株式会社ハローコミュニケーションズの過去求人・中途採用情報

近年では水の安全性に対する関心が高まっており、 新たにウォーターサーバー事業を開始することとなりました。 新設部署となるため、早期に管理職へと昇格できるような 営業または販売経験をお持ちの方を採用したいと考えています。

主にコンシューマー向け店舗を対象とした、ウォーターサーバーの提案営業
具体的な仕事内容
■具体的な業務内容
ウォーターサーバーの提案業務をお任せいたします。
コンシューマー向け店舗（不動産会社、クリニック、学習塾など）への営業活動をはじめ、
ECサイトを運営している会社への卸し提案を行っていただきます。

■活かせる経験
現在は、コンシューマー向け店舗への販路拡大を重点に置いており、
同対象の営業経験はもちろん、店舗運営経験も十分に活かしていただけます。

■研修制度
入社後3日間で商品知識をはじめ、社内ルール、クレーム研修、役員OJT、人事制度など
配属後からご活躍いただけるような研修内容をご用意。
営業経験をお持ちでない方でも、月収100万円以上を手にしている
知識・経験共に豊富な先輩からのアドバイスが受けられるので、ご安心ください。

営業（個人・法人）経験または、販売の経験をお持ちの方／マネジメント経験者優遇
■求める人物像
・人と接することやサポートすることが好きな方
・マーケティングやコンサルティングに興味のある方
・将来、経営者として独立したいと考えている方　※独立支援制度あり

※学歴不問

東京（新宿、池袋）、大阪（中之島）
■選考につきましては、以下会場にて行います。
【東京】東京都豊島区東池袋1-10-1　住友池袋駅前ビル9F
【大阪】阪府大阪市北区梅田3-3-45　マルイト西梅田ビル3F

9：00～17：30
※業務により、11：00または12：00からの始業となる場合があります。
※必要に応じて、残業が発生いたします。

正社員

月給28万～33万円＋歩合給
※入社6カ月間は、月給24万円＋歩合給となります。

■賞与
年2回（6月、12月）

■昇給
昇給・昇格　年12回
■社員の年収例
年収636万円／入社2年目・課長代理（月給35万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当）
年収924万円／入社3年目・課長（月給52万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当）

社会保険（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険）
通勤交通費（上限2万円／月）
住宅手当（1万円／月　※本人名義に限る）
歩合制度
単身赴任手当
残業手当
祝金制度（結婚、出産）
各種研修制度
ストックオプション制度
従業員持株制度
育児・介護支援制度

＜休日・休暇＞
週休2日制（土、日、祝日あわせて月8～10日）
年末年始休暇
夏季休暇
ゴールデンウィーク休暇
有給休暇
産前産後休暇
特別休暇（慶弔、育児、介護など）