社の過去求人・中途採用情報

都心を中心に、そのエリアへ密着した不動産のご提供を続けてきた当社、スタートライン。 御茶ノ水の店舗からスタートして、現在ではお客様からの厚い信頼をいただき 新橋・勝どき・日本橋…と多くの地域で愛される会社へと成長を続けています。 「もっと多くのエリアで、その地域の人たちへと愛される企業へ─」、 そんな思いから現在、私たちの理念に共感いただける仲間を求めています。 イチから成長したい、多くの人に貢献したい、といった気持ちをぜひ当社で形にしてください。

【100%反響営業】「ルームアドバイザー」として、お客さまの快適な住まい探しをサポートお願いします
具体的な仕事内容
お任せするのは、住まいを探されて当社へお問い合わせをいただいたお客さまへ、
希望に沿った物件を探し、ご案内する「ルームアドバイザー」のお仕事です。
しっかりとした研修や先輩たちからのフォローがありますので、
じっくり、少しづつお仕事を覚えていっていただければと思います。

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■お仕事の流れ
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◎お客さまからのお問い合わせ
　インターネットや住宅情報誌へ掲載している物件情報を見たお客さまから
　お電話や直接のご来店などでお問い合わせをいただきます。
　まずは、しっかりお客さまのご希望やお悩みなどを伺って、
　お客さまと「理想のお住まい」について思いを共有してください。
　【KIZUNA CARD】
　当社へのせきららな評価を添えて、大切な方をご紹介していただく
　「KIZUNA CARD」というものを発行しています。
　こういった仕組みがあるため、お客さまからのご紹介も多いのが特徴です。
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◎住まいのご提案・ご案内
　お客さまのニーズに沿った物件を探し、ご提案します。
　お客さまの立場に立った親身な対応で最適な物件をご紹介してください。
　興味を惹かれる物件であれば、実際にお客さまと一緒に物件まで赴き、
　お部屋の詳細や周辺エリアの情報などをご案内します。
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◎ご成約のお手続き・アフターフォロー
　お客様に物件を気に入っていただけたら、ご契約の手続きを進めていきます。
　ただ、私たちの仕事はご成約をいただいて終わり、ではありません。
　その後の住み心地はどうか、近況のお伺いなど、
　メールやハガキなどでのアフターフォローもかかさず行います。
　ときには、バースデーカードをお贈りして
　新しいお住まいでの生活をより華やかなものにする、といったことも。

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■仕事の大きなヤリガイ
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お客さまは老若男女と幅広く、また希望されるお住まいのイメージも多種多様です。
お住まいのご提案からお申込み、鍵のお渡しまで
同じように進むということもまたありません。
お客様ごとの住まいに関する悩みや課題それぞれに対して、
ご提案・サポートを行うことは、この仕事の難しいところですが、
だからこそ、「そのお客様だけ」の提案を行って喜んでいただけることは
他では中々味わえない、大きなヤリガイに溢れています。

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■未経験からでもしっかり成長可能！
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私たちがハウジングアドバイザーの方に期待しているのは、
豊富な知識や卓越したトークスキル、ではなく、
お客さまへ対する真摯な姿勢や思いです。
そうした考えのもと、知識やスキルはご入社後に
しっかり覚えていただける体制を整えています。
先輩とのOJTを通して、営業のスキルを間近で学べるほか、
定期的な研修・勉強会で、ビジネスマナーの基本から管理職としての働き方まで
順を追って力をつけていくことが可能です。
（研修については、下記注目Pointもご確認ください！）

【学歴不問、営業未経験歓迎】不動産の知識不問！経験より人物・人柄重視！1人でも多くの方とお会いします
万全の教育体制で、知識やスキルについては入社後に
しっかり身につけていただけます。
まずは、「人に優しく、社会に愛される」という当社の目指す方向性へ
思いを同じくしていただける、そのキモチだけ持ってご応募ください！
※当社の思いに共感いただける方を歓迎します！

【求める人物像】
◎まわりの人とコミュニケーションを取るのが好き、得意な方
◎未経験からでも、多くの人へ貢献できる仕事がしたい、という意欲をお持ちの方

●築地、人形町、勝どき、新橋、浜松町、御茶ノ水、豊洲

※勤務地の希望は考慮のうえ決定いたします。
※遠方からの上京を希望される方、寮を希望される方はご相談ください。
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎します。
【面接地】
スタートライン 築地聖路加通り店
〒104-0045
東京都中央区築地3丁目4-7　銀鱗ビル3階

【アクセス】
東京メトロ日比谷線「築地」駅　徒歩1分

10:00～19:00

正社員

月給22万～30万円＋歩合給
※経験者の方は、別途ご相談ください。前給・経験などは充分に考慮します。

■賞与
年2回

■昇給
随時
■社員の年収例
◆年収例
・600万円（経験6年／31歳）
・450万円（経験4年／28歳）
・350万円（経験1年／23歳）

◆社会保険完備、
◆交通費支給（2万円まで）
◆資格取得の支援制度
◆階層別 研修制度
◆管理物件の社員割引制度（寮応相談）
◆定期健康診断
◆携帯電話支給

＜休日・休暇＞
月6日（曜日は自己申告）
※連休も取得できます

◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆GW
◆有給休暇
◆慶弔休暇

「人に優しく、社会に愛される」という思いのもと社員が集っている当社は、
社員同士のつながりや雰囲気も、優しく、あたたかいのが特徴です。
例えば誕生日には、代表からサプライズのプレゼントがあったり、
逆に、年2回ある社員総会では、社員一同から代表へ、全社員によるお祝いムービーと
会社の設立年と同じ年のワインをサプライズプレゼントしたり…。
他にも、バーベキュー・キャンプなどの社内イベントで盛り上がったり、
平日時も残業少なめで、飲みに行ってより親睦を深めていたりなど、
全社員がまるで家族のような一体感を持ち、
「人に優しく、社会に愛される」を、体現しております。